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【目黒区中目黒】サービス管理責任者募集！全国展開中のLITALICOでキャリアアップを目指しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 398,400円
- 仕事内容
- 障害がある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの「計画」を立てる仕事です。 お任せするのは、障害者の雇用支援に関する業務。障害がある方の希望や適性を把握した上で、最適な支援計画を立案・実行していきます。 ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。 ・拠点見学について 拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
- 応募要件
- 【必須】 ①「サービス管理責任者基礎研修」もしくは「サービス管理責任者責任者実績研修」を受講済みの方。 ②「相談支援従事者初任者研修」を受講済みの方 上記、①と②の両方の要件を満たす方。 ※サービス管理責任者の着任要件を満たしていれば、実務経験は不問。
- 住所
- 東京都目黒区中目黒1-3-8 渡辺ビル4階 東急東横線 中目黒駅から徒歩で5分 東京メトロ日比谷線 中目黒駅から徒歩で5分 東急東横線 代官山駅から徒歩で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所【FITIME | 就労移行支援・就労定着支援・リワーク】におけるサービス管理責任者として、障害者雇用支援サポート業務等（プログラム企画・運営から利用者が就職するまでのサポート業務全般）をお任せいたします。 【具体的には】 就労を希望する障害者に対して、アセスメント及び本人のニーズをヒアリングし、就職までの訓練を明記した個別支援計画を作成します。その後、計画に沿って就労にむけたトレーニングを行います。障害者の状況により支援方法は多岐にわたります。 ■FITIMEについて これまで取り組んできた就労移行支援「るりはり」から、サービス業に特化した就労移行支援サービス「FITIME（フィティミー）」としてを2025年1月にリブランディング。 自分に合った仕事を見つけるためには、自分の価値観や希望、強みやスキルを理解し、それに基づいた働き方を選ぶことが重要です。しかし、アンコンシャス・バイアス（無意識の思い込み）が選択肢を狭め、望んでいることとは異なる意思決定をしてしまうかもしれません。アンコンシャス・バイアスは過去の経験から自然に形成されるもので、存在に気づかないでいると自分の可能性を閉ざしてしまうことがあります。 アンコンシャス・バイアスを放置するのではなく、気づこうとすることで得られる選択肢の中から自分の進むべき道を選択することは、自己実現に近づきます。自身の決定に責任を持ち、その結果を受け入れることで、より深い満足感や幸福感が得られ、自分らしく生きることに繋がります。 ■FITIMEの特徴 １．カラフルトレーニングプログラム 飲食（カフェ）などでの接客、アパレルのバックヤード、清掃や販売など、多彩な模擬業務を通じた適職体験・業務訓練ができるプログラム。 （例） ・飲食（カフェ）コーヒー製作や接客など、飲食店やカフェで働く業務習得 ・アパレルバックヤード業務や梱包など、アパレルで働く業務習得 ・その他、清掃や販売、エンターテイメントなど自分の「すきなこと、やってみたいこと」から、どんな選択肢が自分に合っているかを見つける多彩な 適職体験・業務訓練が可能です。 ２．リアルジョブトレーニングプログラム 実際の仕事を行うリアルジョブトレーニングでは、働く喜びを実感しながら仕事に対する責任感を就労訓練段階で身につけることが可能です。（工賃発生型のプログラム、金銭管理や体力作りなどもできます） ３．飲食やアパレルなど、人手不足業界における障害者の活躍を拡大 カラフルトレーニングプログラムは、アパレルブランドやカフェチェーンとプログラム開発を行っています。そのため、就職後をイメージした、よりリアルな訓練が可能です。多様な選択肢の中から、自分に合った働き方を見つけ、サービス業で活躍する障害者の拡大に寄与します。
- 応募要件
- 必須条件：サービス管理責任者の要件を満たす方
- 住所
- 東京都渋谷区東1-26-30 SHIBUYA EAST BLDG 2F 東急田園都市線 渋谷駅から徒歩で10分 東急東横線 渋谷駅から徒歩で11分 東京メトロ副都心線 渋谷駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る就労移行支援事業所ワークフォー渋谷のサービス管理責任者求人
【渋谷駅から徒歩6分】賞与あり◎資格・経験を活かして即戦力として働けます！心を癒す空間を一緒につくっていきませんか？
- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 就労移行支援 ・障がいのある方々の一般企業への就職を目指し、就職の際に必要な知識、PCスキル向上のサポートを行う ・利用者の話し相手になる等、精神面でのフォロー 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者講習受講済みの方 未経験可
- 住所
- 東京都渋谷区神宮前6-19-14 神宮前ハッピービル3階 東急東横線 渋谷駅から徒歩で6分 東京メトロ副都心線 渋谷駅から徒歩で6分 東京メトロ銀座線 渋谷駅から徒歩で8分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備交通費支給就労移行支援
IT特化の就労継続支援B型施設 中目黒【2025年10月01日オープン予定】のサービス管理責任者(サービス管理責任者)求人（正職員）
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【サービス管理責任者】 IT×福祉×クリエイティブの新たな事務所の10月新規オープンスタッフ募集！
私たちは「IT×福祉×クリエイティブ」をテーマに、新たな価値を提供することを目指しています。Web制作・デザイン・動画編集といった実践的なスキルを通じて、利用者一人ひとりの“得意”を社会とつなげる事務所を創造します。
今回募集するのは、事務所の立ち上げメンバーとしてやりがいを感じられるポジションです。福祉の枠にとらわれず、ITやビジネスにも興味・関心がある方、立ち上げ期のチームづくり・仕組みづくりに前向きに関われる方を求めています。
これまでの経験（福祉・教育・マネジメント・ITなど）を活かしながら、社会に新しい価値を提供したい方、未経験のチャレンジも歓迎します。あなたの「やってみたい」「つくりたい」を、ここで一緒に形にしていきませんか？!
<アピールポイント>
◆ アクセス抜群・快適なオフィス環境
東急東横線・日比谷線「中目黒駅」から徒歩5分。広々として清潔感あふれるオフィスは、駅前の賑わいを少し離れた落ち着いたエリアに位置しています。勤務後は周辺のカフェやショップを巡りながら、目黒川沿いの散策も楽しめる好ロケーションです。
◆ グループシナジーで広がるキャリア＆福利厚生
当社グループは美容サロン・不動産・M&Aなど多彩な事業を展開しており、プロジェクトを横断して関わる機会が豊富。事業間コラボによる特別研修や社員割引など、ここでしか得られない独自の福利厚生をご用意しています。
◆ 「人生の幸福度」を高める支援がミッション
IT・クリエイティブ領域の知見を活かし、利用者様が将来プラスになる好待遇の仕事に就けるよう徹底サポート。職業指導は当社が万全にフォローしますので、IT未経験でも安心してチャレンジできます。
募集内容
募集職種
仕事内容
<仕事内容> （サービス管理責任者/) 当事業所は、Webサイト制作・グラフィックデザイン・動画編集など、ITスキルを活かした就労支援に特化した就労継続支援B型事業所です。 利用者の可能性を最大限に引き出すための個別支援計画の作成や、支援体制のマネジメントをお任せします。 <主な業務内容> 利用者一人ひとりに合わせた個別支援計画の管理 利用者の目標達成に向けた日々のモニタリングと面談 職員（支援員・指導員など）の指導・育成・連携の統括 利用者の作業（HP制作・デザイン・動画編集等）への理解と支援の助言 ご家族・関係機関との連絡調整や会議参加 事業所運営に関する各種書類作成・管理（記録・報告書など） 行政対応（監査・報告など）や加算管理 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
診療科目・
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給：280000円 ・固定残業代なし ・給与の備考 ： 交通費支給 【試用期間】 なし ・昇給：昇給あり 実績：3ヶ月に1回程度 ・賞与：賞与なし
待遇
【社会保険】 ・健康保険、労災保険 ・車通勤：車通勤可、駐車場なし
教育体制・研修
各種IT関連のスキルの教育制度は整っております。
勤務時間
【日勤】 ・勤務時間: 9:00～18:00 (実働8時間) ・休憩時間: 12:00～13:00 (60分) ・月の残業時間：残業ほぼなし
休日
曜日固定(土、日、祝日) 年間休日数：120日間
長期休暇・特別休暇
★年休120日以上★ ・完全週休二日制（日曜定休／シフト制） ※土曜・祝日は出勤の可能性あり ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇 ※有休消化率（65.1%） ・産前・産後休暇 ※取得実績あり ・育児休暇 ※男性管理職の育休取得実績あり（1カ月） ・介護休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2025年10月1日
施設・サービス形態
休業日
利用者定員数
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