放課後等デイサービス ふれんず甲子園保育士求人(正職員

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月給220,800240,800

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放課後等デイサービス ふれんず甲子園(保育士の求人)の写真1枚目:

子どもと一緒にエアートランポリンを使った運動遊びで楽しく働こう!

「放課後等デイサービス ふれんず甲子園」は西宮地区を中心とした障がいのある子どもたちを対象とした施設です。子どもたちがのびのびと健やかに成長できるお手伝いをしています。

今回は保育士の募集です。年齢・経験は問いません!未経験の方もご応募いただけます。子どもが好きな方や子どもの福祉に興味関心のある方はぜひお問合せください。賞与をご用意していますので、ご自身のがんばりもしっかり反映される環境ですよ◎また、お休みもしっかりありますので、プライベートとお仕事どちらも大切にしたい方にピッタリのお仕事です。

子どもたちの心とからだをサポートするお仕事です。ぜひ皆様からのご応募をお待ちしております。

募集内容

募集職種

保育士

仕事内容

小学生~高校生(発達に遅れのある子ども)への支援 ・エアートランポリン等の運動遊び ・支援に関する連絡帳、個別記録 ・簡単なパソコン入力、行事企画 ・自宅、学校~事務所間の送迎(運転) ※送迎車種:軽自動車、ノア、ステップワゴン(運転に自信のない方は軽自動車から)

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給220,800円240,800円

給与の備考

給与内訳 ・基本給 185,800円~205,800円 ・職務手当(固定残業代) 33,000円(25時間分)※超過分は別途支給 ・QG手当 2,000円 通勤手当あり 実費支給 上限 20,000円/月 試用期間6ヶ月(条件変更なし)

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり 勤続5年以上 定年制あり 一律60歳 再雇用あり 65歳まで マイカー通勤可(駐車場は本人負担、ガソリン代支給) 副業・WワークOK※社内規定あり 福利厚生あり 運営する宿泊施設への招待

勤務時間

(1)10:00~19:00 (2)9:00~18:00 休憩60分 ※時間外 月平均10時間

休日

日 他 週休2日 年間休日数110日 ※1か月ごとのシフト制(希望休あり)

長期休暇・特別休暇

夏季休暇3日間(6月~10月間で希望休取得可) 年末年始(12/30~1/3)

応募要件

保育士資格 年齢・経験不問

歓迎要件

普通自動車免許(AT限定可)

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

兵庫県西宮市上甲子園2丁目12-23 201

阪神本線 甲子園駅から徒歩で12分 阪神本線 久寿川駅から徒歩で17分 JR神戸線(大阪~神戸) 甲子園口駅から徒歩で18分

設立年月日

2016年6月1日

施設・サービス形態

放課後等デイサービス

営業時間

平日 14:00~19:00 土日 祝日 長期休み(夏休み等) 10:00~18;00

休業日

日曜、12/30~1/3

利用者定員数

定員 1日10名

スタッフ構成

令和5年10月1日 現在 児発管 1名 保育士 2名 児童指導員 3名 指導員 6名 ドライバー1名

放課後等デイサービス ふれんず甲子園の職員の声

保育士

経験年数:1

更新日:

ジェントルライフに入ったきっかけは?

学生時代、特別支援学校で子どもと関わった時の楽しさが印象的で、障がいを持っているお子様と関わる仕事に就きたいと思い、入社させて頂きました。社風や理念に深く共感し、お子様がのびのびと療育を受けられる場だと感じ、働きたいと思ったことがきっかけです。また、風通しの良い環境であることも大きな決め手となりました。

放課後デイサービスで働いてみてのやりがい

お子様と関わる楽しさを毎日実感しています。コミュニケーションを取り、お子様と笑い合っている時、自分が考えたイベントを楽しんでいる姿を見た時など、一分一秒やりがいを感じています。一人一人に合わせた支援を行う事ができ、お子様のことを第一に考えて個性や性格を尊重できる場です。

今後の自分の目標

お子様の「やりたい」「できるようになりたい」という気持ちを大切にし、運動療育を行う上での機能向上や、ルールを守るなど社会性の育成等、将来に繋がっていく支援をしていきたいです。 そして、お子様が安心して楽しめる「居場所」の提供を行い、支援や対応など常に学び続け、より良い保育者となれるよう高めていきます。

1日の流れ

一日の打ち合わせ(社員)

当日に利用されるお子様の送迎表の確認や、一日の予定を打ち合わせをいたします。

事務作業

送迎表の作成、イベントの提案、買い物、保護者様への配布物書類の準備等、様々な事務作業をします。

休憩

事業所で休憩したり、外出もして頂けます。

事務作業

送迎表の作成、イベントの提案、買い物、保護者様への配布物書類の準備等、様々な事務作業をします。

一日の打ち合わせ

当日の出勤職員が集まり、1日の流れの打ち合わせを行います。

学校へお迎え

送迎担当職員は、学校へ子どもたちをお迎えに行きます。

子どもたちの受け入れ 宿題、おやつの見守り等

事業所へ来られた子どもたちに対して、宿題の有無の確認をしたり、おやつを食べているお子様を見守りをして頂きます。

当日のカリキュラムの実施

その日のカリキュラムを子どもたちと一緒に取り組んで頂きます。

自由時間

子どもたちの一緒に遊んで頂いたり、保護者様にお渡しする連絡帳の記入したり、して頂きます。

おもちゃ等の片づけ、終わりの会

子どもたちが遊んでいる玩具の片づけの促しや、終わりの会のサポートをして頂きます。

子どもたちのお見送り、施設掃除、自宅への送迎

送迎車まで子どもたちをお見送りして頂きます。見送りの後は施設の掃除をして頂きます。 送迎職員は自宅まで子どもたちをお送りして頂きます。

終礼

その日の活動の振り返りを職員全員で話し合います。

職場の環境

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