募集中の似ている求人
同じ企業・法人の求人
仙台医療センター ひまわり保育園の保育士求人(正職員)
<仙台市宮城野区>病院内保育園の保育士【正社員】 交通費支給◎車通勤OK!

- 給与
- 正職員 月給 223,000円 〜 267,400円
- 仕事内容
- 0~5歳児の保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わっていただきます。少人数制の保育園が多く、子どもたち一人ひとりに丁寧に関わることができる環境です。チームで連携しながら、柔軟で子ども主体の保育を実践していただきます。 <1日の保育園の流れ> ・07:30~登園 ・09:00~自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・11:00~昼食 ・12:30~午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) ・15:00~自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・18:00~降園 ※夜勤あり (2025年度の夜勤勤務実績無し) ■契約期間 期間の定め:なし 時間外労働:有(平均6時間/月) 業務内容: (雇入れ直後)応募時の職種 (変更の範囲)当社の定める業務 就業場所: (雇入れ直後)応募時の募集勤務地 (変更の範囲)当社の定める事業所 雇用主:株式会社キッズコーポレーション
- 応募要件
- 保育士資格
- 住所
- 宮城県仙台市宮城野区宮城野二丁目11-20JR仙石線 宮城野原駅から徒歩で4分 JR仙石線 陸前原ノ町駅から徒歩で15分 仙台市営地下鉄東西線 薬師堂駅から徒歩で20分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る
- 給与
- パート・バイト 時給 1,100円 〜 1,330円
- 仕事内容
- 保育業務全般 保育園でお預かりするお子様の安心・安全を守るお仕事です。 職員間で話し合いながら、子どもたちのため、 保護者様のためにできること、保育のアイデア、 改善点等の考えを出し合い、取り入れていけるようにしています。 積極的に意見交換を行うことができます。 【1日の流れ(遅番の場合)】 15:00 おやつ 16:00 帰りの会 18:00 自由遊び 19:00 降園終了 #保育士 #保育士パート #パート #主婦パート #保育 #保育士 パート #小規模保育園 #遅番 #15時~19時勤務
- 応募要件
- ・保育士資格をお持ちの方 ・実務経験のある方優遇 ・ブランクのある方、未経験の方歓迎 ・~19時まで勤務できる方
- 住所
- 宮城県仙台市太白区長町1丁目6-5仙台市営地下鉄南北線 長町一丁目駅から徒歩で1分 仙台市営地下鉄南北線 長町駅から徒歩で9分 仙台市営地下鉄南北線 河原町駅から徒歩で12分
- 特徴
- 採用担当メッセージ未経験可車通勤可残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給年齢不問
特徴が同じ求人
あすと長町保育所の保育士求人
◎小規模な保育所で一緒に働きませんか?

- 給与
- パート・バイト 時給 1,038円 〜 1,200円
- 仕事内容
- ・保育業務全般をお任せいたします。 担任保育士がお子様との接し方、保育の内容について丁寧に指導いたしますのでブランクあり、経験が少ない方でもご安心ください。 ・定員19名の小規模園です。持ち帰り仕事はありません。 ・20代~60代のスタッフ15名で運営しております。 ・0歳児~2歳児までのお子様を対象として、一人ひとりに合わせた丁寧な保育をしてみませんか?
- 応募要件
- 保育士資格 専修学校以上 ※年齢不問
- 住所
- 宮城県仙台市太白区あすと長町1丁目6番37号JR常磐線(いわき~仙台) 長町駅から徒歩で5分 JR東北本線(黒磯~利府・盛岡) 長町駅から徒歩で5分 仙台市営地下鉄南北線 長町駅から徒歩で5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし交通費支給
<仙台市太白区>病院内保育園の保育士【パート】 交通費支給◎
株式会社キッズコーポレーションを紹介します
- 『何より、子どもが最優先』を掲げ続け、Kids Firstの精神で、創業以来「子ども中心の保育」「子ども主体の保育」を追求してまいりました。
- 乳幼児教育の専門家が集まり、幼児教育機関の運営事業において、「子ども主体の保育」をもとに、
- これからも、キッズ・ファミリー一丸となり、まっすぐに船を進めてまいります。
- 現在、あすとの杜保育園では、保育士を募集中です。
働きやすい環境のもと、安定した質の高い保育を提供できます
- 日数はご相談に応じます。ご自身に合った働き方が叶います。
- 入社時・入社後健康診断代は全額会社が負担します。また、インフルエンザワクチン費用一部負担の実績もあるなど、健康面にも気を配れる職場です。
- 介護・育児休業・子の看護休暇などもあり、ライフスタイルの変化にも柔軟に対応可能です。
お勧めポイント
休日に病院職員のお子さまを、5~10名程お預かりしている保育園※平日は25名程度のお預かりWワークOK(※規定あり)です!土曜や日曜のみの曜日固定も大丈夫です★ご相談ください!《26年4月から導入》
・インフルエンザ予防接種の補助(4,000円まで)※金額引上げ
・妊活サポート
(クリニックへの無料相談・AMH検査無料)※規定あり
・美容サポート
(美容外科での優待価格での施術。ご家族も対象)※規定あり
私たちは、「生きる力=人間力」・「非認知能力」の育成を目的に、子ども主体の保育である「キッズアプローチ」を実践することで実現しています。
保育業界のリーディングカンパニーとして、「新しい保育のあり方」に取り組んでいます。あなたのご応募をお待ちしております!
募集内容
募集職種
仕事内容
0~5歳児の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合える時間が多くあります。勤務日数や時間は相談可能で、ライフスタイルに合わせて無理なく働けるのが特長です。 <1日の保育園の流れ> 07:45~登園 09:00~自発的な活動(室内遊び/お散歩) 11:00~昼食 12:30~午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) 15:00~自発的な活動(室内遊び/お散歩) 18:00~降園 ■契約期間 期間の定め:有(2026/3/31迄、以降1年ごと) 契約の更新:有(原則自動更新) 更新上限:有(通算契約期間は5年を上限とする) 時間外労働:有 業務内容: (雇入れ直後)応募時の職種 (変更の範囲)当社の定める業務 就業場所: (雇入れ直後)応募時の募集勤務地 (変更の範囲)当社の定める事業所 雇用主:株式会社キッズコーポレーション
給与
給与の備考
■平日早朝・夕方手当 時給+100円 ■休日手当 時給+100円 ■特別期間手当(GW、お盆、年末年始※会社カレンダーによる) 時給+200円 試用期間:有(3カ月)※条件変更なし
待遇
教育体制・研修
スタートアップ研修、キッズフォーラム(全体研修)、リーダー向け研修など
勤務時間
7:30~19:15 1日6時間以上、週1日以上 *早番7:30~、遅番19:15までどちらか入れる方 *週20時間未満の扶養内勤務 *休憩は法定通り(6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分) *お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります
休日
シフト制 有給休暇 産前産後休暇 介護休暇 育児休業 生理休暇 子の看護休暇 <休園日> なし 利用希望が無かった日はお休み
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
事業所情報
法人・施設名
アクセス
施設・サービス形態
保育理念・運営方針
対象年齢
定員
スタッフ構成
保育時間
行事・イベントスケジュール
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。





