AMANEKU 平塚中原のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

時給2,500円〜 3,000円

最終更新日: 2025/06/06

【即日勤務可能♪】サービス管理責任者　アルバイト　副業可能　　　　　

みんなが"ＡＭＡＮＥＫＵ（あまねく）に来て良かった！"と笑顔になれる！そんな環境を用意しています◎

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│約│ ～当社は人を育てる企業です～
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AMANEKUで働く魅力・メリットを紹介します

・新規オープンや、オープンして間もないグループホームで働く→職歴や経験年数以上に、職員同士のチームワークを重視→職員同士で運営を円滑にするために施設仕組みや人間関係を創っていける

・入居者様の状態・状況の変化をダイレクトに感じることができる→人のために働く喜びを感じることができる

・経営陣と距離が近い→業務の推進や立ち上げに携わる経験を積める→キャリアアップにつながる

・年功序列にとらわれずに実力でのキャリアアップも可能→早いスピードで成長することが出来る

プライベート充実♪

・完全シフト制の勤務なので、残業はほとんどありません。無理なく長期的に働ける環境が整っています。

・マイカー通勤が可能ですので、日々快適に通勤していただけます

なるほどジョブメドレーでお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です！
URL：https://job-medley.com/tips/detail/33615/

募集内容

募集職種

サービス管理責任者

仕事内容

障害者グループホームAMANEKU平塚中原、AMANEKU平塚徳延、AMANEKU平塚田村の事業所で、 3施設に巡回して頂けるサービス管理責任者の方を募集しています。 ※1施設定員10名×3施設です【仕事内容】個別支援計画作成や入居者様の相談援助の他、行政や関連各所との連絡などパートスタッフは、週２日～OK！Wワーク、曜日固定などご希望はご相談ください。 ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です！★ URL：https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲：なし・就業場所の変更の範囲：なし

給与

【パート・バイト】時給2,500円〜3,000円

給与の備考

パート【契約期間1ヶ月/試用期間30日】契約更新あり（契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断、上限通算5年）試用期間中　時給2,400円～2,900円当社所定の研修を終了したのち、通常条件に変更となります。

待遇

交通費支給副業OK

労災保険研修制度あり副業OK

教育体制・研修

研修制度あり

勤務時間

9:00～21:00の間の1日5時間週2日勤務（曜日は応相談）

休日

週休2日週2日からOK

週2日～

長期休暇・特別休暇

有給休暇年末年始休暇

応募要件

ブランク可即日勤務OK 50代活躍 60代活躍 WEB面接可

【必須】サービス管理責任者として必要な実務経験および研修を修了している方 ※旧体系の研修受講者の場合、児童発達支援管理責任者研修等他分野研修修了者もOK

歓迎要件

＜国家資格有資格者は優遇します！＞・介護福祉士・精神福祉士・社会福祉士・教員免許など ※障がい者に関する国家資格でなくても大丈夫です。　異業種の資格なども活用できる環境です。　有資格の判断は当社規定によります。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～2週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

法人・施設名

AMANEKU 平塚中原

スピード返信この事業所は平均24時間以内に返信しています。

募集職種

アクセス

車通勤可

神奈川県平塚市中原3-2-24

大きな地図を見る

JR 東海道線「平塚駅北口」バス13分、「新大繩橋」バス停徒歩2分

設立年月日

2021年12月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所

障害者支援、グループホーム

営業時間

受付時間　09:00～18:00

応募画面へ進む簡単&
すぐできます

AMANEKU 平塚中原の採用担当からのメッセージ

ご応募お待ちしています

中嶋勝也

こんにちは！採用担当の中嶋です！私はAMATUHIに入社し、生活支援員として3年間現場で経験を積んできました♪ その後、現場で感じた「もっと働きやすい環境にできるはず」という思いから、人事へとキャリアチェンジ！「現場の声を拾い上げ人事体制を変えたい」と採用活動やスタッフのサポートに日々奮闘しています＾＾

まずは、私たちの求人をご覧いただきありがとうございます♪ ベンチャーである私たちが組織風土として大切にしている考え方は、「自分らしく活躍できる環境を整えること」「社員の成長と自己実現を後押しすること」の2つです。 AMATUHIの柔軟な人事制度やコミュニケーションの機会をもって、個々の職員が自分らしく、強みを活かした働き方に取り組んでいます。また、社内外の各種研修を活用し、社員の成長意欲を全力で後押しできるようサポートしています。自己成長とキャリアアップが叶う環境で、自分の可能性を広げませんか？急成長中のAMATUHIで一緒に夢を実現しましょう！