洛和みずのさと保育園保育士求人(正職員

月給194,500207,200

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洛和みずのさと保育園(保育士の求人)の写真1枚目:

【守山市吉身】昇給賞与あり♪4週8休で各種休暇もしっかりご用意◎2022年にオープンした新しい園です

洛和みずのさと保育園は滋賀県守山市に2022年4月に開設された新しい園です。園外保育や直接体験を重視した保育を行っています。
このたび、当園で勤務していただける保育士を募集しています。無理なく働ける保育園で、子ども達を見守りませんか?

日本中の安心や健康を支えています

当園を運営する「洛和会ヘルスケアシステム」は、医療・介護・健康・保育・教育・研究の分野が連携し、地域の皆さまがいつまでも健やかで豊かに暮らせるよう運営を続けてきました。保育部門では、全ての児童・保育施設で子どもたちの個性を尊重し、心身ともに健やかな成長へと導く保育サービスを行っています。

ライフステージに関わらず働けます

毎日の頑張りに応える賞与・昇給はしっかりとご用意!頑張りに応える職場なのでやりがいを感じながらお仕事に打ち込めます。お休みは4週8休を基本に各種休暇制度も整えています。育児・介護・看護休暇もあるのでライフステージが変わっても安心して働けるのも魅力の一つです。

子どもが大好きで、チームワークを大切にしながら働ける方を募集しています!私達と一緒に無限の可能性を持つ子ども達を支えませんか?ご応募お待ちしています!

募集内容

募集職種

保育士

仕事内容

生後57日目(産休明け)~就学前の園児の保育業務全般

給与

【正職員】 月給194,500円207,200円

給与の備考

昇給あり 賞与(年2回 2年目以降 平均3.7カ月)※変動有り 交通費支給(月額50,000円まで支給) 保育手当 学童保育手当 残業手当 試用期間3か月(条件変動なし)

待遇

社会保険完備 退職金あり 育児支援・入学準備助成金制度 院内保育室 悩みの相談窓口(メンタルサポートシステム、洛和会相談室) ハラスメント(パワハラ・マタハラ・パタハラ)苦情相談窓口 らくわ年金相談室 法律相談(当会顧問弁護士) 税務相談(当会顧問税理士・公認会計士) 定期職員健康診断・ストレスチェック制度 フィットネス施設・設備の利用 永年勤続表彰制度 リロクラブ[福利厚生倶楽部]

勤務時間

7:00~19:00の間の6~7時間45分 休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)

休日

日曜日、祝日、年末年始、その他 シフト制(4週8休制)

長期休暇・特別休暇

リフレッシュ休暇制度(12日間連続休暇) 半日有給休暇 ワークライフバランス休暇 介護休暇・介護休業 ボランティア休暇 ドナー休暇制度 裁判員休暇制度 進学等休暇制度 産前産後休暇 子女出生休暇(男性職員のみ) 育児休業 子どもの看護休暇

応募要件

保育士 未経験OK

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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写真

事業所情報

募集職種

スポットワーク情報を読み込み中です

アクセス

滋賀県守山市吉身6-4-5

琵琶湖線 守山駅から徒歩で13分

設立年月日

2022年4月

施設・サービス形態

保育理念・運営方針

洛和みずのさと保育園は、子どもたちの健やかな心を育てるために園外保育や直接体験を多く取り入れ、心が揺さぶられるような保育を心掛けます。 一人一人の成長・発達を見つめながら、さまざまな人間関係の中で育まれる心の育ちと健やかな心身の成長を大切にします。 育てたい子どもの姿 ・あたたかい思いやりの心をもった子ども ・生き生きとした強く明るい子ども ・自分の考えを持って行動できる子ども ・人権を大切にする心を育てあう

対象年齢

生後57日目(産休明け)~就学前

定員

60人

保育時間

平日 午前7時~午後6時    [延長保育]午後7時まで 土曜日 午前7時~午後5時

休園日

日曜日・祝日・年末年始 (12月29日~1月3日)

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

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