週休2日制☆昇給・賞与あり◎正社員のサービス管理責任者として、ご利用者さまのフォローなどのお仕事をご担当いただける方を募集しています!
2025年3月事業所オープン♪
障がいや難病などお持ちの利用者様が
一般就労を目指す支えとなれるように
日々スタッフ一丸となってサービス提供しております。
当施設では、正社員のサービス管理責任者を募集しています。
- ご利用者様のアフターフォローや新規ご利用者様の対応、施設外関係者様との関係構築、スタッフの育成などの業務をご担当いただきます
- 週休2日制勤務で、年末年始や夏には休暇を取得していただけます
サービス管理責任者の研修を受講済であれば、実務未経験の方もお気軽にお問い合わせくださいね。
資格があれば未経験&ブランクOK!
弊社は経験よりも人柄重視しております
もちろん経験者は優遇スタート!
スタッフ同士のコミュニケーションも大切にしております。
☆--------- 現職サビ管からひと言 ---------☆
「サビ管業務は多岐にわたる事業所が多いですが、この会社は業務分担が進んでおり面談等、本来のサビ管業務に集中しやすい環境です。きっとお持ちのスキルを存分に発揮できると思います。みなさんと一緒に働けることを楽しみにしています!」
☆---------------------------------------------------☆
他社では学べないことを学ぶチャンス☆
経験を積んでキャリアアップしたい方には最適の職場です。
募集内容
募集職種
仕事内容
就労支援A・B多機能型事業所で下記のようなお仕事をしていただきます。 【仕事内容】 ◇新規事業所開設の為、業務提供先への挨拶周り ◇新規利用者さんの受け入れ(面談・見学対応・アセスメント作成) ◇利用者さんのアフターフォロー(面談・アセスメント) ◇スタッフ育成(部下育成) ◇収益管理 全体を一緒に組み立てていける方を募集します。 今後は事業拡大に伴い、キャリア、ポスト準備して進めて行きたい考えです。 ■大切にしている考え方 1.主体的に考える 2.やりがいと誇りをもって行動する 3.目標を掲げ日々成長する 4.全力で挑戦する 5.成果にこだわる 6.周りを思いやり感謝する
給与
給与の備考
《給与内訳》 基本給: 100,000円~100,000円 能力手当:100,000円~192,000円 役職手当: 50,000円~50,000円 固定残業代あり:月給 ¥300,000 ~ ¥400,000は1か月当たりの固定残業代¥50,000~¥58,000(10時間相当分)を含む。 10時間を超える残業代は追加で支給する。 ※固定残業時間 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、20~22時間を超える時間外労働は追加で支給。(下限額に対し20時間、上限額に対し22時間 《その他手当》 資格手当:0円~10,000円 勤続給:1年経過毎に基本給アップ(2,000円/月) 交通費:上限20,000円/月 賞与あり 昇給あり 試用期間6ヶ月(同条件)
想定年収
- 【サービス管理責任者/1年】
- ・入職1年目 324万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
勤務時間
9:00~18:00 休憩60分(12:00~13:00) 時間外労働月平均5時間
休日
完全週休2日制
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇(12/30~1/3) 夏季休暇(8/13~8/15) 有給休暇(6ヵ月経過後の年次有給休暇日数10日)
歓迎要件
◇福祉職の実務経験5年以上 経験者 既卒 普通自動車第一種運転免許(AT限定可)あれば尚可 【こんな方におすすめ】 *人と関わることが好き *誰かの役に立ちたい *柔軟に対応しながら冷静に対処するのが得意 *責任感が強く、継続的に取り組める *数字や事業運営にも興味がある
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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