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- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- 百年の森帯広にて、保育士としての支援を中心にしながら、介護業務にも関わっていただきます💪 🌟保育・児童発達支援に関する業務 🟢 お子さまの発達段階に合わせた「遊び」「学び」の支援 🟢 療育プログラムの実施 🟢 保護者への報告・相談対応 🟢 支援記録の作成などの事務業務 🟢 送迎業務（ご自宅・保育園・学校等～事業所間） 🌟高齢者デイサービスに関する業務 🟢 高齢者の方との日常的な関わり（見守り・声かけなど） 🟢 同じ空間で過ごす中でのサポート 🟢 事業所全体の運営を支えるための補助的な介護業務 共生型事業所のため、「保育だけ」「介護だけ」と役割を完全に分けるのではなく、 チームで連携しながら、幅広く事業所全体を支えていく働き方になります🌸 介護の専門的な判断や重い対応を一人で任せることはなく、その都度スタッフ同士で相談しながら進めていきますのでご安心ください😊 子ども・高齢者、それぞれと関わる中で、人と人との関係性を大切にした支援ができることが、この事業所ならではの特徴です🌿
- 応募要件
- 🔸 保育士資格をお持ちの方（児童デイ経験があると尚可）
- 住所
- 北海道帯広市西八条南12-2-1 JR根室本線(新得～釧路) 帯広駅から徒歩で12分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問週休2日
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る児童発達支援・放課後等デイサービス マカロン【2025年10月01日オープン】の保育士求人（正職員）
土日祝休みの完全週休2日◎未経験OK！保育士として子どもたちの成長を見守りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜
- 仕事内容
- 保育士業務全般 ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 保育士 未経験OK
- 住所
- 北海道帯広市東十一条南6丁目12番地 JR根室本線(新得～釧路) 帯広駅から車で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日放課後等デイサービス新規オープン
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る児童発達支援・放課後等デイサービスまんまる【2026年04月01日オープン予定】の保育士求人
【2026年4月1日オープン】完全週休2日制◎ワークライフバランスを大切にしながら働けます♪保育士を募集中☆
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜
- 仕事内容
- 保育士業務全般 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 保育士
- 住所
- 北海道帯広市東地区内 ※詳細はお問い合わせください
- 特徴
- 社会保険完備週休2日年間休日120日以上交通費支給放課後等デイサービス新規オープン
介護付有料老人ホーム フルールハピネスおびひろの保育士求人（正職員）
スライドギャラリー
【帯広市東十条南】残業ほぼなし◎賞与あり◇介護付き有料老人ホーム内の託児所で保育士を募集中です！
「介護付有料老人ホーム フルールハピネスおびひろ」について
道内にて介護・福祉分野で70事業所を手掛ける「株式会社萌福祉サービス」が運営しています。当施設では、併設の託児所にて一緒に働く正職員の保育士を募集しています！萌福祉サービスとは
「高齢者であってもあたりまえのことをあたりまえにできるような世の中にしたい」。そんな思いから生まれたのが私たち萌福祉サービス。1999年の開設以来、拠点であった留萌市から徐々に拠点を広げ、現在では800名以上のスタッフが所属する企業にまで成長しました。ここまで見守り、育ててくれた利用者様やそのご家族、そして地域の皆様への恩返しとして現在は「介護を通じて社会に役立ち、感動を共有できる企業」を目標に掲げ、スタッフ一同で今まで以上に満足していただけるサービスの提供を目指しています。当施設の3つの特徴
- スタッフの育成に力をいれている当社。教育体制が整っているからこそ、経験を問わず活躍いただけます。
- 頑張っていただいた分は賞与などの目に見える形で還元しています。
- 気軽に相談ができる雰囲気の良さも自慢の一つ。腰をすえて仕事ができる環境を求めている方にもおすすめです。
募集内容
募集職種
仕事内容
有料老人ホーム敷地内の託児所です。（1歳～就学前の幼児） 職員のお子様の保育に従事して頂きます。 ・施設内行事と絡めた活動の開催（お祭り、運動会、敬老会、クリスマス会、ひなまつり等） ・おたよりの発行（ブログにて更新） ・リモートにて外国人講師による英会話学習の開催 ・簡単なパソコン入力作業（保育記録） ・その他に絵本の読み聞かせや外遊びの実施 等 ＊モンテッソ－リ教育を取り入れ、子供たちの潜在能力を最大限に発揮できる環境を整えています。 ＊小規模託児所ですので、子供と密に関り、ひとりひとりの子供の成長に関わることができます。 業務変更の範囲:変更なし 転勤の可能性なし
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 150,000円～150,000円 ・資格手当 20,000円～20,000円 ※固定残業代なし 通勤手当実費支給 上限月額31,600円 昇給 2.00％～5.00％（実績） 賞与 年2回 計 2.00ヶ月分（実績） ※試用期間3ヶ月（同条件） ＊通勤手当は、ご自宅から事業所までの距離が片道2km以上の場合に規定支給します。 2km以上10km未満: 4,200円 10km以上15km未満: 7,100円 15km以上25km未満:12,900円 25km以上35km未満:18,700円 35km以上45km未満:24,400円 45km以上55km未満:28,000円 55km以上 :31,600円
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可（無料駐車場あり） 退職金制度あり（勤続年数5年以上） 定年制あり（一律 65歳） 再雇用制度あり 勤務延長あり 利用可能託児施設あり ・託児時間 8時30分～17時00分 ・対象児 1歳～就学前の乳幼児（ご自身のお子様も入所可能） 受動喫煙対策あり（喫煙室設置）
休日
シフト制（月7回休み） 年間休日84日
長期休暇・特別休暇
育児休業（取得実績 あり） 有給休暇10日（6ヶ月経過後付与）
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2010年10月16日
施設・サービス形態
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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