能登川ひよっこ保育園の保育士求人（正職員）

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給与
正職員月給 212,100円〜 270,000円
仕事内容
0、1、2歳児の食事・排泄・着脱の援助などの保育全般 ※仕事内容の変更範囲：会社が定める業務
応募要件
・保育士・必要なPCスキルワード・エクセル基本操作定年60歳その後、契約職員（有期雇用）として65歳まで勤続は可能。 ※ただし「雇止め上限年齢あり」
住所
滋賀県東近江市八日市上之町2-7
八日市市駅から徒歩9分八日市高校前
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
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GRiP’S能登川保育園の保育士求人（正職員）
小規模で園児1人ひとりに深く関われる/木育保育園/日祝休み/ 年間休日120日/持ち帰り仕事なし/マイカー通勤OK/朝8時開所
給与
正職員月給 200,000円〜 230,000円
仕事内容
☆０、１、２歳児　１２名定員の小規模保育園で　園児の個性を大事にする保育 ★「木育」を取り入れた園児の感性を育む保育 ☆年間休日120日、持ち帰り仕事なし、8時開園で　子育てとも両立しやすい ★休憩時間は別室で取得する働きやすい職場環境 ○１日の流れ　　 8:00　　開園、順次登園　　9:00～　朝の会、午前おやつ　　10:00～　保育活動　　11:00～　昼食　　12:00～　午睡　（職員休憩、午睡見守り、事務作業）　　15:00～　午後おやつ、自由あそび　　16:00～　順次降園 ○職員数　・保育士　4名　・保育補助　1名　・栄養士・調理師　3名 ○GRiP'S保育園の特徴 ①園児1人ひとりの成長に深く関われる保育・定員12名の小規模で家庭的な雰囲気の中で、園児の成長に深く関わる保育に取り組んでいます。園児のたくさんの笑顔や成長を見守りながら、共に成長できるお仕事です。 ②木育の取り組み・木育とは、「木とふれあい、木に学び、木と生きる」取り組みです。子どもの頃から木を身近に使うことで、人と木や森との関わりを主体的に考えられる豊かな心を育む保育に取り組んでいます。・保育室内には天然の木材を用い、おもちゃも木製のものを中心に用意しています。 ③食物アレルギーに対応した安心安全な給食の提供・三大アレルゲン(卵、牛乳、小麦)を給食食材としては　原則使用せず、園独自の献立を元に、園内の調理室て　調理した給食を提供しています。
応募要件
保育士資格をお持ちの方 59歳以下（年齢制限の事由:定年を上限）学歴・経験不問
住所
滋賀県東近江市林町250
JR 能登川駅から徒歩で5分
特徴
社会保険完備
車通勤可
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
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給与
正職員月給 193,928円〜
仕事内容
保育士業務全般従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更の範囲：なし
応募要件
保育士未経験可
住所
滋賀県愛知郡愛荘町東円堂1530番地
近江鉄道本線五箇荘駅から車で10分
特徴
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
認証・認可保育所
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能登川ひよっこ保育園の保育士求人（正職員）

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月給180,500円〜 238,000円

最終更新日:2025/10/15

職員密着動画あり✨年間休日125日！残業ほぼなし◎家庭的であたたかい保育を実践する保育園で、保育士として働きませんか？

能登川ひよっこ保育園とは

2019年4月オープンした小規模保育園です。
0歳児６名、1歳児6名、2歳児7名のゆったりとした環境の中で、一人ひとりの要求を十分に受けとめ家庭的で温かい保育を目指します。
◆利用人数　定員１９名

「生涯にわたる生きる力の基礎」が培われるこの時期に友達や保育者との楽しい遊びや生活を通して言葉や基本的な生活習慣を身につけ人と関わる力や思いやる心を育てます。そして、保護者と園が、共に手を携え、子どもの成長を同じ方向から見守っていけるよう努めます。風通しの良い質の高い保育を目指して、地域に開かれた保育園になるように心がけていきます。園内の給食室では旬の食材を使った食事を作り、子どもたちの心と身体を育みます。
コドモン（ICTソフト）を活用しており、書類作成や保護者との連絡にかかる時間が短縮され、業務効率がアップしました。また、保護者とのやりとりはコドモンを通して行うため、職員全員での情報共有ができるようになっています。

園長先生からのメッセージ

職員関係はとても良いと思います。
わからないことがあれば、丁寧にお伝えいたしますので、久しぶりの現場復帰の方なども歓迎です！
能登川ひよっこ保育園は非常にアットホームで明るく、笑顔が絶えない雰囲気です。
私も子育てをしながら働いていますので、家庭と仕事の両立が出来るよう、お休みの取りやすさなどに力を入れております。

能登川ひよっこ保育園の紹介動画

募集内容

募集職種

保育士

仕事内容

0、1、2歳児の食事・排泄・着脱の援助などの保育全般

診療科目・サービス形態

社会福祉法人

給与

【正職員】月給180,500円〜238,000円

給与の備考

給与内訳・基本給　150,000円～190,000円・諸手当　 22,500円～28,500円・資格手当 7,000円～7,000円・制服手当 1,000円～1,000円通勤手当実費支給　上限月額30,000円家族手当住居手当早出手当 100円／30分遅出手当 100円／30分昇給　月あたり0円～5,000円（実績）賞与年3回　計 3.3ヶ月分（実績） ※固定残業代なし ※試用期間あり 6ケ月同条件

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当

【学びサポート】・資格取得支援制度・専門技術・専門知識向上の研修　※法人内外の研修でサポート・施設・事業所経営に関する外部、内部研修・海外研修制度（外部の制度を活用）　※勤務5年以上、10年以上を主に対象　※コロナ禍以前の実績【くらしサポート】・社会保険、雇用保険完備・制服手当・昇給　年1回　・賞与　年3回（前年度実績3.3ヶ月）・福利厚生センターソウェルクラブ ※生活のサポートや余暇活動、お祝い金（結婚・出産・子供の小学校入学・資格取得・満５０歳）、傷病・火災の見舞金、人間ドック助成金、永年勤続表彰等の給付金、契約店での割引等・リゾートトラスト会員制リゾートホテル「エクシブ」の会員権所有※優待価格で宿泊可能・クリスマスに法人からのプレゼント【みらいサポート】・定年60歳　再雇用65歳・福祉はぐくみ基金企業年金基金制度への加入可・退職金制度※退職金共済制度（独立行政法人福祉医療機構、滋賀県民間社会福祉事業従事者共済会） ※資格取得支援制度・補足：資格取得の助成制度に代わり奨学金制度があります。受講後5年勤務で返済不要となります。中途退職の場合は、当法人が決めた率での返済免除があります。・対象者：法人が認める（社会保険加入で勤務成績の良い）者・研修への参加：原則として勤務扱いにはなりません。１．介護職員初任者研修２．介護実務者研修３．介護支援専門員実務研修（更新研修も含む）４．認知症介護基礎研修５．認知症介護実践者研修６．認知症介護実践リーダー研修７．小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修８．地域密着型サービスの管理者研修その他、保育・障害事業に関わる研修

教育体制・研修

研修制度あり

勤務時間

残業ほぼなし

シフト制 7:30～16:30 9:30～18:30 10:00～19:00　※専属で出来る方も大歓迎！ ※休憩60分 ※残業ほぼなし

休日

週休2日育児支援あり年間休日120日以上

シフト制日曜日、祝日、その他年間休日125日

長期休暇・特別休暇

長期休暇・特別休暇年末年始休暇あり有給休暇（6ヶ月経過後付与）　10日育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり

応募要件

未経験可ブランク可年齢不問新卒可学歴不問即日勤務OK 40代活躍 50代活躍

学歴不問 / 未経験OK ・保育士・必要なPCスキル　ワード・エクセル基本操作

歓迎要件

UIJターン歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。