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- 給与
- 正職員 月給 302,200円 〜 498,200円
- 仕事内容
- ・インテーク面談 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・ケース会議の開催 ・福祉関係機関連携 ・医療関係機関連携 ・スタッフのマネジメント業務 ・その他、就労移行支援の運営に関わる業務
- 応募要件
- サービス管理責任者実践研修修了済みの方 (※必須条件)
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区西中島5-6-9 新大阪第一ビル802 大阪市営地下鉄御堂筋線 西中島南方駅から徒歩で5分 大阪市営地下鉄御堂筋線 新大阪駅から徒歩で3分 東海道新幹線 新大阪駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援50代活躍
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るKaien東三国のサービス管理責任者求人
【大阪市淀川区東三国】◎子育て中のスタッフも活躍!障害を強みに変える支援を一緒にしてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 318,000円 〜 389,000円
- 仕事内容
- 数十人の利用者が通う職業訓練施設「就労移行支援施設」。この施設のサービスの質を管理・監督していただきます。Kaien流の支援ノウハウで運営される就労移行施設を統括します。 また「プレ就労移行支援」ともいえる「自立訓練(生活訓練)」のサービス管理責任者も募集中です。就労移行支援に比べまだ馴染みがない制度ですが、通信制やサポート校などを経たものの、就職にはまだつながれていないような発達障害やグレーゾーンの若者を、就職活動の入り口まで支援する役割です。 就業場所の変更範囲:会社の定める業務 業務の変更範囲:会社の定める業務 引越しを伴わない転勤の可能性あり。ご家庭の事情によりご相談に応じます。
- 応募要件
- ・精神保健福祉士 ・介護福祉士 ・社会福祉士 いずれかの資格を所持で可 【経験必須】 ・福祉業界での実務経験5年以上 ※経験4年以上の方もご相談ください 必要なPCスキル:PCを使用したお仕事が可能な方(PC:クラウド使用) 年齢制限あり ~69歳 ※定年を上限 学歴不問 ※サービス管理責任者の資格については、入社後の取得(講習受講)で可(一定の要件が必要です) ※必要な免許・資格:社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士、保育士、作業療法士、保健師、看護師、薬剤師、歯科衛生士、言語聴覚士、栄養士などサービス管理責任者の受講要件に達していること
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区東三国2丁目34-1 ハイランドビル5階 大阪メトロ御堂筋線 東三国駅から徒歩で5分 JR京都線 東淀川駅から徒歩で11分 JR京都線 新大阪駅から徒歩で17分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ■サービス管理責任者業務全般 ・利用者さまのモニタリングや各サービス利用先との連携業務(サビ管) ・利用者さまとコミュニケーションをとり必要な声掛けをする ・利用者さまの日常生活の環境を整える支援 ・利用者さまの作業のマネジメント及びサポート ・利用者さまの送迎(慣れるまでは先輩が同乗します) ・施設運営に関する業務全般 ・事務作業や施設内の環境整備など 業務範囲の変更なし 転勤なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格要件を満たす方 普通自動車運転免許必須
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区宮原2丁目1-17 新大阪第2YSビル 301号 JR京都線 東淀川駅から徒歩で5分 大阪メトロ御堂筋線 東三国駅から徒歩で5分 JR京都線 新大阪駅から徒歩で7分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援A型事業所の未来を担う!管理者兼サービス管理責任者~あなたのサビ管経験を事業所運営の力に
事業所の管理者業務がメインの募集です。
安定成長を目指す就労継続支援A型事業所で、運営の核となる「管理者兼サービス管理責任者」を募集します。
現在の管理者からの丁寧な引継ぎを受け、将来的には事業所運営の中心としてご活躍いただくポジションです。
【この仕事の魅力】
•キャリアアップを実現:サービス管理責任者の経験を活かし、労務・会計・請求業務など、事業所運営に必要なマネジメントスキルを幅広く習得できます。社労士や税理士といった専門家との連携もあり、深い知識が身につきます。
•盤石な運営体制を共に築く:現在は管理者1名、サービス管理責任者1名、常勤職員3名体制。あなたには管理者業務をメインに、サービス管理責任者の業務サポートもお願いしたいと考えています。これは急な状況変化にも対応でき、利用者様、関係各所、そして働く仲間にも安心を提供できる「盤石なバックアップ体制」を築く為。事業所の安定と成長に不可欠な役割です。
•学びと成長をサポート:管理者業務は多岐にわたりますが、焦る必要はありません。現管理者から時間をかけて丁寧に引継ぎを行いますので、着実にステップアップできます。「共に事業運営を学びながら、前向きに取り組んでいきたい」という想いを大切にします。
•ワークライフバランス!:オープンから約1年、残業時間ゼロを維持!メリハリをつけて働き、プライベートも大切にできる環境です。
安定成長を目指す就労継続支援A型事業所で、運営の核となる「管理者兼サービス管理責任者」を募集します。
現在の管理者からの丁寧な引継ぎを受け、将来的には事業所運営の中心としてご活躍いただくポジションです。
【この仕事の魅力】
•キャリアアップを実現:サービス管理責任者の経験を活かし、労務・会計・請求業務など、事業所運営に必要なマネジメントスキルを幅広く習得できます。社労士や税理士といった専門家との連携もあり、深い知識が身につきます。
•盤石な運営体制を共に築く:現在は管理者1名、サービス管理責任者1名、常勤職員3名体制。あなたには管理者業務をメインに、サービス管理責任者の業務サポートもお願いしたいと考えています。これは急な状況変化にも対応でき、利用者様、関係各所、そして働く仲間にも安心を提供できる「盤石なバックアップ体制」を築く為。事業所の安定と成長に不可欠な役割です。
•学びと成長をサポート:管理者業務は多岐にわたりますが、焦る必要はありません。現管理者から時間をかけて丁寧に引継ぎを行いますので、着実にステップアップできます。「共に事業運営を学びながら、前向きに取り組んでいきたい」という想いを大切にします。
•ワークライフバランス!:オープンから約1年、残業時間ゼロを維持!メリハリをつけて働き、プライベートも大切にできる環境です。
募集内容
募集職種
管理者兼サービス管理責任者(サービス管理責任者)
ジョブメドレー限定求人他の求人サイトには公開されていない特別な求人です
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
【正職員】 月給350,000円〜
給与の備考
処遇改善加算を評価基準に応じて支給 試用期間最長6ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。
勤務時間
勤務時間 9:30~18:30(休憩1時間の実働8時間) オープンから残業ゼロ実績
休日
土日祝日完全休み
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2024年7月
施設・サービス形態
介護・福祉事業所
就労継続支援A型
営業時間
平日
9:30~18:30
休業日
土日祝日
利用者定員数
1日20名
スタッフ構成
管理者1名
サービス管理責任者1名
職業指導員1名
生活指導員1名
賃金向上達成指導員1名
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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