児童発達支援事業所・放課後等デイサービスままはぐ　京都山科事業所のサービス管理責任者求人（正職員）

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グループホームわくわくのサービス管理責任者求人
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基本土日祝定休・年休125日♪年齢不問◎夜勤できる方歓迎！グループホームでサービス管理責任者として活躍しませんか？
給与
正職員月給 220,000円〜 265,000円
仕事内容
入居者の心身の状況把握および支援体制の構築、通所先等との連絡調整、世話人等に対する助言・指導、個別支援計画の作成などを担当また、他の職員と協力して、緊急時の対応や食材・日用品の調達などの関連業務を担うグループホーム内の状況把握も兼ねて、週に5～10時間程度、世話人等の仕事にも従事（女性の入浴介助を含む）従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし
応募要件
サービス管理責任者の要件を満たす方 ※年齢・学歴不問
住所
京都府京都市山科区大塚北溝町2-2 京都市営地下鉄東西線東野駅から徒歩で11分京阪京津線四宮駅から徒歩で17分京都市営地下鉄東西線山科駅から徒歩で24分
特徴
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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ワーク工房　ココブリッジのサービス管理責任者求人
土・日の週休2日♪◎事業拡大につき、事業所・就労継続支援B型のサービス管理責任者・管理者を募集しています
給与
正職員月給 280,000円〜 380,000円
仕事内容
サービス管理責任者業務全般・個別支援計画作成に係る会議の運営・利用者に対するアセスメント・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング）・個別支援計画の作成、変更及び修正・利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付・定期的なモニタリング結果の記録・支援内容に関連する関係機関との連絡調整・利用者との面接・行政への書面提出など
応募要件
サービス管理責任者資格保有者または取得見込みの方 ※サービス管理責任者の経験不問年齢不問ブランク可
住所
京都府京都市山科区御陵大津畑町13 京阪京津線京阪山科駅から徒歩で8分京都市営地下鉄東西線山科駅から徒歩で5分琵琶湖線山科駅から徒歩で9分
特徴
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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就労継続支援B型事業所QUO.Yamashina SQUARE【2024年11月01日オープン】のサービス管理責任者求人
［正社員］サービス管理責任者｜年間休日120日｜ワークライフバランス重視　クオ山科スクエア
給与
正職員月給 300,000円〜 351,000円
仕事内容
会社紹介動画を公開していますので、ぜひご覧ください。＼ワークライフバランスを大切にしつつ、支援に専念できる3つのポイント／ (1) 残業ほぼなし！無理なく定時退社がかなう！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 📌 ポイント ✅ マニュアル完備で業務効率UP ✅ 9:00～18:00勤務・夜勤なし ✅ 平均残業時間10時間以下 (2) しっかり休める！オンとオフの充実がより良い支援につながる！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 📌 ポイント ✅ 年間休日120日 ✅ 土日祝休み（会社営業日に依存） ✅ 計画的に休みを取りやすい環境 (3) 支援に専念できる労働環境！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 📌 ポイント ✅ 営業活動なし！ ✅ 送迎業務なし！ ---------------------------------------------------------- ［業務内容］・見学・実習時対応・アセスメント・モニタリング・個別支援計画の作成、変更及び修正・利用者様やご家族への面談・相談対応・関係機関との連絡調整・利用者様への就職サポート・職員のマネジメント・訓練内容の考案、作成・イベントの企画、広報活動 ----------------------------------------------------------
応募要件
〈資格〉・基礎研修修了済〈経験/スキル〉・基礎研修受講要件取得済み・officeの基本的な操作が可能
住所
京都府京都市山科区上野御所ノ内町4-2 2F JR山科駅から徒歩3分京阪山科駅から徒歩2分 ※バイク・自転車通勤可 ※車通勤不可
特徴
スピード返信
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
就労継続支援B型
50代活躍
新規オープン
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児童発達支援事業所・放課後等デイサービスままはぐ　京都山科事業所【2024年09月03日オープン】のサービス管理責任者求人（正職員）

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月給355,000円〜

最終更新日: 2024/12/06

【2024年9月オープン】社会保険完備◎業界未経験・ブランク可☆土・日・祝が休みなので仕事と家庭を両立しながら働けます！

2024年9月にオープンの「児童発達支援事業所・放課後等デイサービスままはぐ　京都山科事業所」では、利用者であるお子様はもちろん、保護者の方自身の悩みにも寄り添った支援を目指しています。

当施設では、正職員のサービス管理責任者として働いていただける方を募集しています。仕事は、利用者さんの支援計画の作成やご家族との面談、スタッフ管理、病院への付き添いなどに従事していただきます。サービス管理責任者の研修受講済みの方であれば、業界未経験の方やブランクのある方も活躍していただけるお仕事です。昇給・賞与があるため、あなたの頑張りが評価され仕事へのモチベーションにもつなげられますよ。また土・日が休みで残業もほとんどないので、仕事とプライベートを両立しながら働きたい方にもぴったりです。また、フランチャイズ契約にて本部が積極的に運営支援をおこなうほか、毎月の請求業務も実施するため経営面も安心です。さらに、オープニングスタッフはゆくゆく幹部候補となる可能性もあるので、ステップアップしていきたいと考えている方におすすめです！

【こんな方を求めています！】

自ら自主的に動いてくださる方
仲間のスタッフと楽しくお仕事ができる方

サービス管理責任者のお仕事にチャレンジしませんか？あなたのご応募お待ちしています。

募集内容

募集職種

サービス管理責任者

仕事内容

新規オープンオープン3年以内

・利用者さんの支援計画の作成、ご家族との面談、スタッフ管理、病院への付き添い等・現場のお手伝いをお願いすることもあります ※経験豊富な先輩スタッフ（本部スタッフ）に電話でいつでも相談できる環境です。　また施設近隣の嘱託医との提携も予定しているため安心してご勤務いただけます。・業務内容の変更：オープニングスタッフはゆくゆく幹部候補となる可能性もあり・就業場所の変更：なし

診療科目・サービス形態

障害者支援施設

給与

【正職員】月給355,000円〜

給与の備考

※給与には一律資格手当・管理者手当（月額50,000円）、一律処遇改善手当を含む固定残業代なし昇給あり賞与あり（会社業績による）交通費規定支給オープニング手当30,000円/月（2024年９月のオープンから3ヶ月間別途支給）試用期間12ヵ月（同条件）

想定年収

【管理責任者/1年】: ・入職5年目 600万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

託児所・保育支援あり社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給ハラスメント相談窓口あり

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金車通勤可

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

オープニングスタッフは本部研修(5日間)に参加

勤務時間

残業ほぼなし

9:30～18:30 休憩60分平均所定労働時間　1ヶ月あたり160時間

休日

土日祝休み週休2日育児支援あり年間休日120日以上有給消化率ほぼ100%家庭都合休OK

土日祝休み

長期休暇・特別休暇

夏季特別休暇冬季特別休暇有給休暇

応募要件

未経験可ブランク可自動車運転免許

サービス管理責任者の実務者研修受講済みの方普通自動車免許（AT可）未経験可

歓迎要件

経験者優遇ブランク歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。