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同じ市区町村の求人
同じ市区町村の求人をもっと見る児童発達支援事業ほっぷ・すてっぷの保育士求人(パート・バイト)
土日祝休み◎早期療育に特化した事業所です

- 給与
- パート・バイト 時給 1,095円
- 仕事内容
- ・発達障がいを持つ未就学児への身辺処理、余暇活動などを通したコミュニケーションの促し等 ・保育園や自宅への送迎(公用車あり、AT車あり) 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 保育士 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢制限あり 64歳まで(65歳定年制のため) 高校卒業以上 経験不問
- 住所
- 佐賀県杵島郡白石町大字新拓1481番地JR長崎本線(鳥栖~長崎) 肥前竜王駅から車で7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可車通勤可週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る児童発達支援事業ほっぷ・すてっぷの保育士求人(正職員)
単独型の児童発達支援事業所です。早期療育に力を入れています!

- 給与
- 正職員 月給 190,000円 〜 230,000円
- 仕事内容
- ・発達障害を持つ就学前のお子さんへの身辺自立支援 (排泄、食事、更衣、ソーシャルスキルなど) ・余暇活動などを通したコミュニケーション (室内遊具、玩具での遊びや外出などの行事を通した活動) ・保育園や自宅への送迎 公用車あり、AT車あり ・訓練用教材作り 等
- 応募要件
- ・保育士(児童指導員) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・高校卒業以上 ・経験不問
- 住所
- 佐賀県杵島郡白石町大字新拓1481番地JR長崎本線(鳥栖~長崎) 肥前竜王駅から車で7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
特徴が同じ求人
砥川みのり保育園の保育士求人(正職員)
【小城市牛津町上砥川】週休2日制♪残業がほとんどない職場◎新しい園づくりにイチから携わりませんか?

- 給与
- 正職員 月給 187,000円 〜 230,000円
- 仕事内容
- 0歳児~5歳児の保育業務全般に携わって頂きます。 定員は90名です。 ~1日のスケジュール例~ 7:00 出勤 7:15~ 園児順次受け入れ 9:15 朝の準備や朝の会 10:00~11:30 クラス別活動 10:50~12:00 給食 12:30~13:00 給食片付け、午睡準備 13:00~14:30 見守りながら書類作成 (交代で1th休憩) 14:30~15:00 午睡片付け おやつ準備 15:45~ 降園準備 帰りの会 16:00~19:00 園児順次お迎え 退勤 就業場所の変更範囲:なし 業務内容の変更範囲:なし
- 応募要件
- 保育士 未経験可 年齢・学歴不問 【特記事項】 ・本業務へ従事するに当たっては、令和8年12月25日施行の[o1.1]学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律(令和6年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。)に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。 ・特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。 ・このため、予め、採用選考過程において、履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。 ※「特定性犯罪」、「特定性犯罪事実該当者」の内容は別紙参照条文をご参照ください。 別紙(参照条文) 学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律(令和6年法律第69号)(抄) (定義) 第二条(略) 7 この法律において「特定性犯罪」とは、次に掲げる罪をいう。 一 刑法(明治四十年法律第四十五号)第百七十六条、第百七十七条、第百七十九条から第百八十二条まで、第二百四十一条第一項若しくは第三項又は第二百四十三条(同項の罪に係る部分に限る。)の罪 二 盗犯等の防止及び処分に関する法律(昭和五年法律第九号)第四条の罪(刑法第二百四十一条第一項の罪を犯す行為に係るものに限る。) 三 児童福祉法第六十条第一項の罪 四 児童買春、児童ポルノに係る行為等の規制及び処罰並びに児童の保護等に関する法律(平成十一年法律第五十二号)第四条から第八条までの罪 五 性的な姿態を撮影する行為等の処罰及び押収物に記録された性的な姿態の影像に係る電磁的記録の消去等に関する法律(令和五年法律第六十七号)第二条から第六条までの罪 六 都道府県の条例で定める罪であって、次のイからニまでに掲げる行為のいずれかを罰するものとして政令で定めるもの イ みだりに人の身体の一部に接触する行為 ロ 正当な理由がなくて、人の通常衣服で隠されている下着若しくは身体をのぞき見し、若しくは写真機その他の機器(以下このロにおいて「写真機等」という。)を用いて撮影し、又は当該下着若しくは身体を撮影する目的で写真機等を差し向け、若しくは設置する行為 ハ みだりに卑わいな言動をする行為(イ又はロに掲げるものを除く。) ニ 児童と性交し、又は児童に対しわいせつな行為をする行為 8 この法律において「特定性犯罪事実該当者」とは、次の各号のいずれかに該当する者をいう。 一 特定性犯罪について拘禁刑を言い渡す裁判が確定した者(その刑の全部の執行猶予の言渡しを受けた者(当該執行猶予の言渡しが取り消された者を除く。次号において「執行猶予者」という。)を除く。)であって、その刑の執行を終わり、又は執行を受けることがなくなった日から起算して二十年を経過しないもの 二 特定性犯罪について拘禁刑を言い渡す裁判が確定した者のうち執行猶予者であって、当該裁判が確定した日から起算して十年を経過しないもの 三 特定性犯罪について罰金を言い渡す裁判が確定した者であって、その刑の執行を終わり、又は執行を受けることがなくなった日から起算して十年を経過しないもの 附 則 (改正前の刑法に規定する罪についてのこの法律の適用関係) 以下 歓迎要件に記載
- 住所
- 佐賀県小城市牛津町上砥川1233-1JR長崎本線(鳥栖~長崎) 牛津駅から徒歩で27分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
昇給・賞与あり☆未経験OK◎児童発達支援、放課後等デイサービスで活躍しませんか?
- 経験の有無や年齢を問わず、お持ちの資格を活かして活躍していただけるお仕事です。
- 昇給・賞与があるため、あなたの頑張りが評価されモチベーションを高めながらお仕事に取り組めます。
- 保育士として、やりがいをもって働いてみませんか?あなたのご応募お待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 170,000円~220,000円 ・資格手当 10,000円~30,000円 処遇改善手当 通勤手当 実費支給 上限なし 昇給あり(年1回・7月に実施) 賞与あり(年2回)※会社規定による 試用期間3ヶ月(同条件) 固定残業代なし
待遇
休日
年間休日数 125日 日、祝日、その他 週休2日
長期休暇・特別休暇
ゴールデンウィーク お盆休み 年末年始休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
歓迎要件
UIJターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
1日の流れ
出社・受け入れ準備
児童発達支援・放課後等デイサービス事業所 kids-House Halcで働くスタッフの1日の流れを紹介します◎ (9時~18時の勤務例) 9時に出社したら、ミーティングにて連絡事項の共有や支援内容の確認を行います。 その後、掃除や当日の療育の支度など、子どもたちを受け入れる準備をします。
送迎
未就学児の子どもたちをこども園へお迎えに向かいます。
療育
子どもたちの特性や希望に合わせて、療育のプログラムを変えながら対応します。 公園に行ったり工作を一緒にしたりします。
お昼ごはん
子どもたちのお昼ごはんを準備し、食事補助や片付けをします。 11:30頃から並行して交代で休憩を取ります。 午後の対応に向けてしっかりリフレッシュしてくださいね◎ ※当施設では1日あたり4~6名のスタッフで運営しています。
療育
SST(ソーシャルスキルトレーニング)を取り入れた支援など、子どもたちの特性に合わせた支援を行います。
送迎
未就学児の子どもたちをこども園へ送り、小学生の子どもたちのお迎えに向かいます。
宿題・おやつ・療育
学校の宿題を見たり、おやつを食べさせたりします。 子どもたちのしたいことを優先しながら運動や学習のサポートをします。
送迎
支援が終わったら子どもたちをご自宅まで送り届けます。 残るスタッフは後片付けをします。
記録
送迎から戻ったらその日の1日の療育の記録を入力します。 ※HUGシステムを使用しています。
退勤
記録が終わったら退勤です。本日もお疲れ様でした! シフトによって1日の流れは異なります。気になることがあればお気軽にご相談ください。 皆さまのご応募お待ちしております♪
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。





