私たちは、利用者さんとご家族の笑顔を大切に、安心・安全な暮らしを提供するグループホームを立ち上げます。
今回の募集は、新規開業に関わる貴重な立ち上げメンバーとして活躍いただけるサービス管理責任者兼管理者です。
「誰かのために全力で働きたい」「新しい事業に挑戦したい」という方にぴったりの職場です。

社長の経緯

私は大阪経済法科大学経済学部を卒業後、「HONDA」で営業として5年間勤務しました。
お客様との信頼関係を築く中で、人に喜んでもらえることが自分のやりがいだと気づきました。
その後、家業である呉服業「岡株式会社」に入り、29歳で代表取締役に就任。
伝統を守りながらも、時代に合わせて新しいことに挑戦してきました。
仕事で一番大切にしているのは、“誰かのために”という気持ちです。
お客様の笑顔や「ありがとう」の言葉が、自分を成長させてくれる。
そんな想いを、これからは福祉の世界でも形にしていきたいと思っています。
グループホームの立ち上げは、その第一歩。
人のために全力で動ける方、誰かの幸せを自分の喜びにできる方と、
これからの新しいステージを一緒につくっていきたいと思っています。

福祉開業のきっかけ

母体事業で不動産事業を行う中で、「大好きな住宅を通じて、もっと社会に貢献できないか」と考えるようになりました。
そんな時、知人がグループホームに携わっており、その活動を通して“住まい”と“支援”を結びつける福祉の可能性に強く惹かれました。
また、長年続けてきた呉服事業が時代の流れとともに衰退傾向にある中で、会社の存続とスタッフの雇用を守ることも経営者としての使命だと感じています。
従業員一人ひとりの願いや成長を支えながら、本人やその家族が笑顔になれる、安心で安全な空間を提供する。そんな事業モデルをつくりたいという想いから、福祉事業の立ち上げを決意しました。

事業所名の由来

《ココすまいる》は、“笑顔あふれる暮らし”という想いから生まれた事業所です。
「ココ」はハワイ語で“虹色”を意味し、多様な個性や心の色を尊重し合う温かい世界を表しています。

そして「すまいる」は“笑顔”と“住まい”を掛け合わせた言葉。
利用者さんが安心して過ごせる居場所であり、スタッフにとっても笑顔で働ける場所でありたい―そんな想いを込めました。

経営理念・行動指針

【経営理念】
障がいのある方々が安心して笑顔になれる暮らし、そして人と人とのつながりの中で支え合い、共に成長していける社会を目指す。
【行動指針】
利用者一人ひとりの輝く人生を支えたいという私たちの決意と、誰もが笑顔になれる優しい社会の創造

アピールポイント

アクセスがしやすい立地
嵐山駅から徒歩4分の好アクセスで、車通勤も可能。毎日の通勤ストレスなく働けます。


安心・負担なく働ける環境
土日祝休み、年間休日120日以上で、プライベートもしっかり確保できます。
楽しく働きながら利用者さんに向き合えます。


新規開業の立ち上げメンバーとして成長できる
事業のスタートアップに関わる貴重な機会。
現場での経験を通じてスキルアップやキャリア形成も可能です。

サポート体制も万全

全国で２００か所以上福祉事業所をサポートしている本部と連携しています。
そのため、研修や運営書類のひな形、定期的に勉強会など、サービス管理責任者の経験が少ない方でも安心して業務に取り組んでいただける体制が整っています。

また、お仕事などで困った時に気軽に相談できる本部窓口と対応スタッフを設置しております。業務を不安に感じる方であっても、入社時研修などをご用意してサポートいたしますのでご安心ください。