三鷹市定期利用保育室ひなたの保育士求人（正職員）

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【川崎市多摩区登戸】年間休日125日以上！有給10日即日付与★退職金制度や研修制度、福利厚生も充実・未経験の方も大歓迎！！
給与
正職員月給 246,000円〜 334,000円
仕事内容
・日々の保育業務全般をお任せします。(持ち帰り仕事なし！) ・園の仲間たちと協力し合って保育にあたっているので未経験の方でも安心して働けます。
応募要件
保育士資格 ※保育士資格見込みの方もお気軽にご相談ください。未経験歓迎ブランクOK 学歴不問 30代/40代/50代活躍中
住所
神奈川県川崎市多摩区登戸514-1 小田急線向ヶ丘遊園駅から徒歩で11分小田急線登戸駅から徒歩で15分 JR南武線登戸駅から徒歩で16分
特徴
未経験可
社会保険完備
週休2日
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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東京ヘルスケア学習運動センターの保育士求人（正職員）
子ども主体の放課後デイ｜保育園経験を活かして、一人ひとりと向き合う療育へ
給与
正職員月給 250,000円〜 270,000円
仕事内容
子ども一人ひとりの気持ちや様子に合わせて、公園遊びや外出、体験活動を中心にした支援を行います。決められた時間割に沿って進めるのではなく、その日の子どもの状態に合わせてスタッフ同士で活動内容を考えるのが特徴です。【主な業務内容】・公園遊びや外出、体験イベントのサポート（ほぼ毎日の公園遊び／祝日は外出イベントも実施）・子どもたちの見守り・声かけ、生活面のサポート（あいさつ、身辺動作、集団での過ごし方など）・学習支援（公文式教材を使用）・運動プログラムのサポート（感覚統合トレーニングなど）・活動内容や子どもの様子の記録・保護者の方との情報共有・コミュニケーション・送迎業務（車種：シエンタ／運転が不安な方はご相談ください）・その他、施設運営に付随する業務
応募要件
保育士の資格をお持ちの方
住所
東京都三鷹市下連雀2-24-8 アーデンコート三鷹１０１A JR中央・総武線三鷹駅から徒歩で12分
特徴
スピード返信
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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給与
正職員月給 285,700円〜 321,700円
仕事内容
認可保育園での0～5歳児の保育業務＊指導計画の立案、環境整備、家庭との連携などのクラス運営全般＊園運営に関わる役割（季節行事）を分担して担当 ※就業の場所の変更の範囲：会社の定める施設 ※従事すべき業務の変更範囲：　保育士業務及び会社の定める業務 ■□■---------------------------------------■□■ 施設について ◇お子様の定員数：70名 0才児：6名、1才児：10名、2才児：12名、3才児：14名、4才児：14名、5才児：14名施設付近は、自然環境が豊かで、お寺などの文化的施設がたくさんあります！お天気の良い日は、公園に行ったり、お寺に行ったり、色々な植物と触れ合えるので、お子様も興味深々♪
応募要件
保育士資格必須 ※ブランク可 ※資格取得見込者応募不可 ※専門学校・短大卒以上 ※新卒の応募は不可
住所
東京都三鷹市下連雀4-16-16 JR中央線三鷹駅徒歩10分
特徴
社会保険完備
週休2日
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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三鷹市定期利用保育室ひなたの保育士求人（正職員）

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月給251,000円〜 339,000円

最終更新日:2024/02/08

【三鷹市下連雀】年間休日124日以上！有給10日即日付与★退職金制度や研修制度や福利厚生も充実・未経験の方も大歓迎！

日本保育サービスとは

子育て支援事業の最大手、株式会社JPホールディングス(東証プライム上場)のグループ企業です。
全国で、200か所以上の保育所と90か所以上の学童クラブ・児童館を運営しています。

『すべてはこどもたちの笑顔のために』
～運営理念～
1.安心・安全を第一に保育・育成を実施いたします
2.いつまでも思い出に残る施設となるよう日々の保育を大切にします
3.職員が楽しく働けることでこどもたちを笑顔にします
4.地域とつながり支え合う施設として社会に貢献します
5.常に時代が求める子育て支援を実践し続けます
上記５つの運営理念を掲げ、子育て支援を通じて笑顔溢れる社会づくりに貢献します。

★JPホールディングスグループの取り組み★
【JPコンディション】
定期的に本部からのアンケートを実施し、職員のコンディションによりフォローを行っています。
些細なことでも相談できる環境の構築（本部からも園へ）や、職員全員が働きやすい環境にできるよう会社全体で取り組んでいます。
離職率も毎年下がっており、現場の声を大切にし改善していく体制が整っています。
また毎年秋頃、配属希望アンケートを実施しており、異動希望や雇用形態の変更など職員の希望に対し柔軟に対応をしています。入社後も安心して勤務してください。

【その他】
ICT化の導入や書類の簡素化を推進しており、従業員の負担軽減に努めています。
また園の先輩職員による『チューター制度』があり、不安や悩みことなど相談できる環境があります。本部・採用担当やエリア長からのフォロー体制も確立しており、複数の相談窓口であなたをサポートいたします。入社後も何かあればすぐに相談してください。
他にもエリア交流会などの実施で近隣園や同期などのつながりも！

★2017年2月「プラチナくるみん」認定を取得いたしました★
「くるみん」は、次世代育成支援対策推進法に基づき、積極的な子育てサポートを行っている企業として厚生労働大臣の認定を受けた証です。日本保育サービスは 2012年に「くるみん」の認定を受けており、このたびの「プラチナくるみん」認定は、より高い水準の取組みを継続的に実施していることが評価されたものです。

食育・知育などアスクの取り組み

■食育　～「食農活動」「クッキング保育」～
食べることは生きること。食物を育て、収穫し、調理し、味わう体験を通じて、「食」への関心を高め、「食を営む力」の基礎を育みます。
シェア畑をかりて野菜を育てたり、味噌作りや豆腐作りをしたり、各園さまざまな活動を行っています。現場の先生たちの声を集めた「アスクライブラリー」には食育での成功例や失敗例、工夫した内容など全国200園以上の情報や知恵を公開しています。

■知育・体操　～「えいご」「リトミック」「幼児教育」「たいそう」～
グループ会社の専門の先生によるえいごやリトミックの時間はこどもたちの大好きな時間。興味のある遊びや体験を通じて豊かな表現力を育み、創造性の芽生えを培います。昨今はWEBでも実施しています。

■もじかずランド
幼児期に大切なことは「楽しく遊ぶ」こと。「もじ・ことば」「かず」を楽しみながら遊びの中で学び、就学に向けたサポートしています。
学研が独自に開発した教材を使った「もじかずランド」を取り入れ、こどもたちが就学時に自信をもって学習に取り組めるよう、幼児期から学習に対する非認知能力（興味や意欲、集中力など）を育みます。（導入外施設もあり）

※当社グループは、（株）学研ホールディングスと業務提携を行っています。

その他、各園さまざまな取り組みをしています。ジョブメドレーよりご応募のうえ、是非見学にお越しください。

募集内容

募集職種

保育士

仕事内容

オープン3年以内

・日々の保育業務全般をお任せします。(持ち帰り仕事なし！) ・園の仲間たちと協力し合って保育にあたっているので未経験の方でも安心して働けます。 ※1歳児、2歳児の受入れ予定です。

給与

【正職員】月給251,000円〜339,000円

給与の備考

※各種手当含む　手当の一部は年度ごとに政策および自治体による補助金等の支給制度と関連し決定いたします。【残業代】別途、全額支給いたします。みなし残業はございません。【昇給】原則年1回（当社賃金規程による）【賞与】年2回：2.0ヶ月～4.0ヶ月(2021年度実績) ※業績、評価、職務、在籍年数により変動・交通費全額支給（当社規定あり） ※試用期間2ヶ月（期間中の条件変更なし）

待遇

【福利厚生など】社内外研修制度 ※年間100コマ前後の研修があるので自分が学びたいことを自分で選べます。やりがいをもってスキルUPできる環境があります。キャリアアップしたい方、応援いたします！研修内容は現場の先生の意見を取り入れ、毎年ブラッシュアップしています。海外研修も実施！（オーストラリア研修など）退職金制度（勤続3年以上）従業員組合従業員持株会（★会社から50％の奨励金あり！更に配当金もつきます。）ベネフィットワン（旅行・各種レジャー施設等の割引あり、割引サービス140万種類以上！！）シングルペアレント給付金（年2回）※当社規定ありその他にも育児に伴う短時間勤務取得可能期間の延長（小学校3年生の始期までに延長）など、従業員に対する子育て支援制度の拡充を積極的に推進しています。結婚祝金、弔慰金、災害見舞金など ※当社規定あり社員寮（関東のみ）※単身、入居規定あり【借り上げ社宅制度】世帯主の方へは借り上げ社宅制度あり最大約8万2,000円の補助で自己負担1万円（＋火災保険料500円） ※上記金額は単身・世帯主等、当社規定あり。同居人がいて世帯主の場合など、対象要件・金額・その他規定は別途ご確認ください。 ※対象外エリアあり（自治体の宿舎借上げ制度による）【加入保険】労災保険、健康保険、雇用保険、厚生年金 ※敷地内全面禁煙

勤務時間

月～金 7：30～18：30 のうち8時間勤務（休憩60分）

休日

土日祝休み週休2日育児支援あり年間休日120日以上

年間休日125日（2022年度実績）完全週休2日制（土日祝出勤分は翌週に振り替え休日を取得）

長期休暇・特別休暇

有給休暇(入社時に10日付与なので入社後も安心※10月以降の入社者は付与日数に規定有) 特別休暇慶弔休暇（ご自身の結婚の際は5日取得可など）産休・育休（男性の育休取得者も毎年増加しています）介護休暇子の看護休暇（年5日まで※看護休暇中も給与が支払われます）不妊治療休暇（月2日まで）生理休暇、災害休暇...等

応募要件

未経験可ブランク可学歴不問 40代活躍 50代活躍主夫・主婦OK

保育士資格 ※保育士資格見込みの方もお気軽にご相談ください。未経験歓迎ブランクOK 学歴不問 30代/40代/50代活躍中

歓迎要件

主婦(夫)歓迎第二新卒歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。