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発達障がい専門の就労移行支援でサービス管理責任者募集!正職員として利用者様の成長を支えませんか?

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ニーズや状況のヒアリングおよび適性のアセスメント 個別支援計画の作成および管理 法令に基づくサービスの管理業務全般 地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 下記いずれか ・サービス管理責任者研修修了者 ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)、社会福祉主事任用資格、児童指導員任用資格、社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士、教員免許、保育士、言語聴覚士、作業療法士、公認心理師、臨床心理士、臨床発達心理士、看護師などの有資格者で、医療・福祉・介護分野等で5年以上のご就業経験をお持ちの方 ・無資格でも医療・福祉・介護分野等で8年以上のご経験がある方
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区内応募後にお問い合わせください
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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【新規オープンB型】サービス管理責任者【大船駅徒歩1分】

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 募集職種 サービス管理責任者 仕事内容 ・個別支援計画の作成 ・ご利用者さまがおこなうオフィス内での事務、パソコン業務のサポート ・面談、相談対応 ・スタッフのマネジメント ・関係機関との連携、調整
- 応募要件
- サービス管理責任者の人員配置が可能な方に限ります。
- 住所
- 神奈川県鎌倉市大船1-22-2京浜東北・根岸線 徒歩1分 JR東海道本線 徒歩1分 JR横須賀線 徒歩1分 JR湘南新宿ライン 徒歩1分 湘南モノレール 徒歩1分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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NEW【入社お祝い金】残業少なめ♪年間休日120日以上/仕事もプライベートも両立したい方歓迎!(就労移行支援事業所/サービス管理責任者/戸塚)

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- 「その人の強みを社会のニーズに変換する」お仕事です。ただ「就職させる」だけではなく、その先にある「豊かな人生」を共にデザインしていきます。 ■利用者さまのアセスメントおよび個別支援計画の作成・更新 ■支援内容のモニタリング、支援員への指導・助言 ■利用者さまとの面談、ケース会議の実施 ■公共職業安定所、医療機関、相談支援専門員、企業など外部機関との連携 ■記録管理、法令遵守、行政対応(報告書作成・監査対応など) ■事業所運営に関するマネジメント業務全般 ■その他付随する業務 【1日の流れ】 09:00 打ち合わせ・電話対応/利用者通所 10:00 朝礼/アセスメント/支援 11:00 個別支援計画作成利用/モニタリング 12:00 休憩 13:00 アセスメント/支援 15:00 既存利用者の面談実施 16:00 個別支援計画会議/当日の情報共有 17:00 自立支援協議会へ参加 18:00 退勤 ・仕事内容の変更:※従事すべき業務の変更の範囲→法人の定める業務 ・転勤:※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 【必須】 サービス管理責任者の資格要件を満たす方 ※未経験OK
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区上倉田町449−2JR東海道本線(東京~熱海) 戸塚駅から徒歩で6分 JR横須賀線 戸塚駅から徒歩で6分 JR成田エクスプレス 戸塚駅から徒歩で6分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問
【クラニア戸塚】福祉資格・経験不問!多数の事業所を展開する大手法人だからこそ、職員への待遇が充実♪休暇も豊富です◎やりがいを求めている方にはぴったりの職場です
当社を紹介いたします
特定非営利活動法人エス・エス・エスでは、「無料低額宿泊所 クラニア戸塚」をはじめ全国の約130か所で生活困窮者の自立支援を目的とした宿泊所を運営しています。他にも、障がい者支援事業、相談センター、行政受託事業など豊富なサービスを展開し、実績も豊富。当法人は、公的予算依存により生まれる社会問題の解決を目的に立ち上げられました。
大手の法人だからこその、職員に対する手厚い待遇も魅力です。
やりがいを持って働きたい方にぴったりです
当施設では職員の待遇に力を入れています。資格・経験いずれかの有無に関わらず、どなたでもご応募くださいね。利用者様の立場に立って考え、行動できる方、人同士の心のふれあいを大切にしてくださる方は当施設にぴったりです。あなたからのご応募をお待ちしています。
~採用担当から一言~
福祉業界における転職理由を伺ったところ多くは以下の理由からでした。
・突然の事業所閉鎖(又は倒産)、雇用形態変更等による将来への不安
・過酷な労働条件(夜勤やシフト制など)
・助成金をもらうことを前提とした“限られた支援”だけに留まりたくない
こうした背景の中、エスエスエスはこれらすべてのマイナス要因に該当しません。
補助金に頼らない事業モデルであり、設立から22年目という実績があります。
また、今回募集している職種は掲載させて頂いている通り『土日祝休み・夜勤なし』です。
そして、助成金に頼ることのない事業モデルなので福祉業界の「その支援はお金にならないからしなくていい。」といったものに限定されません。一人一人の利用者さんに合った支援を思う存分発揮して頂けます。
福祉経験が一切なくても、『大卒』もしくは、『該当資格を保有』であればご応募可能です。
(※福祉経験のある方は、大卒でなくても該当資格を持っていなくともご応募可能です。)
『人の話を聞いてあげることが好き!』『人との関係性を構築するのが得意!』という方は非常に向いている仕事となります。
また、施設管理者といっても難しいスキルや経験は必要ありません。
これまでの人生経験や培ってきたコミュニケーション能力を思う存分発揮しながら、あなた独自の施設全体の雰囲気づくりをしてください!
是非ともご応募お待ちしております!
募集内容
募集職種
仕事内容
生活困窮者の方の社会的自立を促す施設での管理業務全般 ・行政(区役所)職員との連絡業務 ・入所者の方からの相談業務 ・入所者の方の支援(住民票設定や債務整理等のサポート) ・入所者の方の通院同行 ・簡単な書類作成(契約書・相談記録・報告書等) ・新規入所者の方の送迎 など ~よくある1日の流れ~ 9:00~9:30 出勤。日報作成。1日のスケジュールを支部へ報告。 9:30~10:30 利用者さんの安否確認。一人ひとりの居室をまわり健康状態や様子を確認。 10:30~12:00 福祉事務所のケースワーカーが施設に来訪。三者面談に同席。今後の目標について話し合う。 12:00~13:00 休憩。昼食。 13:00~13:30 新しく入所する利用者さんを迎えに福祉事務所へ。 13:30~15:00 福祉事務所にて入所希望者と面談。これまでの生活歴や今後の目標等について聞き取り。 15:00~15:30 入所の意思を確認後、利用者さんと施設へ。 15:30~17:00 施設に到着。施設利用契約。施設内の設備やルール、施設生活の流れを説明。 17:00~17:30 夕食時の状況確認。調理アルバイト等との情報共有。(夕食はアルバイトスタッフが準備します) 17:30~18:00 1日の支援内容を記録に残し、退勤。 ※特に同行支援や入所面談がなければ、1日中施設に常駐しゆるやかな時間を過ごす日々も。
給与
給与の備考
◎昇給年1回 ◎寸志年2回 ◎交通費支給(規定額まで/月) ◎家族手当 ・配偶者1万円/月 ・子供1人につき5千円/月 ◎資格手当 ・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー)(2千円/月) ・社会福祉主事任用資格(2千円/月) ・社会福祉士(1万円/月) ・精神保健福祉士(1万円/月) ・介護福祉士(1万円/月) ※試用期間:6ヶ月(条件変更なし)
待遇
教育体制・研修
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分) ※時間外月平均10時間
休日
完全週休2日制(土日祝) 年間休日125日
長期休暇・特別休暇
夏季休暇 有給休暇
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2000年3月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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