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- 給与
- 正職員 月給 325,000円 〜 375,000円
- 仕事内容
- ┌─┐ +*+送迎・介助・夜勤は一切ありません └─┘☆:;;:;:*:;;;:*:;;:::;;:;:*:;;:;:*:;;:;:*:;;:;:*:;;:;:*☆ ⏩サービス管理責任者業務⏪ ⭕利用者の個別支援計画書など書類作成に関する業務 ⭕利用者のパソコン作業のサポート及び指導 ※専属スタッフが丁寧に教えますのでご安心ください ⭕その他、管理業務、面談、接客活動など ⏩安心してお仕事に励める環境です⏪ ⭕サービス管理責任者としての実務経験がなくとも事前研修を通じて業務について学ぶ機会がございますので、安心してご応募ください。 ⭕わからないことがいつでも聞ける環境をご用意しております。
- 応募要件
- 学歴不問 / 未経験OK / 既卒・第二新卒歓迎 ✅サービス管理責任者の資格をお持ちの方 ✅基本的なパソコン操作やソフト使用が可能な方 ✅利用者の経済的自立や就職に向けた育成に関心ある方 以下のキーワードに当てはまるご経験がある方は マッチ率が高いためぜひご検討ください! サービス管理責任者/就労継続支援A型事業所/就労継続支援B型事業所/就労移行支援
- 住所
- 東京都新宿区新宿1-36-12東京メトロ丸ノ内線 新宿御苑前駅から徒歩で4分 都営新宿線 新宿三丁目駅から徒歩で7分 東京メトロ丸ノ内線 新宿三丁目駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
場所が近い求人
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あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか?~「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ~【新宿区高田馬場】

- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年~1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。 <LITALICOワークスのサービスは…> 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6~7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *<就労支援のお仕事>* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *<センター長のお仕事>* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成 支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営 利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証 長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現 「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。 この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲:会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲:会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 【必須要件】 福祉・医療業界の経験は一切不問です。 以下のご経験をお持ちの方(業界・年数不問) ・組織やチームのマネジメント経験 (例:小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など) ・経営数値(売上・利益・コスト)の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
- 住所
- 東京都新宿区高田馬場4-4-34JR山手線 高田馬場駅から徒歩で2分 西武新宿線 高田馬場駅から徒歩で2分 東京メトロ東西線 高田馬場駅から徒歩で4分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
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LITALICOワークス高田馬場のセンター長候補求人
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- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年~1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。 <LITALICOワークスのサービスは…> 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6~7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *<就労支援のお仕事>* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *<センター長のお仕事>* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成 支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営 利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証 長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現 「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。 この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲:会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲:会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 【必須要件】 福祉・医療業界の経験は一切不問です。 以下のご経験をお持ちの方(業界・年数不問) ・組織やチームのマネジメント経験 (例:小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など) ・経営数値(売上・利益・コスト)の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
- 住所
- 東京都新宿区高田馬場1-25-32JR山手線 高田馬場駅から徒歩で4分 西武新宿線 高田馬場駅から徒歩で4分 東京メトロ東西線 高田馬場駅から徒歩で2分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
✐✐正社員:サービス管理責任者✐✐ ◎高田馬場駅歩1分◎土日休◎パソコン業務特化型就労継続支援B型で障がい者の未来を創るお仕事をしませんか?
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★土日お休み
★企業就職者を過去に6人輩出
★送迎・介助・夜勤は一切ありません
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─◆「東京デジタルキャリア(就労継続支援B型)」について
当事業所は高田馬場駅から徒歩1分の場所にある、精神・知的障がい者対象のパソコン業務特化型就労継続支援b型オフィスです。
現在、通所を規模する利用者がどんどん増えている状況で、さらに利用者数を拡大したいことから、新たにサービス管理責任者を募集しています。
当社は福祉×IT企業として、様々な企業の事務・経理・マーケティングの業務代行を中心に展開しており、就職者を多く輩出しています。
障がいをお持ちの方一人ひとりが就労というステージで活躍できるよう、一般就労の支援を行っております。
利用者本人だけでなく、関係機関や保護者の方々から感謝していただける社会的にも貢献度の高い仕事です。
─◆安心してお仕事に励める環境です
障がい者のための業務受注活動や身体介助・送迎・夜勤は一切ありません。
土日は完全休日で、有給などもとりやすい環境ですので、プライベートのご予定を優先しやすい環境になっています。
スタッフが丁寧に教えますので、ブランクのある方でも安心して業務を行うことができます。
─◆応募について
年齢や学歴は問いませんが、サービス管理責任者の資格をお持ちの方を募集しています。
人と話すことが好きな方、思いやりを持って柔軟な対応をしていただける方、利用者さまの将来に向けた成長を本気で考えることができる方を求めています。
ご応募をぜひお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
▼▼ Good point――――――― ※送迎・介助・夜勤は一切ありません ※高田馬場駅から徒歩で1分 ――――――――――――――― *★*―――――――――仕事内容―――――――――*★* ─◆利用者の個別支援計画書など書類作成に関する業務 ─◆利用者のパソコン業務のサポート及び指導 ※スタッフが丁寧に教えますのでご安心ください ─◆その他、管理業務、面談、接客活動など *★*――――――――――――――――――――――*★*
給与
給与の備考
賞与:年1回(2022年度実績は最大4ヶ月) 昇給:年1回 役職手当 資格手当 各種手当 交通費支給(上限あり) 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 有給休暇(入社6ヶ月経過後10日間) 年末年始休暇 夏季休暇 GW休暇 リフレッシュ休暇 慶弔休暇 特別休暇 社内表彰制度
教育体制・研修
新入社員はオリエンテーション、定期面談、OJTにてフォローアップを実施
休日
月間休日8日~11日(土日完全休) ※社内カレンダーあり
長期休暇・特別休暇
有給休暇(入社6ヶ月経過後10日間) 年末年始休暇 夏季休暇 GW休暇 リフレッシュ休暇 慶弔休暇 特別休暇
歓迎要件
下記の資格をお持ちの方を歓迎します ・社会福祉士 ・精神保健福祉士
選考プロセス
~応募から内定までは平均2週間ほどになります~ [1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 履歴書・職務経歴書をお送り頂き、書類選考を実施致します ↓ [3] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせて頂きます ↓ [4] 面接実施(面接時マスク着用) ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2019年7月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
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