2026年4月採用★保育士正社員【台東区入谷】★◎高い基本給◎年間実質休日138日◎有給消化率98.9%◎月残業45分◎借上げ社宅制度◎充実の研修制度◎
ウィズブック保育園とは
◆独自開発のWithBookプログラムが1番の魅力・特徴です!◆一言で言えば「子どもがよくなるためにならなんでもする」 「子どもにとっての最善は何か」を考え続けている保育園です
WithBookプログラムとは
◆すべての子どもの「無限の可能性」を引きだし「その子らしさと、自ら伸びるチカラを蓄える」ために取り入れています◆具体的には絵本の世界から遊びへ繋げる保育活動を行っています(遊びのバランスを大切にしています)
◆子どもの発達に合わせて構成された絵本が全36冊(自社開発)
◆もちろんWithBook以外の絵本もたくさん揃えています
職員さんへの想い
【人としての人格形成の1番初めの時期に携わるお仕事。そんな大切なお仕事の社会的地を向上させたい】◆残業抑制の取り組み
・残業45分/月平均(2024年実績)
・壁面装飾撤廃
・サービス残業・持ち帰り仕事禁止(当然のことではありますが...)
・勤怠システム導入
・帳票管理システム導入
◆代表が現場出身者(現場の苦労を知っている)だからこそ実現する働き方
・有給休暇消化率98.9%
・実質年間休日138日を実現
・産休・育休取得者 実績多数!
・リフレッシュ休暇(会社独自の有給)
・福利厚生費(決起会、忘年会などに使えます)
・職務グレード制(保育業界では珍しい、年齢や経験に左右されない人事制度)
・借上げ社宅制度
◆充実の研修制度
・CFC講座(チャイルド・ファミリーコンサルタント)
・年間約90講座開講
・職務グレードに応じた集合研修
・新卒スタートアップ研修
・新卒/中途フォローアップ研修
・園長研修
・動画視聴型研修(ClipLine)
・栄養士委員会 等
募集内容
募集職種
仕事内容
■一般保育士 ・保育業務全般 ・0歳~2歳児の保育業務 ・保護者対応(サポート) ・記録系、計画系帳票作成(iPadで作成・IT化されています)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
賞与年2回 昇給年1回 早番・遅番手当あり 通勤手当(上限月6万円)※自転車通勤可 ※試用期間:原則3か月(雇用条件変更なし)
待遇
・自分らしく、好きな自分で働けます - 髪色:彩度の高い色でなければおおむねOK - 服装:選択可(私服と制服をお選びいただけます) - カラコン:瞳の色に馴染む、ナチュラルなものであればOK - ネイル:ベージュ系の色で、業務に支障が出ない長さであればOK(華美なもの、シールやパーツは避けてください) ※いずれも業務に差し障りがあると判断した場合、個別にご相談することがあります。 ・借上げ社宅制度 ※当社規定により上限月8万円補助(諸条件あり) ※敷金会社負担 ※初期費用会社立替え負担(12分割支払い可能なため入居段階でまとまった費用は不要です) ※通勤時間が30分圏内の物件に限ります(行政の規定上) ・退職金積立制度 ・福利厚生費(半期に一度3,000円) ・給食あり(1食250円) ・人事部の就労サポート体制
教育体制・研修
縁あってご入社頂く皆さんには、保育のプロフェッショナルとして、自分「らしい」キャリアを歩んでいって欲しい…そんな思いで、様々な形で学びの機会を用意しています。 ■スタートアップ研修 ISC(ウィズブック保育園)での歩みを始めるに当たって、会社として大切にしている思いとルールをお伝えしています。 ■ウィズブックプログラム導入/実践研修 絵本を使ったオリジナルプログラムの理論と、進め方の基礎を学びます。 ■CFC(チャイルド・ファミリーコンサルタント)養成講座 系列のNPO法人・子育て学協会が運営する「自分らしさを備え自ら伸びる力を育み、親子の育ち合いを支援する専門家」の養成講座を、社員研修の一環として、皆さんに受講頂いています。 ■保育士等キャリアアップ研修 保育士のキャリア形成を支援する目的で、国が定める専門分野研修・マネジメント研修についても、受講を推進しています。 ■オンラインシステムを活用した、動画コンテンツの配信 スマートフォンやタブレットを使って、日々の業務の合間にも視聴可能なコンテンツを様々なテーマで用意しています。 ■試用期間・入社後面談 環境の変化には誰でも不安を感じるものだと思います。1日も早く職場に馴染み、安心してご活躍頂けるよう、入社後に本部スタッフによるフォローアップの面談を行っています。困ったこと、不安なことがあればなんでもご相談いただけます。
休日
・週休2日制 ・休園日:日曜日・祝日・年末年始 ・年間休日125日程度(実質138日)
長期休暇・特別休暇
・有給休暇(初年度10日) ※有給取得率98.9%(2024年度実績) ※一般的には6か月後に付与されますが、当社では試用期間3か月経過後に10日間付与していますので、安心して勤務いただけます! ・リフレッシュ休暇(3日間/年) ※時期を問わずに申請可能です! ・年末年始休暇(12/29~1/3) ・GW休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・介護看護休暇
応募要件
歓迎要件
・保育士経験のある方(ブランクがあっても大丈夫です!) ・資格を活かして、保育の仕事に就きたい方(新卒・第2新卒含む) ・リーダー経験者 ・主任経験者 ・園長経験者 ・幼稚園教諭免許所有者 最後になりますが・・・ 最後までご覧いただき誠にありがとうございます。 就職・転職活動には、様々な不安がつきものだと思いますが、ウィズブック保育園では子どもや保護者へと寄り添うことと同じように、求職者の方に寄り添い、安心してご入社いただけるように努めております。 「子ども達のことを第一に考えて保育をしたい方」のご応募を心より楽しみにしております!!
選考プロセス
★選考前に園見学も可能です(ジョブメドレーよりご応募後にお問い合わせください) 【選考プロセス】 [1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施(WEB面接もご相談可能です) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※選考状況により、書類選考。適性検査、二次選考の受検をお願いする場合がございます ※面接から内定まで最短当日も可能です ※在職中で今すぐ転職が難しい方、面接が難しい方もお気軽にご相談ください
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2014年8月1日
施設・サービス形態
定員
休園日
ウィズブック保育園 入谷の職員の声
保育士
経験年数:2年
更新日:
入職したきっかけと仕事のやりがいを教えてください。
絵本の読み聞かせがもともと好きだったので、ウィズブックという絵本で自分らしさをはぐくんでいるというコンセプトに興味を持ち、この園で働くことに決めました。 子どもたちと接するということは、大変なこともいろいろとありますが、何よりもそれ以上に楽しさ、嬉しさが多いです!うちの園は本当に子どもたちが楽しそうに笑ってくれて、笑顔に癒されます。
保育士
経験年数:2年
更新日:
入職したきっかけと仕事のやりがいを教えてください。
一人ひとりとしっかりと向き合い、その子の発達に合わせて支援していけると思ったため入職を決めました。 子ども一人ひとりの成長を間近で見ることができること。話す言葉が増えた、食べられなかった野菜が食べられるようになったなど、ひとつひとつの成長がやりがいにつながっています。
保育士
経験年数:3年
更新日:
入職したきっかけと仕事のやりがいを教えてください。
子どもを主体にして保育を行っていることに魅力を感じたため。また他の園では見たことがないような保育に興味を抱いたので、この会社に決めました。 保育士同士で、子どもの成長や日々の生活での出来事の話題で盛り上がったり、子どもと一緒に遊んで子どもが笑ったくれたり、成長を間近で見ることができたときにやりがいを感じます。
職場の魅力や雰囲気を教えてください。
子ども一人ひとりの性格やできることを把握して、その子に合った保育(言葉かけ)を行っている先輩方がいて、すごいと思います。また視野が広く、全体的に見ていて怪我を阻止したり状況を把握しているところもすごいと思います。 当園では、不安なことがあっても、優しい先輩方が教えてくれるので心配いりません!!
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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