放課後等デイサービスunico古賀駅前保育士求人(正職員

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月給230,000320,000

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放課後等デイサービスunico古賀駅前(保育士の求人)の写真1枚目:

完全週休2日!|年間休日125日!|駅チカ|未経験OK|保育士のお資格を活かしませんか?

unico古賀駅前の保育士を募集しています

「子どもたちの可能性を解放する」ことを大切にし、支援の考え方はもちろん、子どもたちが安心して過ごせる施設環境づくりにも細部までこだわった教室です。
これまでのご経験を活かしながら、一緒に支援に携わっていただける方をお待ちしています!

博多駅から電車で20分、古賀駅徒歩3分と通勤のしやすさ◎


\\ 注目ポイントはココ //
・古賀市2教室目で安心の実績
・入社時期のご相談OK!
・有給取得も可!週休2日&日曜休所でプライベートとの両立ができる!年間休日125日
・未経験でも安心の社内研修や資格取得支援制度あり
・賞与年に2回、交通費補助
・転居手当あり(条件あり)
・育休産休取得実績100% もちろん男性職員の取得も可能!

まずは質問からしてみたい
すぐに選考にすすみたい
ご希望に応じて柔軟に対応しますので、まずはお気軽にご相談ください!!

放課後等デイサービスunico古賀駅前の紹介動画

募集内容

募集職種

保育士

仕事内容

放課後等デイサービス(6歳以上対象)unico古賀駅前教室における支援業務および送迎、記録 ■事務業務:詳細例 支援記録、送迎記録、利用予約、シフト調整、連絡帳記入、利用者情報や実績のシステム登録など。 【スケジュール例:放デイ平日】 09:30 出勤、清掃 10:00 定例ミーティング(支援の振り返り、活動の打合せ) 11:00 活動の準備、事務作業など 12:00 お昼ごはん 13:00 活動の準備、記録作業など 14:00 シフトの確認、送迎の準備 14:30 学校までお迎え 15:00 おやつ・宿題など 16:30 集団活動(グループ活動など) 17:15 自由遊び・帰りの会 17:30 ご自宅までお送り 18:15 記録作業、清掃 18:30 退勤 【スケジュール例:放デイ休校日】 09:00 出勤、清掃、活動の準備 09:30 ご自宅までお迎え 10:00 児童の来所、始まりの会 11:00 集団活動(グループ遊び、おでかけ) 12:00 お昼ごはん 13:00 集団活動(グループ遊び、おでかけ) 15:30 自由遊び、帰りの会 16:00 ご自宅までお送り 17:00 終礼、後片付け、記録作業 18:00 退勤 ※1日のスケジュールは教室により多少異なります。

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給230,000円320,000円

給与の備考

基本給 198,900~276,700円 (固定残業20時間分 31,100~43,300円。超過分は別途支給) ・通勤補助 実費5万円まで支給(それ以上も応相談) ・運転手当(送迎をする場合) +5000円 ・役職手当(教室長、副児発管など)+1万円~13万円 ・等級手当(半期1回の評価)+3000円~4万円 ・管理者手当(管理者兼務)+10000円 ・教室長補助業務手当 +10000円 ・児発管補助業務手当 +10000円 ・シフト変更手当(当月中のシフト変更) 回数×500円 ・ヘルプ手当(臨時の近隣教室勤務) 回数×500円 ・長距離通勤手当(90分以上の長距離通勤)+20000円 <希望するスタイルに合った働き方OK> 近隣教室への異動や一時的な勤務、​シフト変更、制限なく業務全般に従事、といった柔軟に働くスタイルを標準として記載していますが、 ​「特定の業務を控えたい」「急なシフト変更は難しい」など、ご自身の状況に合わせて内容を調整したい方は、安心して働けるポジション選択が可能です。 ご希望のスタイルをご相談ください☆ 【賞与】 年2回(6月・12月):業績に連動した金額 【昇給】 ・役職制度:役職(職務)に応じて昇給 ・等級制度:半期1回の実務経験や職能評価によって昇給

待遇

【雇用形態】 正社員(無期雇用) 【社会保険等】 ・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 一般的な企業が用意する4つの社会保険を全て完備しています。 ・定期健康診断を実施 <<福利厚生>> 【働き方サポート】 ・週休2日+祝日振替アリ+日曜休所 ・GWやお盆の長期休暇アリ。年間休日120日以上 ・感染症罹患時の特別有給制度 【通勤サポート】 ・通勤補助 実費5万円まで支給(それ以上も応相談) ・長距離通勤手当、高速利用補助制度アリ ・転居手当あり(社内規定あり) 【子育てサポート】 ・ベビーシッター・病児保育・延長保育費用の補助 ・育休産休 取得100%! 男性の取得実績も多数 ・職員および職員のお子さんへのインフルエンザ予防接種補助 【成長サポート】 ・新入社員研修、定期的な社内研修など研修充実☆ ・資格取得補助アリ(児発管研修や保育士受験費用等) ・社内研修用テキスト、スタッフハンドブック、制服の貸与アリ 他にも、 結婚祝い金制度、知人紹介制度、キャリアアップアンケート、など、 働きやすくなる制度が充実☆

教育体制・研修

■新入社員研修・オリエンテーション 新メンバーにしっかり時間をかけて新入社員向け研修を実施 教室でのオリエンテーションもあるのでしっかり実務を学ぶことができます ■定期研修 定期的に支援に関する研修を実施 支援の質を高める専門チームが巡回し、基礎知識からかかわり方まで学べるため、未経験者でも安心です ■児発管研修補助 児発管に必要な各種研修にかかる受講費用・交通費を補助

勤務時間

<勤務日数> 月・火・水・木・金・土・祝日から、 週5日のシフト勤務 ※週休二日制 <勤務時間> 8:30~19:00のうち8時間 休憩60分 ※短時間勤務は応相談

休日

【年間休日125日】 ・土曜・祝日分も代休取得、長期休暇アリで、年間通じてしっかり休日を確保できます。 ・日曜日+1日(シフト制) ※連休取得可能(シフト、利用状況に応じて)

長期休暇・特別休暇

【長期休暇】 ・年末年始休暇(12月29日~1月3日) ・GW休暇(5月3日~5月5日) ・夏季休暇(8月13日~8月15日) 【他、休暇】 ・有給休暇※法定通り ・産前・産後休暇(取得実績あり) ・育児休暇(取得実績あり) ・感染症特別休暇(コロナやインフルの際に特別休暇が付与されます)

歓迎要件

・児童福祉施設でのご経験があられる方 ・U、Iターン歓迎 ・送迎業務可能な方(軽、普通車での送迎になります)

選考プロセス

ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください [1] 書類選考 ※筆記試験など無し ↓ [2] 面接選考(オンラインや実地選考1~2回) ↓ [3] 内定 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※勤務地等も相談に応じます。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

福岡県古賀市天神1丁目3−16

大きな地図を見る

JR鹿児島本線 古賀駅から徒歩3分

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
放課後等デイサービス

営業時間

9:00~18:00

休業日

日曜日

利用者定員数

1日10人

放課後等デイサービスunico古賀駅前の職員の声

保育士(保育士)

経験年数:5

更新日:

入職したきっかけを教えてください

短大時代、障害のある子どもたちと関わるボランティアに参加する機会があり、複数の支援学級の子どもたちとレクリエーションをしたり、親のいない子どもたちが暮らす施設を見学したりしました。テレビの中の世界だと思っていた現実に直面し、「私は何も知らなかった」と衝撃を受け、そして「こういう子どもたちと関わっていきたい」「関われる大人になりたい」と強く思うようになりました。その想いから、短大では児童発達について学ぶゼミを選び、就職活動でも迷わず児童発達支援の分野を志望しました。そこで「UNICO」に出会い。周囲が保育園や幼稚園を志望する中、私だけが「UNICO」と書いていたため先生方は驚いていましたが、迷いなく「ここに行く」と決めました。

一緒に働きたい方を教えてください

私はどんな人でも「unicoを選んでくれた人」であれば、もう仲間だと思うので、ぜひ一緒に働きたい!って思います。子どもたちのために、みんなのために、っていうしっかりとした目的があったなら、それに向けて自分がやりたいこと、実現したいことに、自分のありのままで力を発揮できる場所が「unico」です。そんなふうに思うのであれば、ぜひ「unico」の仲間に入っていただきたい、活躍してほしいなと思います。

児童発達支援管理責任者(教室長兼児童発達支援管理責任者)

経験年数:5

更新日:

この職場でよかった!と感じる瞬間は?

おとなも子どもも「やりたい!」が溢れています。 職員だけでなく子どもたちからも「やりたい!」という声がたくさんあがり、それが実現した時はとても嬉しいです。 会社の理念である「みんないい」に基づいて、子どもたちや仲間と向き合う力が学べ、人として成長ができると感じています。 やってみたい!と思ったことは実現できるのがunicoです。

どんな時にやりがいを感じますか?

子どもたちや教室の仲間たちと向き合って話し合いを行い、そこから自分の力で進んでいる姿を目にしたときはやりがいを感じます。 私自身も日々やりたいことがたくさんあるので、自分の思いついたことがワークショップとして実現した時はとても嬉しかったです。 また、子どもたちがやりたい!という気持ちにあふれ、目をキラキラさせながら真剣に取り組む姿や怒ったり笑ったり興奮したり、解放された姿を見ていると幸せな気持ちになります。

職場の人間関係はどんな雰囲気ですか?

子どもの数も職員数も他の教室より多いのでとても賑やかな雰囲気です。 会社の理念である「みんないい」をベースに話をするよう、日々みんなで心がけています。 楽しむことを常に考え、得意不得意を補いあいながら仲間同士で振り返り、受け取り合って、成長しています。

1日の流れ

出勤、清掃

制服に着替え教室の清掃をおこないます。

定例ミーティング

支援の振り返りやワークショップなどの打ち合わせ等をおこないます。

活動の準備、事務作業など

当日のワークショップの準備や事務作業等をおこないます。

休憩

昼食休憩 ※教室によって休憩の時間は前後する可能性がございます。

活動の準備、記録作業など

午前中の業務の続きや当日の支援記録の準備等おこないます。

送迎の準備、送迎

送迎車にて学校までお迎えにいきます。

活動

おやつ、宿題、ワークショップなど個々に合わせた活動をおこないます。

送迎

送迎車にてご自宅までお送りをいたします。

記録作業、清掃

当日の記録の記載、教室の清掃をおこないます。

退勤

明日のシフトを確認し退勤となります。

職場の環境

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応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

応募して質問する

電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?

「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。

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