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  あおぞら障がい者グループホーム中和泉2丁目のサービス管理責任者求人

  週4時間から勤務OK！Wワーク歓迎☆賞与あり◎2024年9月オープンの施設で働きませんか？

  

  

  給与

  パート・バイト 時給 2,200円 〜

  仕事内容

  グループホームでのサービス管理責任者業務全般 ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更：なし ・雇用期間の定め：なし

  応募要件

  サービス管理責任者の研修受講済の方 グループホーム勤務経験者

  住所

  東京都狛江市中和泉2-20-3

  小田急線 狛江駅から徒歩で18分 小田急線 和泉多摩川駅から徒歩で23分 小田急線 喜多見駅から徒歩で27分

  特徴

  社会保険完備

  ボーナス・賞与あり

  交通費支給

  研修制度あり

  オープン3年以内

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• 場所が近い求人

  就労継続支援B型 オーセント (仮称)【2026年夏オープン予定】のサービス管理責任者求人

  【月収38～50万円 残業ほぼなし！】アニメーション制作や動画編集に特化した事業所でサービス管理責任者を募集開始🚀

  

  

  給与

  正職員 月給 380,000円 〜 500,000円

  仕事内容

  「就労継続支援B型 オーセント」では、サービス管理責任者を募集しています。 新事業所のオープンは8月頃を予定しておりますが、ご就業時期の相談は可能です！ 立ち上げのオープニングメンバー募集の為、4月～5月に入社していただける方も大歓迎です✨ 🔶お仕事内容🔶 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・心身に障がいのある方の就労支援の為の事業所の運営、管理（就労継続支援B型） ・利用者さまの就労のサポート及び指導 ・福祉、医療機関との連携 ・その他、事務作業 ✅新規事業所で1からのスタートとなりますので、社員一同、同じ目線で仕事をしていきたいと思います！ ✅主にアニメーション制作、動画編集を通じてのサービス提供となります ✅生産活動の専門知識は必須ではありません ✅本部との連携があり、サポート面も安心です ✅活気があり、ワクワクする事業所を一緒に作りましょう！ ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業場所の変更の範囲あり:6ヶ月の試用期間後は渋谷区内の新規事業所（就労継続支援B型 オーセント）へ配属予定です ・転勤の可能性あり:転居を伴わない通勤圏内転勤あり

  応募要件

  サービス管理責任者研修受講済みの方 パソコンの基本操作が出来る方（Excel、Word） 年齢制限 ～59歳（定年を上限とするため） 送迎業務はない為、普通自動車免許の有無は問いません。 学歴不問 サビ管経験不問

  住所

  東京都渋谷区西原3-20-3

  小田急線 代々木上原駅から徒歩で5分 東京メトロ千代田線 代々木上原駅から徒歩で5分 小田急線 代々木八幡駅から徒歩で9分

  特徴

  スピード返信

  職場の環境

  未経験可

  社会保険完備

  交通費支給

  研修制度あり

  就労継続支援B型

  新規オープン

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• 特徴が同じ求人

  LITALICOワークス 登戸のセンター長候補求人

  NEW

  あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～【川崎市多摩区登戸】

  

  

  給与

  正職員 月給 308,400円 〜 362,500円

  仕事内容

  障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年～1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *＜就労支援のお仕事＞* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *＜センター長のお仕事＞* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成 支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営 利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証 長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現 「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。 この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。

  応募要件

  【必須要件】 福祉・医療業界の経験は一切不問です。 以下のご経験をお持ちの方（業界・年数不問） ・組織やチームのマネジメント経験 （例：小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など） ・経営数値（売上・利益・コスト）の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験

  住所

  神奈川県川崎市多摩区登戸2498

  小田急線 向ヶ丘遊園駅から徒歩で3分 小田急線 登戸駅から徒歩で5分 JR南武線 登戸駅から徒歩で6分

  特徴

  社会保険完備

  年間休日120日以上

  ボーナス・賞与あり

  交通費支給

  就労移行支援

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