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- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- ※株式会社ビジョンでの雇用となり、在籍出向として株式会社VisionWorksにて勤務いただきます。 【就労継続支援A型事業所のサービス管理責任者として、利用者様の就業時における管理業務】 ・利用者様の勤怠管理 ・利用者様の面接、相談、モニタリング ・利用者様がおこなう作業のサポート及び指導 ・利用者様の個別支援計画の作成 ・その他事務作業など 就労継続支援A型事業所(定員20名)でのお仕事です。 軽度障がいのある方を対象に、データ入力などの業務を通して実践的なトレーニングを行っていきます。 ◇従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 ◇就業場所の変更範囲：会社の定める場所
- 応募要件
- サービス管理責任者研修（基礎・実践）修了者 相談支援従事者初任者研修修了者 Excel、Ｗord、Powerpointなどの基本操作 サービス管理責任者の業務経験がある方 ※サービス管理責任者の経験があれば就労継続支援（A型）未経験でも可
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区西中島2丁目12−11大阪メトロ御堂筋線 西中島南方駅から徒歩で5分 阪急京都本線 南方駅から徒歩で6分 大阪メトロ御堂筋線 新大阪駅から徒歩で16分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援A型
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るキズキビジネスカレッジ 新宿校のサービス管理責任者求人
何度でもやり直せる社会をつくる☆月給40万円～・うつ病や発達障がい等の方々のニーズと自尊心に寄り添い、キャリア形成を支援する「サービス管理責任者」を募集します！
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所のサービス管理責任者として、以下の業務を他の職員と分担していただきます。 ・ご相談に来られた方の入所支援 ・インテーク、アセスメント、個別支援計画の作成 ・日常的な利用者の方とのコミュニケーション、及び個別面談 ・認知行動療法などの専門分野に関する講座の実施 ・請求業務などの事務業務 ※転居の伴う異動はございませんが、新宿校・新宿御苑校・横浜校・新規事業所間では、通常の異動として配置転換の可能性がございます。 （入社時に転居を伴う場合は、引越し費用の一部補助が可能です。詳細はお尋ねください。） ※就業場所変更の範囲：会社が指定する場所 ※従事業務変更の範囲：当社業務全般
- 応募要件
- 【必須要件】 ・サービス管理責任者実践研修修了者 ※I・Uターン歓迎！転居を伴う入社の場合、一部補助いたします。ご相談ください。
- 住所
- 東京都新宿区新宿5-10-14 新宿都営新宿線 「新宿三丁目駅」C7番出口 徒歩5分 丸ノ内線「新宿御苑前駅」1番出口 徒歩10分 各路線「新宿駅」東口 徒歩12分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見るLITALICOワークス 新宿三丁目のサービス管理責任者求人
【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【新宿区新宿】
- 給与
- 正職員 月給 325,900円 〜 398,400円
- 仕事内容
- 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携 障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助 利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。 利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。 サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導 事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。 支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。 ・拠点見学について 拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
- 応募要件
- 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方 【求める人物像】 ・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方 「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。 ・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方 現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。 ・チーム支援を楽しめる方 支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
- 住所
- 東京都新宿区新宿1-36-12東京メトロ丸ノ内線 新宿御苑前駅から徒歩で5分 都営新宿線 新宿三丁目駅から徒歩で7分 東京メトロ丸ノ内線 新宿三丁目駅から徒歩で9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
就労継続支援A型 VisionWorks東新宿【2025年04月01日オープン】のサービス管理責任者求人（正職員）
スライドギャラリー
東証プライム上場・年休127日♪年俸制が魅力◎就労継続支援A型事業所で働きませんか？
✅東証プライム上場の安定基盤×新規事業所の柔軟性
2025年春～スタートした就労継続支援A型事業所「VisionWorks東新宿」。この度、事業拡大に向けて増員募集を行います。
東証プライム上場企業でありながら、常に挑戦し続ける姿勢をもつ当社。
福利厚生や休暇制度の整備された環境で、柔軟性をもって一緒によりよい事業所をつくるメンバーを募集しています。
✅ワークライフバランスも◎
- 月給40万円～
- 18：00終業
- 完全土日祝休み・年間休日127日
✅就労継続支援A型が未経験でもOK！
サビ管としての業務ご経験をお持ちの方、大歓迎です。✅業務に集中できる環境
VisionWorks東新宿のすぐ目の前のオフィスビルに株式会社ビジョンの本社があります。職員のマネジメント等をはじめとして業務サポート体制を整えておりますので、利用者様の対応に集中していただけます。
株式会社ビジョンについて
1995年の創業以来、時代の変化やニーズに合わせて事業を発展させ、現在はグローバルWiFi事業、情報通信サービス事業、グランピング・ツーリズム事業の3つの事業を運営しています。北海道～沖縄の国内17拠点、アジア・北米・欧州・環太平洋の海外13拠点を展開し、国内のみならず、グローバルな経営をおこなっています。募集内容
募集職種
仕事内容
※株式会社ビジョンでの雇用となり、在籍出向として株式会社VisionWorksにて勤務いただきます。 【就労継続支援A型事業所のサービス管理責任者として、利用者様の就業時における管理業務】 ・利用者様の勤怠管理 ・利用者様の面接、相談、モニタリング ・利用者様がおこなう作業のサポート及び指導 ・利用者様の個別支援計画の作成 ・その他事務作業など 就労継続支援A型事業所(定員20名)でのお仕事です。 軽度障がいのある方を対象に、データ入力などの業務を通して実践的なトレーニングを行っていきます。 ◇従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 ◇就業場所の変更範囲：会社の定める場所
診療科目・
給与
給与の備考
年俸制 4,800,000円（月給の12か月分） 月給 400,000円 【給与内訳】 ・基本給 323,800円 ・固定残業代 76,200円（30時間分） ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給 【試用期間】 あり：3ヶ月（雇用条件変更なし） 【昇給・昇格】 年2回（2月・8月） 【諸手当】 結婚祝い金（最大6万円） 出産祝い金（5万円）
待遇
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 交通費規定支給（月3万円まで） 借上社宅制度（適用条件有／入居時費用不要） 福利厚生賃貸 従業員持株制度（奨励金付与率30％／2026年2月時点） 慶弔見舞金制度 定期健康診断 業務災害補償（けが・病気） インフルエンザ予防接種補助金 研修制度あり（導入研修・定期研修など） 社内サークル（野球、フットサル、ゴルフ、バスケなど） 社内SNS（共有事項の書き込みその他、疑問点などを解消する場になっています） 執務スペース全面禁煙（喫煙専用室あり）
教育体制・研修
入社2日目まで、人事部による研修を実施
勤務時間
9：00～18：00 実働8時間／休憩60分
休日
完全週休2日制（土日祝） ※業務都合により休日出勤があった場合は平日に振替休日取得" ★年間休日127日（2026年度）
長期休暇・特別休暇
GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 配偶者誕生日休暇 有給休暇（勤続年数に応じて付与数増加／半休、時間休暇制度あり） 【年次有給休暇取得率】 全社：74.4% 営業職：74.5％ 事務職：72.9％ 専門職：77.2％
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 書類選考 ↓ [3] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [4] 面接実施 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※選考回数が異なる場合があります。（内定まで平均1ヶ月程度） ※お預かりした個人情報は採用目的のみに使用し、他の目的には一切使用致しません。
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事業所情報
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
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