ぶどうの実登戸園の保育士求人（正職員）
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【多摩区登戸新町】賞与年3回支給実績あり。未経験の方も歓迎。育児支援制度充実。子どもの「できた」に寄り添える保育士を募集しています。
私たちは、川崎市内で複数の認可保育園を展開する株式会社ぶどうの木が運営する保育園です。理念は「人が育つ・人を育てる・人と育ちあう」。子どもだけが成長する場所ではありません。大人もまた、日々の保育の中で学び、磨かれ、育っていく場所です。
登戸園の魅力は、子ども一人ひとりに本気で向き合える環境にあります。行事も豊富で、園内にはいつも笑顔と笑い声があふれています。しかし私たちが大切にしているのは“イベントの多さ”ではなく、その一瞬一瞬にある小さな成長です。昨日できなかったことが、今日できるようになる。その瞬間に立ち会える感動が、ここにはあります。
未経験の方も、どうか安心してください。経験よりも大切なのは「子どもが好き」という気持ちと、仲間と支え合える姿勢です。先輩職員が丁寧に伴走し、あなたの成長を支えます。努力や姿勢は、年1回の昇給と年3回の賞与で正当に評価。育児休暇・介護休暇制度も整い、人生の変化にも寄り添える職場です。
ぶどうの木には、大人も子どもも共に育ち合う土壌があります。
本気で子どもたちの未来に関わりたい方、その一歩を、ここで踏み出してみませんか。
あなたの挑戦が、子どもたちの明日をつくります。
募集内容
募集職種
仕事内容
・クラス運営（担任業務） 日々の保育計画の作成・実践を通して、子ども一人ひとりの成長を丁寧に支えます。 ・園児の生活サポート 食事、排泄、午睡など、基本的な生活習慣の自立を見守りながら関わります。 ・保護者対応、連絡帳の記入 園での様子を共有し、ご家庭と連携しながら子どもの成長を支えます。 ・年間イベントの企画・運営 季節行事や園内イベントの企画・準備・実施を行います。 ・園内の環境整備 安全で安心できる保育環境を整えます。 【従事すべき業務の変更】 変更はありません。 【就業場所の変更】 当法人が川崎市内で運営するいずれかの保育園へ配属となる場合があります。 配属にあたっては、ご本人の希望および現住所を考慮して決定いたします。
診療科目・
給与
給与の備考
【給与・待遇】 固定残業代はありません。残業が発生した場合は、時間外手当を別途支給いたします。 ・通勤手当 月額上限20,000円 ・時間外手当 ・役職手当 ・早番・遅番手当 1回2,000円 ・近隣地域移転手当 100,000円 入職に伴い転居が必要な場合に支給します。要件あり ・世帯主手当 月額25,000円 徒歩または自転車通勤圏内に借家を借りる場合に支給します。要件あり 昇給 年1回 賞与 年3回支給 夏季・冬季・決算賞与 試用期間3か月 条件の変更はありません。 【年収例】経験・能力による 550万円 9年目 42歳 園長 月収392,000円＋賞与など 460万円 3年目 30歳 主任保育士 月収328,000円＋賞与など 360万円 1年目 25歳 一般保育スタッフ 月収253,800円＋賞与など
待遇
教育体制・研修
・研修あり ・人事担当者による入社前後のフォローあり
勤務時間
長期休暇・特別休暇
【休暇制度】 有給休暇 年末年始休暇 夏季休暇 産前・産後休暇（取得実績あり） 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 インフルエンザ・新型コロナウイルス等の罹患時における特別休暇あり
歓迎要件
【こんな方を歓迎します】 子どもたちの成長を身近で感じながら働きたい方 安定した環境で、長く腰を据えて働きたい方 プライベートの時間も大切にしながら働きたい方 チームワークを大切にし、協力しながら保育に取り組める方 主婦・主夫の方 フリーターの方
選考プロセス
【選考の流れ】 1 ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください 2 採用担当より、面接日程の調整等についてご連絡いたします 3 面接実施 4 採用決定のご連絡 5 入職手続きを進めていただきます 応募から内定までの期間は、平均1週間から1か月程度です 在職中などで今すぐの転職が難しい方も、入職時期はご相談ください
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2010年4月1日
施設・サービス形態
対象年齢
定員
保育時間
休園日
ぶどうの実登戸園の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
寺田 優人
東証プライム上場企業で人事・採用、労務・法務、広報、現場出向を経験後、理念「シアワセな未来を創るヒトを育てる」に共感し入社。面接は相互理解の場、見学のみも歓迎です。不安や希望を丁寧に伺い、無理のないマッチングで入職まで伴走します。園の良い点も課題も正直に共有し、人財が安心して力を発揮できる体制を整えています。初回は履歴書不要（採用手続き時にご提出）。まずは気軽にご相談ください。オンライン相談も可。
株式会社ぶどうの木の採用は、単なる人員補充ではなく、園の未来を共につくる人財と出会うための経営プロセスです。私たちは経験や肩書きだけで判断しません。保育の価値は履歴書の行数ではなく、子ども・保護者・仲間との信頼を育てる「関わりの質」に宿るからです。面接は約1時間。短時間で結論を急がず、価値観や保育観、得意な関わり、苦手になりやすい場面、働き方の希望や不安まで丁寧に伺い、対話を通じて言語化・整理します。さらに、園の魅力だけを並べず、忙しさや課題、改善途中の点も率直に共有し、期待値を正しく合わせたうえでご判断いただきます。質問は遠慮不要。残業、持ち帰り、休み方、配置、研修、フォロー体制まで具体にお答えします。見学のみも歓迎。職員の表情、子どもたちのまなざし、園の空気感を実際に確かめてください。応募の一歩を軽く扱うことはありません。責任と敬意をもって、入職まで誠実に伴走します。こちらから急かすことはせず、比較検討の時間も尊重します。入職後も面談や1on1で声を拾い、現場の改善につなげます。「合う」と確信できるまで、何度でも相談ください。あなたの挑戦を全力で支えます。ご連絡は匿名でも可。です。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか？
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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