幼保連携型認定こども園 ニコニコ桜保育園保育教諭(保育士)求人(パート・バイト

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時給1,3001,500

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幼保連携型認定こども園 ニコニコ桜保育園(保育士の求人)の写真1枚目:さくらの季節、本園園舎

【西宮市 夙川・苦楽園】おかげ様、お互い様の気持ちで職員同士が助け合える職場環境です。

【西宮市・夙川/苦楽園にある幼保連携型認定こども園】
幼保連携型認定こども園 ニコニコ桜保育園は、自然豊かな環境の中で子どもたちがさまざまな経験ができるよう質の高い保育を行っている園です。
そして保育者は子どもたちの利益を最優先に、年齢や個性に合わせた最適な保育を提供できるよう努めています。全クラスが複数担任制だから、子どもたち一人ひとりに丁寧に、しっかりと向き合いながら保育ができ、不安なく働ける環境で、あなたらしい働き方ができます。
原則、毎年、昇給しています。長期間、勤務いただければ時給もアップします。
週5日働いていただける方、大いに歓迎します!

四季折々の自然がいっぱいの2つの園庭を中心に、自由選択活動中心の保育環境の中、五感を使って感じ、自分で様々な興味・関心をいだき気づき、考え、発信することができる子どもたちが、のびのびと育っています。
食育活動にも力を入れています。園内の田んぼで田植え・稲刈り体験ができ、じゃがいも、玉ネギ、梅やさくらんぼなど園内で収穫した野菜や果物をクッキング体験して、食べ物の大切さや美味しさを体験します。

【働きやすい職場環境】
女性特有のライフステージに合わせて多様な働き方も可能で、パート職員も産休・育休から復職して元気に活躍中です。
「おかげさま」「お互い様」の気持ちで全職員が助け合いながら、そして楽しみながら働ける職場の雰囲気です。仕事と生活面の両立(ワークライフバランス)を支援、ずっと働き続けていただける職場環境を実現しています。
業務用のポロシャツやTシャツやエプロン貸与、健康診断・予防接種は全額法人負担など福利厚生も充実しています。
これまでの職場でストレスを感じていたなどの理由で、保育教諭・保育士として復帰を躊躇されていた方も、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、ぜひ一度見学に来て、子どもたちとゆったりと関わることのできる保育環境を実感してください。

募集内容

募集職種

保育教諭(保育士)

仕事内容

クラス担任の保育補助業務全般(保育、着替え、給食準備、掃除など) ☆0歳から2歳までの乳児クラスを担当いただきます ☆書類の作成はありません ☆1年単位(年度途中の入職は当該年度の終了まで)の契約とし、年度ごとの契約更新です(原則更新) ☆実績により、定年(65歳)までの無期雇用(正規職員)契約も可能

診療科目・サービス形態

給与

【パート・バイト】 時給1,300円1,500円

給与の備考

時給1,300円以上(原則、毎年昇給します) ☆土曜勤務の場合、時給は1,500円 交通費別途全額支給 午前勤務後、給食の提供も可能です(週5日間の場合は、月額3,500円、1食175円) ※試用期間3カ月(雇用条件変更なし)

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 Tシャツ・ポロシャツ・エプロン・ジャージなど貸与 ※加入保険は法定通り

教育体制・研修

勤務時間

所定労働日数:週5日間 勤務時間 月曜日~金曜日(祝日は休みです) ☆土曜日勤務の場合、特に優遇します   ☆午前勤務の場合は下記3通りの時間帯で勤務可能です。 1)7:30~12:00 2)8:00~12:00 3)8:30~12:00 ☆午後勤務の場合は下記時間帯での勤務となります。 4)15:00~18:00 ☆近隣にお住いの方などは、午前と午後を組合せて勤務することもできます。 例えば、8:30から12:00まで勤務し、いったん帰宅後、15:00から勤務) この場合は、午前の勤務時間を例えば8:30から10:00までにように調整することも可能です。 1日の労働時間が6時間以下の場合は、原則休憩はありません。

休日

☆週5日間、勤務いただける方、歓迎します! ☆週4~5日で勤務日応相談 ☆有給休暇制度でお休みもしっかりとれます ☆日祝定休、年末年始はお休みです

長期休暇・特別休暇

有給休暇(法定通り) 慶弔休暇 年末年始休暇

応募要件

保育士資格・幼稚園教諭免許をお持ちの方 ☆未経験・ブランク可 ☆年齢不問

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

募集職種

アクセス

兵庫県西宮市南郷町8-12

阪急甲陽線 苦楽園口駅から徒歩で9分 阪急甲陽線 夙川駅から徒歩で10分 阪急神戸本線 夙川駅から徒歩で10分

設立年月日

2006年6月1日

施設・サービス形態

認定こども園

保育理念・運営方針

■保育理念 「共に生きる 木も虫も 風も光もわたしたちも」の保育理念のもとに、子ども達やご家庭、地域に寄り添い、自然を大切にした当園ならではの環境で、一つの家族のような温かさにつつまれ、木や虫たち、同年齢や異年齢の子どもたち、そしていつも子どもを温かく見守り支援する保育者と共に過ごすことによって、自ら生きる力が子ども達の中に育まれるよう努めます。 ■保育方針 ・子どもが生きる権利を持つ主体であることを尊重します。 ・子どもの最善の利益を最優先して保育を実践します。 ・養護と教育を中心に置いて、年齢や発達、個性に応じた適切な保育を進めます 「子どもの主体性を尊重」し、自分のみならず、みんなのために主体的に考え実行することができる子どもに育ってほしいと考えています。就学前の子どもたちは、まだまだ成長過程にある存在です。私たちは子ども達が主体的に活動して自信をもつことができるよう、成長の過程を見守り適切に働きかけ、周りの子ども達や周辺の環境に配慮できるように支援することを心がけています。その子どもにとってなにが大切なのか、その子どもがやりたいこと、子どもたちが自身の内に育ててほしいと思うことに共感し、共に暮らす子ども達も含めて、今、その子ども(達)にとって必要なこと「最善の利益」は何かを常に考え、子ども一人一人、個々の発達に応じた適切な支援を心がけています。 ■子ども自ら田植えしたお米を収穫して行うランチパーティ、畑で育てた野菜や果実を給食やおやつで食べ、池のメダカやバッタ、ダンゴムシやミミズ、集まってくる昆虫や生きもの達との出会い等、園では日常から自然や生命と触れ合う感動、体験を大切にしています。また四季折々の新鮮な野菜や魚、無添加の安全な食材・調味料と和食の出汁(だし)を中心にした栄養士による献立作りと丁寧な調理を心掛けたお昼の給食と手作りのおやつで、健康な心と身体づくりに取り組んでいます。 ■人は1年ごとに子どもを産むことができますが、これは本来「共同養育」で子どもを育てる生物種だからです。進化論上のこの事実は、子どもを育てるのは直接の親だけでなく、その所属する集団で保育し、育てることが人としての自然な育て方だということを示しています。そして今の日本では、保育園や認定こども園が、かつての大家族や地域コミュニティに代わって、保育者という安心できる親性を伴った養育者とたくさんの子ども達が生活を共にし、将来に向けて大きく育っていくための身体や心の土台を築いていく場所としての役割を果たす存在でありたいと思います。

保育・教育プログラム

■ひとりひとりを大切に 認定こども園では、どの子どもも喜びを持って生活できるように、子どもと向き合い、子どもが遊びたくなる、選べる、くつろげるなど、子どもたちが様々な体験が出来る環境を工夫し、≪日々共に暮らす感覚≫の中で遊びを展開していきます。 子どものあるがままを受け止めながら、様々な周りの人や物によって支えられる≪暮らし≫があること、≪人と共に、沢山の大切なものの中で、共に生きている≫ことに気付いていきたいと思います。 ■自然との交わり 小さな私たちの園庭にも、四季折々に変化する木々や虫の世界があります。 雨が降ると雨だれが落ち、水たまりが出来、雨上がりの庭には沢山の雨跡が作られ、そこには私たちが考える以上に、驚きに満ちた変化が見つかります。 庭ではもう直ぐ脱皮する白い丸虫を見つけたり、土嚢袋の下のミミズの穴掘りにであったり、おんぶバッタを取り囲み、みんなでワイワイおしゃべりし、自分たちの生活を重ねてバッタ君に声をかけたり。そして遊んだ後は「またね」と園庭に逃がしてあげられる、そんな子ども達が遊んでいます。 風が吹いて木の葉や稲がゆれ、雲ひとつない青空を喜んだり、どうして?と不思議がり身を寄せて考えたり、気持ちを重ねたり。ゆったりと流れる時間の中で、様々な思いに浸る子ども達を大切にしたいと考えて保育に取り組んでいます。 私たちの生命を支える不思議さや驚きがいっぱいの自然の営み、恵みに感謝し、気付き、感じ、考え、そして学び生きる力を大切に育んでいきたいと思います。 ■大切にしたい「遊び」~子どもたちの発想で、遊びが生まれ、創られ、拡がる 遊びは、人間関係を形成し、言葉(コミュニケーション)や社会性を学ぶ機会であり、子ども達の内なる好奇心や探求心、理解力を育みます。子どもたちが発想したことを大人も楽しみ、子ども自身が見たこと、感じたことを再現できるように私たち保育者は日々工夫しています。 保育者からは、子どもたちが自分で考えるように支援します。自分の気持ちが表現しにくい子どももいるので、年齢によっては選択肢を与えることもあります。投げかけるだけでなく、励まし、寄り添い、一緒に考えます。 子ども自身が自分で理解し、納得することが大切なので、時には時間をかけて関わることもあります。そうすることで本人の主体性の育成につながると考えています

対象年齢

6ヶ月~就学前

定員

--- 3号認定 --- 0歳児  9名 1歳児 15名 2歳児 15名 --- 2号認定 --- 3歳児 15名 4歳児(分園)15名 5歳児(分園)15名 --- 1号認定 --- 満3歳以上 12名

スタッフ構成

園長 1名 主幹保育教諭 2名 保育教諭 22名 短時間勤務保育教諭 8名 管理栄養士 1名 栄養士 1名 調理員 2名 事務 2名 嘱託医 4名

スタッフの男女比

女性 39名、男性1名

職員一人当たりの 子どもの数

0歳児 2.25人 1歳児 3.2人 2歳児 3.6人 3歳児 6.25人 4歳児 6.15人 5歳児 6.15人 他にフリー保育教諭が3名配置されています。

施設規模

鉄筋コンクリート2階建 敷地面積 927.42平方メートル 施設面積 514.97平方メートル

導入システム

コドモンによりデジタル化を推進し、保護者と連絡は原則、ペーパーレス化しています。 また幼児の連絡帳(デジタル含む)は原則、廃止し、写真を含むドキュメンテーション配信とするなど、保育者の事務処理負担軽減に努めています。

保育時間

保育時間(開所時間) 平日 07:30~19:00 土曜 07:30~19:00

休園日

日曜日・祭日・年末年始

行事・イベントスケジュール

4月 入園式、懇談会 5~6月 保育参観 7月 七夕 10月 運動会 12月 クリスマス会 2月 保育参観、懇談会 3月 進級式、卒園式

職場の環境

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