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TAKUMI(たくみ)阪東橋教室の保育士求人
\前職給与以上保障/保育士募集★保育経験を活かせる運動療育スタッフ募集中【★☆送迎なし◎持ち帰り仕事なし◎残業ほぼゼロ★☆】

- 給与
- 正職員 月給 252,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける保育士として子どもたちの成長をサポートをしていただきます!! 1クラスにつき未就学児は5名以下、児童の場合は10名前後の少人数制を導入。 お子様の年齢や個性を見ながら療育方法を決めていきます。 【例えば…】 ◇動物の模倣で楽しみながらカラダのトレーニング ◇遊具の橋を使ってバランス感覚を養う ◇トランポリンを使った運動で基礎体力アップ ◇マット運動・鉄棒・跳び箱やダンス練習 ◇折り紙、お絵かき などの創作活動 このようなプログラムに加えて自由時間を設定。 子どもたちが好きなように運動できる時間をつくり、自己肯定感やコミュニケーションスキルを養っていきます。 毎日、子どもたちの受入れ時間前と1日の振り返りにミーティングを実施。 課題や疑問を周りのスタッフと共有することで、より密度の高いプログラムを取り入れられるようになります。
- 応募要件
- ■保育士資格 児童福祉の業界経験のある方はもちろん、『経験はないけど興味はある』という方もぜひ応募ください♪
- 住所
- 神奈川県横浜市南区高根町3-17-28ブルーライン 阪東橋駅から徒歩で1分 京急本線 黄金町駅から徒歩で6分 ブルーライン 吉野町駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
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東戸塚駅★月給24.5万円~★年間休日130日以上★夏季休暇は9連休★園児定員60名以下★ピアノ苦手でもOK★残業ほぼなし

- 給与
- 正職員 月給 245,870円 〜 305,870円
- 仕事内容
- ● 乳幼児の保育業務全般 ● 保育計画の立案 ● 連絡帳、日誌、発達記録等の記入 ● 行事の企画、実施 ● 保護者対応 ● その他事務、雑務 【職場環境について】 園児定員60名以下、子ども一人ひとりと向き合えます! 雲母保育園は全面禁煙です(本社含め、全社禁煙) ※業務内容:従事すべき業務の変更なし ※就業場所:現住所から通勤できる範囲内で、会社の定める事業所への異動を命じることがある
- 応募要件
- ●保育士資格必須 (新卒は保育士資格取得見込みでも可) ●フルタイム勤務が可能な方 (時短勤務は受け付けておりません) ●シフト勤務が可能な方 (時間固定勤務は応相談、ただし実働8時間×週5日は必須)
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区品濃町130-10JR横須賀線 東戸塚駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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NEW即日&2026年4月採用枠一般保育士さん募集!【横浜市戸塚区品濃町】未経験OK⭐️保育士デビュー歓迎します◎福利厚生充実!ICT化で効率◎残業月平均1.5h程度♪ワークライフバランス重視で働ける環境が整っています🌿

- 給与
- 正職員 月給 239,000円 〜 332,000円
- 仕事内容
- ■保育士 こどもたちの生活のサポートとリードをお願いいたします ・園内活動およびお散歩や遠足などの園外活動を含む保育業務 ・週案や月案の作成 ・連絡帳等記入の事務作業 ■主任保育士 こどもたちが安全で居心地の良い空間を園長と働く仲間とともに作りましょう ・シフト調整 ・保育の質向上のための技術指導 ・指導計画や特別行事計画の作成指導などあり
- 応募要件
- ・65歳未満(定年65歳のため) ・保育士資格をお持ちの方(資格取得見込み可) ※主任保育士は、保育園での経験10年以上の方 ※今回は即日または2026年4月からご入社いただける一般保育士の方を募集します。 ※2026年4月戸塚区エリア(東戸塚園・第二戸塚園、第三戸塚園、戸塚西口園)一般保育士採用枠同時募集中です。
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区品濃町147-1東戸塚駅から徒歩9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
◤2025年夏頃OPEN予定【東戸塚教室(仮)】オープニングスタッフ◢残業月10h以下でワークライフバランスの整った環境★子供の成長を感じられる保育士として働きませんか?
\2025年冬頃Open予定☆/
~児童発達支援のオープニングスタッフとして新しい教室で一緒にお仕事をしませんか?~
Openまでは研修のため別教室にご所属いただきTAKUMI(たくみ)についてしっかり学んでいただける環境となっています♪
▍TAKUMI(たくみ)について
”あなたらしさ”を大切に、やりたいこととの両立を。
当社は、子ども達の「できた!」を育む、運動療育をメインとした児童発達支援・放課後等デイサービス教室「TAKUMI(たくみ)」を運営しています。
今回、Open予定の東戸塚教室(仮)教室では「児童発達支援」の教室をOpen♪
※教室の状況によっては放デイの子どもたちの受入れも行います
私たちの教室に通うのは、何らかの発達障がいを持つ子どもたちです。得意不得意や性格はそれぞれ異なりますので、一人ひとりにピッタリあう 運動の楽しみ方 を見つけ、「自分にもできた!」という経験から"自己肯定感"や"自信"を身につけていく運動療育を行なっています。
また運動だけではなく、挨拶・お返事・マナー・お友達との付き合い方など、社会性や協調性を育むことも大事にしております。子ども達の成長はもちろんのこと、関わるご家族の皆様も、子ども達の成長を通じて笑顔になってもらいたいという想いでこれからも数多くの教室開設を目指しています。
私達とともに、「家族の笑顔」を増やしませんか?
▍教室の特徴
・一人ひとりに向き合える
1クラスあたり生徒は3~10名(1日最大10名程)で、先生は3~4名。少人数制で関われるため一人ひとりに寄り添い、それぞれのペースに合わせて接することが可能です。
・カリキュラムは生徒それぞれ
得意不得意・性格などにあわせ、自由に楽しく運動をしてもらえるよう内容を組み立てています。
◆充実した研修◆
研修担当者による教育を通じて、発達障がいに関する基礎知識から学べます。(※内容は教室により若干異なります)
募集内容
募集職種
仕事内容
児童発達支援における保育士として子どもたちの成長をサポートをしていただきます。 【例えば…】 ◇動物の模倣で楽しみながらカラダのトレーニング ◇遊具の橋を使ってバランス感覚を養う ◇トランポリンを使った運動で基礎体力アップ ◇マット運動・鉄棒・跳び箱やダンス練習 ◇折り紙、お絵かき などの創作活動 このようなプログラムに加えて自由時間を設定。 子どもたちが好きなように運動できる時間をつくり、自己肯定感やコミュニケーションスキルを養っていきます。 毎日、子どもたちの受入れ時間前と1日の振り返りに3~4名でミーティングを実施。 課題や疑問を周りのスタッフと共有することで、より密度の高いプログラムを取り入れられるようになります。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
▼給与内訳 基本給 131,000円~ ・固定残業代 45,000円(20時間分) ※固定残業時間を超過した場合は別途支給 ・その他手当 76,000円~ ※給与は経験や能力を考慮し決定 ※試用期間あり 3か月(雇用条件変更なし) 【給与例】 【入社3年目/児童指導員】 年収350万円:月給27万5000円+賞与 【入社5年目/児童指導員・教室長】 年収400万円:月給33万円+賞与+業務責任者手当
待遇
■昇給(規定あり) ■賞与 年1回(冬季) ■通勤手当(規定あり) ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■各種研修あり └全社集合型研修、都市区町村主催の研修など ■資格取得支援制度 ■健康診断 ■副業OK ■教室内禁煙 ■懇親会(全社員懇親会あり) ■リロクラブ(福利厚生クラブ) ~リロクラブとは?~ ・有名テーマパークの特別利用の補助券 ・映画チケット特別販売 ・スポーツクラブ(国内外)、ホテル宿泊施設、レジャーランド、グルメ割引などが利用可能! 友人やパートナーとのお出かけにもぜひご利用ください♪
教育体制・研修
休日
■週休二日(完全シフト制) ■年間休日120日程度※昨年度実績
長期休暇・特別休暇
■GW休暇(3日) ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(カレンダーによる) ■有給休暇(入社半年以降に付与) ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休・育休(取得実績あり)
歓迎要件
こんな方を歓迎しています★ ■新規立ち上げ教室に携わりたい方 ■幼稚園教諭、小学校の教員資格や経験をお持ちの方 ■療育に興味があり、子どもが大好きな方 ■保育士、教員など子ども関連業務に従事された経験のある方 ■運動、スポーツ指導に興味がある方 ■障がい関連業務に従事された経験のある方 ■福祉業務に従事された経験のある方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ※来社面接(東京都港区の本社) or オンライン面接 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは1週間~3週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※事前の動画見学可能です。お気軽にご連絡ください。
写真
事業所情報
法人・施設名
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
TAKUMI(たくみ)東戸塚教室(仮)の職員の声
児童発達支援管理責任者(管理者)
経験年数:7年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
【運動】を柱に療育を行っていることに魅力を感じました。 少人数制の療育では、子どもたちが適切な行動やコミュニケーションを行った際にポジティブなフィードバックや強化が提供されます。 運動の力によって、子どもたちの未来に繋がる仕事がしたいと想い、入社を決めました。
職場の魅力について教えてください
明るく元気な指導員が多く、指導員同士で活発な意見交換がされている所が良いところです。 各指導員が、それぞれの視点から感じたことを伝えあい、療育や教室運営に活かしていく、主体性を持って取り組む姿がとてもカッコイイです。
今の仕事のやりがいは何ですか?
子ども/保護者/職場の仲間の【笑顔】を作ること、見ることができることです。 子どもは、【出来た】ときの達成感溢れる笑顔を見せてくれます。 保護者は、子どもの成長が見れた時に、笑顔を見せてくれます。職場の仲間は、自分たちのやってきたことが、子どもの【出来た】に繋がったときに、笑顔になります。 それらをサポートし、色々な笑顔が見られることが、一番のやりがいです。
児童発達支援管理責任者(管理者)
経験年数:10年以上
更新日:
入職したきっかけを教えてください
採用担当者の方々との仕事に対する方向性や姿勢が合致したと感じたためです。 加えて、少人数制の療育では、子どもたちが適切な行動やコミュニケーションを行った際にポジティブなフィードバックや強化が提供されます。 これにより、望ましい行動が増え、自己効力感や自己価値感が向上します。
今の仕事のやりがいは何ですか?
児童発達支援管理責任者の仕事は、子どもたちはもちろん、保護者の方々の思いや悩み等にも「傾聴」しながら、一緒に課題を見つけ、成長を喜び合う素敵な仕事です。 いろんなことが出来た時、チャレンジした時のキラキラした子どもたちの笑顔をみることができます。
職場の魅力について教えてください
児童発達支援管理責任者として初めて従事するにあたって不安もあったが、入社前研修とその後のアフターフォローもしっかり行っていただいたので、スタートから安心して業務に入ることができました。 担当教室もスタッフ全体が同じ思いで子供たちに向き合いながら、それぞれの意見も言い合える仲間として楽しく勤務しています。
応募に関するよくある質問
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。












