【福利厚生など】 社内外研修制度 ※年間100コマ前後の研修があるので自分が学びたいことを自分で選べます。やりがいをもってスキルUPできる環境があります。キャリアアップしたい方、応援いたします！ 　研修内容は現場の先生の意見を取り入れ、毎年ブラッシュアップしています。 　海外研修も実施！（オーストラリア研修など） 退職金制度（勤続3年以上） 従業員組合 従業員持株会（★会社から50％の奨励金あり！更に配当金もつきます。） ベネフィットワン（旅行・各種レジャー施設等の割引あり、割引サービス140万種類以上！！） シングルペアレント給付金（年2回）※当社規定あり 　その他にも育児に伴う短時間勤務 取得可能期間の延長（小学校3年生の始期までに延長）など、 　従業員に対する子育て支援制度の拡充を積極的に推進しています。 結婚祝金、弔慰金、災害見舞金など ※当社規定あり 社員寮（関東のみ）※単身、入居規定あり 【借り上げ社宅制度】 世帯主の方へは借り上げ社宅制度あり 最大約8万2,000円の補助で自己負担1万円（＋火災保険料500円） ※上記金額は単身・世帯主等、当社規定あり。 　同居人がいて世帯主の場合など、対象要件・金額・その他規定は別途ご確認ください。 ※対象外エリアあり（自治体の宿舎借上げ制度による） 【加入保険】 労災保険、健康保険、雇用保険、厚生年金 ※敷地内全面禁煙

月曜～土曜 開園時間：7：00～7：30 上記開園時間内で週40時間のシフト制（1日実働8時間、休憩60分） ※ただし園によって開園準備や閉園の片付け等で勤務時間は多少前後いたします。 【シフト例】8：00～17：00、9：00～18：00、10：00～19：00など ※月の平均残業時間3.9時間（2021年度実績）

年間休日124日（2021年度実績） 完全週休2日制（土日祝出勤分は翌週に振り替え休日を取得）

有給休暇(入社時に10日付与なので入社後も安心※10月以降の入社者は付与日数に規定有) 特別休暇 慶弔休暇（ご自身の結婚の際は5日取得可など） 産休・育休（男性の育休取得者も毎年増加しています） 介護休暇 子の看護休暇（年5日まで※看護休暇中も給与が支払われます） 不妊治療休暇（月2日まで） 生理休暇、災害休暇...等

保育士資格 ※保育士資格見込みの方もお気軽にご相談ください。 未経験歓迎 ブランクOK 学歴不問 30代/40代/50代 活躍中

主婦(夫)歓迎 第二新卒歓迎