【月給23万~28万円】保育経験を活かせる少人数療育|保育士|エントランス伊丹教室
放課後等デイサービス「エントランス伊丹教室」では、少人数制の療育を行っており、
支援・記録・保護者対応を一人で抱え込むことはありません。
職員同士で日常的に情報共有を行い、困ったときにはすぐ相談できる環境を整えています。
行事や大量の書類に追われる働き方ではなく、
子どもの小さな変化に気づき、関わりを積み重ねていく支援が中心です。
体力的・精神的な負担を抑えながら、保育士として長く現場に関わりたい方に適した職場です。
<ワークライフバランスの取りやすい環境>
・完全週休2日シフト制/年間休日120日以上・残業は月10時間以内、持ち帰り業務なし
・賞与年2回で安定した収入
・研修・勉強会・資格支援制度あり(ブランクのある方も安心)
・副業・WワークOK
<運営会社について>
株式会社フューチャージニアスは、福祉・教育分野を中心に一人ひとりの「学び・働く・自立」を支援する事業を展開しています。
2023年1月より株式会社シーアイ・パートナーズのグループ傘下となり、
大阪・兵庫で複数の事業所を運営し、安定した基盤のもとで安心して働くことができます。
保育士資格を活かして、安心して長く働ける職場を探している方にぴったり。
見学からでも大歓迎です♪
是非お気軽にご応募、お問い合わせくださいませ!
募集内容
募集職種
仕事内容
エントランス伊丹教室では、少人数制の療育を通して、子ども一人ひとりの成長を支援しています。 保育園のように大人数を同時に見ることはなく、その日の子どもの様子や特性に合わせて、無理のないペースで関わることができる環境です。 【主な業務内容】 ・学習支援、生活支援 ・コミュニケーション能力、社会性の向上支援療育 (遊びや活動を通した関わりが中心です) ・プログラムや活動の準備 (職員同士で相談しながら進めます) ・活動記録の作成 (勤務時間内に対応/持ち帰り業務はありません) ・保護者対応 (一人で対応することはなく、チームで行います) ・送迎業務 (近距離のみ/複数名体制) 【保育園との違い】 ・行事や制作物に追われる業務はありません。 ・書類業務は最小限で、時間内に完結します。 ・一人担任のような責任の集中はなく、常に複数名で支援を行います 「業務に追われる毎日」ではなく、 子どもの小さな変化に気づき、関わりを積み重ねていく支援が中心です。 ★こんな保育士さんに向いています★ ・保育士としての経験を活かしながら、一人ひとりの子どもと丁寧に関わりたい方 ・行事や大量の書類に追われる働き方より日々の関わりを大切にした支援をしたい方 ・支援・記録・保護者対応を一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めたい方 ・体力的・精神的な負担を抑え、保育の仕事を長く続けていきたい方 ・療育分野が初めてでも、周囲のフォローを受けながら新しい分野に挑戦したい方 ・仕事と家庭・プライベートのバランスを大切にしたい方
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
・賞与 年2回(会社の業績・個人評価による) ・昇給 年1回(人事評価に基づき支給) ・通勤手当(全額支給) ※経験や能力により給与・昇給額は決定(経験者優遇) ※固定残業代なし(残業発生時は全額支給) ※試用期間3か月(試用期間中の条件に変更なし)
待遇
勤務時間
月曜日~日曜日の中で週5日勤務(シフト制) 月~金 10:30~19:30(休憩60分) 土日及び長期休暇 9:00~18:00(休憩60分) ※残業:10時間/月以下
休日
・祝日固定休み ・完全週休2日制(シフト制) ・年間休日120日以上
長期休暇・特別休暇
・有給休暇(2時間単位での取得可) ・年末年始休暇 ・産前・産後休暇・育児休暇 ・介護休暇 ・忌引休暇
応募要件
歓迎要件
・5年以上児童福祉事業に従事した経験がある方は優遇 ・児童指導員任用資格 ・教員免許 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・言語聴覚士 ・作業療法士 ・理学療法士 ・公認心理師 ※未経験、新卒、第二新卒、ブランクがある方も歓迎!
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2]採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます。 ※履歴書・職務経歴書の提出をお願いしております ↓ [3] 面接(オンライン/対面 各1回) ↓ [4] 内定 ↓ [5] オファー面談 ※内定条件の最終確認と、ご入社までの流れをご説明) ↓ [6] 入社手続き ※応募から内定までは平均2週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方、早めのご入社も調整のご相談が可能です。 ※職場見学をご希望の方は、応募後その旨をメッセージでお送りくださいませ。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2012年7月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
1日の流れ
出勤
ミーティングの準備をします。
ミーティング、事務作業
午前中は基本的に利用者さんがいませんので、 事業所内で職員同士の情報共有や、書類など事務作業を行っています。
昼食、休憩
昼食は持参して休憩スペースで食べたり、近くのお店に食べに行くこともあります。
掃除、支援準備
室内の環境整備など含め、登所に備えて教材準備、利用者さんの前回のようすを振り返るなど、迎え入れる準備をしておきます。
支援開始(学習支援・SST)
学習支援は要所要所でサポートしますが、基本は本人のお力に任せて見守りが中心になります。SSTは日によって異なり、「気づき」や「体験」して頂く事をメインに、職員が設定したテーマに沿って、日常生活・社会生活を送るうえで必要な経験を積んで頂きます。
支援終了、事務作業
利用者さんが帰られたあと、その日の振り返りや必要な事務作業など進めておきます。
退勤
事務作業も勤務時間内に終わるよう分担して行っているので、残業はほとんどなく、定時で退勤することも多いです。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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