児童発達支援事業所 えんりっち保育士求人(正職員

月給240,000318,000

最終更新日:

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児童発達支援事業所 えんりっち(保育士の求人)の写真1枚目:感覚統合といえばスウィング♪子どもたちの笑顔とバランス能力を引き出します!

日曜定休・週休2日◎年間休日120日以上♪サポート体制が充実しており長く安定して働ける環境が整っています!

 私たち「児童発達支援事業所 えんりっち」は、作業療法士(発達障がい児専門の医療機関で10年の経験)が立ち上げた事業所です。医療で培った経験を活かし、業務時間内できっちりと学べる自社研修制度を完備しており、発達支援未経験の方でも安心して働ける環境を用意しております。
 またスタッフ同士でも経験や職種に関わらず、相談や話し合いが良く行われており、子どもの笑顔や成長に向けて熱心で、風通しのよい雰囲気です。
 このたび、療育や支援報告書作成、一般事務などをおこなってくださる保育士の方を募集いたします。

年間休日はたっぷり120日以上☆ 

  • 週休2日制です。日曜は定休なので、仕事とプライベートをしっかりと両立できます。
  • 外部研修への参加費補助によるスキルアップ、また趣味手当やリフレッシュ手当によるプライベートも支援しています。しっかり働き、しっかり休むメリハリのある職場です。

子どもたちの「できた」から広がる未来の可能性、サポートしませんか?あなたからのご応募お待ちしております。

募集内容

募集職種

保育士

仕事内容

児童発達支援・放課後等デイサービスでの発達支援業務(お子さんとマンツーマンおよび小集団で療育をおこなう) ・療育準備 ・療育(個別・グループ) ・支援報告書作成 ・一般事務 ※送迎業務はありません

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給240,000円318,000円

給与の備考

※想定年収 3,400,000円~4,500,000円 固定残業代なし 試用期間3ヶ月(資格手当なし:月給205,000円)

想定年収

保育士/3年
・入職1年目 340万円
・入職3年目 360万円
療育リーダー/3年
・入職3年目 385万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 交通費支給(非課税の範囲内) ・処遇改善 20,000円~45,000円 ・担当手当  500円~10,000円 ・役職手当 5,000円~40,000円 ・リフレッシュ手当 10,000円(年) ・趣味健康手当 3,000円 休憩時間の飲み物やお菓子あり 感染症対策として以下の取り組みをおこなっています ・消毒液設置 ・定期的な洗浄・消毒 ・定期的な換気

教育体制・研修

自社内で研修制度完備  (勤務時間内で研修を受けることができます) 下記資格取得支援・手当あり  ・強度行動障害児者支援者研修  ・児童発達支援管理責任者基礎研修、実践研修 その他、会社が認める外部研修への費用補助制度あり

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)  休憩60分

休日

完全週休2日 日曜と平日1日、祝祭日 年間休日120日以上

長期休暇・特別休暇

年次有給休暇(法定通り) 年末年始休暇 夏季休暇 慶弔休暇 介護休暇、産前・産後休暇、育児休暇取得実績あり

歓迎要件

発達障がいを持つ子どもの保育経験がある方 その他、資格等持っている方歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

募集職種

スポットワーク情報を読み込み中です

アクセス

大阪府茨木市南安威2丁目6-20 田中ビル2階東

JR京都線 JR総持寺駅から車で14分

設立年月日

2022年4月1日

施設・サービス形態

障害者支援、放課後等デイサービス

営業時間

月曜から土曜日 9:00~18:00

休業日

日曜日・祝日

利用者定員数

1日10人

スタッフ構成

作業療法士6名 保育士3名

児童発達支援事業所 えんりっちの職員の声

作業療法士

経験年数:3

更新日:

職場の魅力について教えてください

◎尊敬できる先輩方が親身に相談にのってくれます! 専門的な知識・経験が豊富な先輩たちが親身に相談にのってくれたり、業務時間内に定期的に勉強会も行っていますので、スキルアップできる環境だと思います。とても話しやすい雰囲気で、スタッフ間のコミュニケーションも大切にしている職場だと思います。スタッフ全員で助け合い、質の高い療育を目指して取り組んでいますので、日々学べることがたくさんあります。 ◎メリハリがある職場です! 美味しい店をたくさん知っている人や、スポーツを楽しんでいる人など、様々な趣味・特技をもったスタッフが在籍しており、プライベートの時間も楽しんでいます。休憩時間には、先輩たちから色々な楽しいお話を聞くことができ、和やかな時間を過ごせています。メリハリがある職場ですので、無理なく、息抜きもしながら、お仕事に集中できる環境だと思います。

今の仕事のやりがいは何ですか?

◎お子様の成長を実感し保護者様と喜びを共有できたとき 療育では、お子様一人一人に対してじっくり関わることができます。支援を続けていると、「どうしたらいいのだろう」「もっとできることはないか」と悩むことも多くありますが、保護者様と一緒に考えながら日々お子様と向き合っています。その中で、お子様のできることが増え、お子様自身が「できたよ!」と笑顔を見せてくれたり、自分に自信をもってくれると嬉しく思います。さらに、お子様の成長を保護者様と共有し、喜びや達成感、安堵感を分かち合えたときに、やりがいを感じます。

1日の流れ

出勤・掃除・朝礼

制服に着替え、施設内の掃除をします。朝礼では情報共有や相談などをおこないます。

グループ療育

午前中はグループ療育を行います。恥ずかしがり屋さんや自信がない子など、その子その子の気持ちに寄り添い、少しずつみんなの輪の中へ。上手にできた時の子どもの笑顔が職員の元気の源です!

休憩

1時間の休憩です。ランチの後は、旅行のお土産などで、おいしいおやつが盛りだくさん♪

個別療育

午後からはマンツーマンでお子さんと遊びます!目をキラキラと輝かせる子どもたちと目一杯遊びます。運動遊具にブロック、おもちゃ、製作活動にお絵描き...なんといっても大人気はスウィングです。頭と体をフル回転で遊びつくします!

終業・掃除・ミーティング

療育の記録を書いて、最後にミーティング。業務の引継ぎやヒヤリハットの共有を行います。

職場の環境

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