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- 給与
- 正職員 月給 252,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける保育士として子どもたちの成長をサポートをしていただきます! 1クラスにつき未就学児は5名以下、児童の場合は10名前後の少人数制を導入。 お子様の年齢や個性を見ながら療育方法を決めていきます。 【例えば…】 ◇動物の模倣で楽しみながらカラダのトレーニング ◇遊具の橋を使ってバランス感覚を養う ◇トランポリンを使った運動で基礎体力アップ ◇マット運動・鉄棒・跳び箱やダンス練習 このようなプログラムに加えて自由時間を設定。 子どもたちが好きなように運動できる時間をつくり、自己肯定感やコミュニケーションスキルを養っていきます。 毎日、子どもたちの受入れ時間前と1日の振り返りにミーティングを実施。 課題や疑問を周りのスタッフと共有することで、より密度の高いプログラムを取り入れられるようになります。
- 応募要件
- ■保育士資格 児童福祉の業界経験のある方はもちろん、『経験はないけど興味はある』という方もぜひ応募ください♪
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区曲本5-8-24 カシワビル101号室 JR埼京線 武蔵浦和駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
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【小規模園の園長補佐求人】持ち帰り仕事一切なし!研修充実☆

- 給与
- 正職員 月給 333,000円 〜
- 仕事内容
- 保育園運営全般 ー主に働く保育士のマネジメント業務 ー行政対応、監査対応 *助成金の申請等は本部が行います。
- 応募要件
- 保育士資格
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区文蔵3丁目29−12 JR武蔵野線 南浦和駅から徒歩で17分 JR京浜東北線 南浦和駅から徒歩で17分 JR埼京線 北戸田駅から徒歩で23分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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南浦和文蔵はばたき保育園【2025年04月01日オープン】の保育士求人(正職員)
【NEW OPEN! 2025年4月開園】★新しく開園する保育園で新しい仲間達と心機一転働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜 275,500円
- 仕事内容
- 乳幼児の保育業務全般 ・基本的生活習慣(食事、睡眠、着替えなど)を教える ・身の回りのお世話をおこなう ・集団生活を通して社会性を養う ・遊びを通して心身の健やかな成長を支援する #1日のタイムスケジュール(例) -7:00 開園 -7:30 順番に園児が登園します -10:00~11:00 年齢別のクラスに分かれて保育を実施します 年齢や季節に応じて歌・手遊び・読み聞かせ・お絵かき・工作・プールなどのプログラムをおこないます。 -11:00~11:30 昼食準備・配膳 手作りの給食が各クラスに運ばれます。配膳などの準備をしつつ、子どもたちには手洗いを促します。 -11:30~12:30 昼食 子どもたちと同じ給食を食べながら、様子を見守ります。 箸の持ち方を教えたり、好き嫌いせず完食できるよう指導したりします。 離乳食の年齢の園児には離乳食を食べさせます。 この年齢では食事自体を嫌う子もいるため、一人ひとりのタイプに合わせた工夫が必要となります。 -12:30~13:00 昼食後の片付け、お昼寝の準備 昼食の後片付けとお昼寝の準備を職員で分担しながら同時におこないます。 布団を敷いたり、子どもたちをトイレに行かせたりするほか、寝かしつけも実施します。 -13:00~14:00 休憩 子どもたちに異変がないかをチェックしながら、60分間の休憩を取ります。 -14:00~14:30 子どもたちの起床 寝起きが悪い子を起こしたり、布団の片付けをおこないます。 -15:00~15:30 おやつの準備・片付け -16:00 帰りの会 絵本の読み聞かせをしたり、帰りのうたを歌ったり、さようならの挨拶をしたりします。 -16:00~19:00 見送り・掃除・デスクワーク 16:00頃から保護者のお迎えがスタート(17:00~17:30がピーク、19:00がラスト) 1日の様子を保護者さまにお伝えします。 教室の掃除や保育日誌の記入、指導計画を作成などのデスクワークもおこないます。 -19:00 閉園
- 応募要件
- 保育士資格をお持ちの方 ※未経験・ブランク可
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区文蔵3-19 南浦和文蔵はばたき保育園 京浜東北線 浦和駅 徒歩11分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
【南浦和駅より徒歩11分】退職率1割未満/年間休日120日◎/残業月5h程度/持ち帰り仕事無し/産休育休取得率100%/定員60名の認可保育園
【園の特徴】
園庭は近隣園にはない広さ(300平方メートル以上)!砂場もあり、子どもたちがのびのびと遊べる環境です。園内にはネット遊具があり、雨の日でも体を動かすことができます。保育にはサッカー指導やリトミック、文字の指導など多様な活動が取り入れられており、子どもたちが幅広い経験を積むことができます。充実の研修制度
外部講師による保育技術研修や行事研修などのスキルアップ研修、階層別研修(主任・リーダー研修、入社後のフォローアップ研修)など、未経験~ベテラン向けまで様々な研修があります。また、事前申告制で社外の研修も会社負担で無料で受講が可能。他国の保育や文化に触れられる海外研修も当社の魅力のひとつ!業務負担削減への取り組み
当社では、こども達に向き合う時間をしっかりと確保できるよう「作成書類 (年間指導計画書・月案・週案) の軽減」「行事のプログラムづくりや衣装づくり等の簡素化」「壁面装飾は無し」「連絡帳の電子化」等により、業務効率の向上に取り組んでいます。長く続けられる職場環境
<キャリアアップ充実>最短1年で園長を目指せます!発達支援や学童分野への異動希望も可能。育休明けには「育児時短制度」or「早番・遅番免除制度」が選べて職場復帰率は90%以上!資格取得支援や自園・他園両方の園長との定期面談など働きやすさも抜群です。募集内容
募集職種
仕事内容
<大切にしている3つのこと> 1、こどもにとって楽しく通えて発達にも良い園。 2、保護者にとって便利で気持ちをわかってくれる園。 3、先生たちにとっては働くやりがいにあふれ、成長できる職場。 当園に関わる皆が、「よかった」と思える園でありたいと思っています。 ★勤務開始日応相談(即日~4月以降入社募集中) <その他備考> 【業務の変更範囲】 保育所等福祉施設の運営及びそれに付随関連する業務 【勤務地の変更範囲】 通勤可能な範囲 ※原則希望者 【受動喫煙防止策】 館内全面禁煙
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
・基本給 183,000円~202,000円 ・調整手当 37,000円~78,000円 ・固定残業代 10,000円~(6時間分) ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず支給。6時間を超える時間外労働は追加で支給します ※別途、経験手当・管理職手当・リーダー手当あり ※四年制大学卒:月給240,000円~290,000円 ・基本給 193,000円~202,000円 ・調整手当 37,000円~78,000円 ・固定残業代 10,000円~(6時間分) ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず支給。6時間を超える時間外労働は追加で支給します ※別途、経験手当・管理職手当・リーダー手当あり 賞与 年3回(実績計3ヶ月分) 昇給 1,500円~5,000円/月(実績) 通勤手当 実費支給(上限あり) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
待遇
◆交通費規定支給 ◆退職金制度有 ◆社会保険完備 ◆昇給年1回 ◆賞与年3回2~6ヶ月分(全職員平均3ヶ月) ◆健康診断・インフルエンザ予防接種補助 ◆住宅手当、社員寮・借り上げ、社宅制度など(当社規定による) ◆研修費全額法人負担 手遊び・読み聞かせなど年間100種類以上の 研修から自由に選択可能!海外研修もあり。 <その他待遇> ◆保育所お預け優遇(社員割引有) ◆永年勤続表彰(10年ごと) ◆職員給食制度(1食250円) ◆慶弔金(香典・結婚祝い金※勤続1年以上) ◆社員旅行費補助有 ◆60歳定年制※再雇用制度あり(65歳まで) その他、東京ディズニーリゾート・コーポレートプログラムによる優待・スポーツクラブ・劇場優待もあります!
教育体制・研修
充実の研修制度あり(年間100種類以上の中から学びたい研修を選べます!) 海外研修あり
勤務時間
休日
【休園日】日・祝、12/29-1/3 年間休日約120日 4週8休制または週休3日制 (原則土曜日、日曜日、祝日休み。行事除く) ※月1~2日程度土曜勤務有 (平日振替休有)
長期休暇・特別休暇
<その他> 育休・産休制度、有給休暇、介護休暇、 特別休暇・慶弔休暇(ハネムーン休暇5日間、 忌引き休暇)、傷病休暇、生理休暇、 子の看護休暇(1時間単位で取得可能)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3]WEB面接1回 筆記試験・実技試験・ピアノ試験等一切なし ※提出書類:履歴書、保育士資格証の写し ↓ [4] 内定(2週間程度) ※WEB応募24時間受付中!園見学希望も歓迎(ご応募の上、お問い合わせください) ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2022年4月
施設・サービス形態
対象年齢
定員
保育時間
行事・イベントスケジュール
1日の流れ
出勤

保育着に着替え、手洗いうがいをして出勤します。 出勤した際には、欠席の子どもの確認や一日の保育の流れを確認をします。 また、子ども一人ひとりと挨拶をし、体調を確認します。
朝おやつ・朝の会

乳児クラス(0~2歳児)は朝おやつを食べます。 机の上を消毒して配膳をします。 また子どもがしっかり手を洗えるよう援助します。 朝の会は当番の子どもが進行する援助をします。 ピアノを演奏して季節の歌や朝の歌を子どもたちと歌います。
戸外遊び・室内遊び

戸外遊びの日は近くの公園に行き、 子どもたちと元気いっぱい遊びます。 公園に行く途中ではに安全に配慮し、 事故が無いよう注意しながら援助します。 室内遊びの日は、マットや平均台を出したり ゲーム遊びをしたりします。 その時の子どもの発達や興味関心に合った遊びを考えます。
給食

給食の配膳や介助を行います。 子どもたちが食事を楽しめるよう会話もしながら 食事をとります。
午睡

SIDS対策として午睡チェックを行います。 子どもたちを寝かしつけた後は、 連絡帳の記入や書類の作成を行います。 また、各クラスの1日の様子や怪我の有無を共有するために 職員ミーティングも行います。
午後おやつ・帰りの会

子どもたちが起きたら、排せつの援助・体温測定を行います。 午後おやつを食べたら、帰りの会を行います。 帰りの会では、子どもたちと一日を振り返り 明日の予定を伝えて確認をします。
子どもの見送り・保護者対応

子どもたちは迎えが来るまで自由遊びをして過ごします。 子どもたちとかかわりながら、迎えが来た子どもの 見送り・保護者対応をします。 その際に、一日の中での子どもの様子やエピソードを伝え、 保護者ともコミュニケーションをとります。 17:00退勤
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