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あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。~「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ~【福岡市博多区祇園町】

- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年~1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。 <LITALICOワークスのサービスは…> 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6~7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *<就労支援のお仕事>* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *<センター長のお仕事>* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成 支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営 利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証 長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現 「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。 この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲:会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲:会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 【必須要件】 福祉・医療業界の経験は一切不問です。 以下のご経験をお持ちの方(業界・年数不問) ・組織やチームのマネジメント経験 (例:小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など) ・経営数値(売上・利益・コスト)の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
- 住所
- 福岡県福岡市博多区祇園町4-61福岡市営地下鉄空港線 祇園駅から徒歩で4分 福岡市営地下鉄空港線 中洲川端駅から徒歩で7分 福岡市営地下鉄箱崎線 中洲川端駅から徒歩で7分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
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2026年春オープン!年間休日120日・土日祝休みでプライベートも充実できるのが魅力です

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- ・利用者様一人ひとりの個別支援計画の作成・モニタリング(利用者様の可能性を最大限に引き出す羅針盤を、共に描きます) ・支援スタッフの成長を促し、チーム全体の支援の質を共に高める ・関係機関(行政・医療・家族)との連携窓口として、利用者様の生活をトータルサポート ・事業所の要として、円滑な運営と記録業務をリード ・新事業所の立ち上げメンバーとして、ゼロからサービスの仕組みづくりに挑戦 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし 【1日の流れ】 09:00 出社。今日の利用者様の様子を確認し、メールや記録に目を通します。 10:00 利用者様の活動をサポート。朝礼では、今日の目標や連携事項をスタッフと共有します。 11:00 利用者様一人ひとりの成長を願う、個別支援計画の作成や更新に集中します。 12:00 ランチ(スタッフと和やかに) 13:00 地域やご家族と連携し、利用者様を多角的にサポートします。 15:00 モニタリング面談・記録業務 17:00 翌日の準備・スタッフへの引き継ぎ 18:00 退社
- 応募要件
- サービス管理責任者研修の修了、および障害福祉サービス分野での実務経験(相談支援・直接支援・就労支援いずれか5年以上)
- 住所
- 福岡県福岡市中央区春吉3丁目21-18福岡市営地下鉄七隈線 天神南駅から徒歩で3分 西鉄天神大牟田線 西鉄福岡(天神)駅から徒歩で7分 福岡市営地下鉄空港線 天神駅から徒歩で9分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給新規オープンオープン3年以内
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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ご利用者様が安心して適切なサービスを受けられるよう、全体の管理業務をお任せいたします。 医療機関・行政・他事業所などと連携を取りながら、サービスの質の向上を目指していただくポジションです。 ・個別支援計画作成のための面談(ご利用者様など) ・利用開始前の準備打ち合わせ(スタッフとの会議など) ・ご利用開始後の継続的なサポート(支援計画の見直し修正など) ・お問い合わせ対応や施設見学のご案内 ・進捗状況の調査 ・マネジメントサポート業務 Lチームのまとめ役としての役割 L経験の浅いスタッフへの指導アドバイス Lスタッフからの相談対応や業務支援
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格をお持ちの方 ブランク可
- 住所
- 福岡県福岡市博多区千代4-29-24福岡市営地下鉄箱崎線 馬出九大病院前駅から徒歩で7分 福岡市営地下鉄箱崎線 千代県庁口駅から徒歩で6分 JR鹿児島本線(下関・門司港~博多) 吉塚駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
【完全週休2日制】 就労移行支援事業所のマネージャ―候補【オンライン面接可】
「生活習慣を整えたい」「仕事で必要なスキルを身に付けたい」「障害を理解してくれる職場で働きたい」「復職後は安定して働き続けたい」など、働くことへの悩みのある方に寄り添い、適性に合ったサポートや毎日の健康管理、働き続けるために必要なスキル・知識の学習など、長く安心して過ごせる支援をしていきます。
ブレインフィットネスとは?
脳の健康に関するエビデンスの分析を基に開発されたプログラムで、脳の健康によい生活習慣を身につけます。ストレスケアの効果を期待できるマインドフルネスや脳を活性化する脳トレーニングも取り入れています。
また、ニューロワークスで実施しているブレインフィットネスプログラムは精神科医、脳科学者の方が監修しています。
どのような訓練をしているの?
日々の訓練としては、ブレインフィットネスプログラムである運動やストレスケアのマインドフルネスの他、e-ラーニングを使ったスキルトレーニングや感情理解のためのプログラムなど、幅広いプログラムを提供しています。プログラムではワーク形式のものを多く取り入れ、利用者さんが主体的に取り組めるよう工夫しています。また、就職活動のサポートも充実しています。模擬面接や企業研究、職場見学や職場実習も実施しています!
募集内容
募集職種
仕事内容
具体的な業務 ・数値目標達成に関わるマネジメント業務全般 ・数値分析 ・戦略立案 ・スタッフ育成 ・事業所マネジメント ・地域の関係機関 【入社後の流れは?】 ▼研修 ・当社運営ブレインフィットネスの体験 ・実務の習得 ・専門知識、業務知識の習得 【選考フロー】 書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定!
給与
給与の備考
※経験・能力を考慮の上、決定します。 想定年収350万円~530万円 月給は基本給+固定残業代+処遇改善手当+管理者手当を合算した額になります。 基本給190,200円~294,000円 固定残業代29,800円~46,000円(時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の時間外手当として支給) ※上記固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 処遇改善手当30,000円 管理者手当20,000円~50,000円 収入例:基本給190,200円+固定残業代29,800円+処遇改善手当30,000円+管理者手当20,000円=270,000円 交通費全額支給
教育体制・研修
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)
休日
完全週休2日制(シフト制)※日曜日は休み
長期休暇・特別休暇
夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇
応募要件
歓迎要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 書類選考からスタートになります。応募いただいた後にこちらから連絡をさせていただきます ↓ [3] 書類選考通過後、面接実施。面接は2回を予定しています。 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間~3週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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