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同じ市区町村の求人をもっと見るmemelu 奈良大和西大寺店のアイリスト求人（正職員）
【奈良市西大寺栄町】希望に合わせた休日制度あり！ブランクOK♪ 歩合あり☆社割や社保完備◎ノルマもなくのびのび働けるサロンです
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- 【エリアマネージャー/店長】 まつ毛パーマ/アイラッシュ/まつ毛エクステ 【施術者】 まつ毛エクステの施術を中心としたサロン業務 まつ毛パーマ（パリジェンヌ含む）・アイブロウメニュー充実 従事すべき業務の変更：なし 就業の場所の変更：なし
- 応募要件
- 美容師免許 ブランク可 未経験可 新卒可
- 住所
- 奈良県奈良市西大寺栄町3-27近鉄橿原線 大和西大寺駅から徒歩で7分 近鉄奈良線 大和西大寺駅から徒歩で7分 近鉄京都線 大和西大寺駅から徒歩で7分
- 特徴
- 未経験可独立・開業支援ありブランク可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るSalon de TIARA【2026年03月オープン】のアイリスト求人（正職員）
NEW週休2日制・年間休日120日以上！アイリストとして充実の研修と資格支援でスキルアップしませんか？サロン実務経験のあるアイリスト募集
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 準備等 サロンワークにおける接客、施術、カルテ作成、SNS投稿等 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更の範囲：転勤なし
- 応募要件
- 美容師免許必須 アイラッシュサロン実務経験者必須 ※学歴不問
- 住所
- 奈良県奈良市二条町1丁目1-7近鉄橿原線 大和西大寺駅から徒歩で5分 近鉄奈良線 大和西大寺駅から徒歩で5分 近鉄京都線 大和西大寺駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信ブランク可駅近(5分以内)社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見るEYE MODE 木津店のアイリスト求人（正職員）
NEW【木津川市、京田辺市求人】★まずはお気軽にお問い合わせください^ ^★アイリスト大募集^ ^サロンが集客をサポートするので、集客はご安心ください★条件面でご心配なかたは是非ご相談くださいませ^ ^
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- アイリスト業務全般 ※特殊メニューあり ※子育て中のスタッフ活躍中
- 応募要件
- 美容師免許 未経験・ブランク可
- 住所
- 京都府木津川市州見台5-1-7近鉄奈良駅、JR木津駅からバスで15分
- 特徴
- 職場の環境未経験可独立・開業支援ありブランク可駅近(5分以内)社会保険完備交通費支給
sfidaのアイリスト求人（正職員）
スライドギャラリー
【奈良市石木町】研修制度あり♪未経験・ブランクOK☆各種季節休暇あり◎「生涯美容」を掲げるJAPANグループでアイリストとしてスキルを磨きませんか？
JAPANグループを紹介します
「髪・人・人生 つながる幸せ」をコンセプトに掲げ、1984年の創業以来、美の創造によって、お客さまにより豊かに美しくなっていただくことを使命としています。現在、「sfida」ではアイリストを募集しています。プライベートも大切にしながら技術や接客も磨けます
- 未経験の方やブランクをお持ちで復帰をお考えの方もご応募いただけます。研修制度があり、大切なお客さまのパートナーとしてあり続けるためにスキルアップも叶う職場です。
- 育児休暇があり、結婚や出産など一人ひとりのライフイベントにも柔軟に対応します。アイリストのキャリアを諦めることなく積んでいけます。
- ゴールデンウィークや夏季休暇などのお休みもあり、ご友人やご家族との予定も合わせやすいです。
地域のお客さまに愛されるJAPANでは、親子三世代で来店されるお客さまもいらっしゃいます。時代の変化に対応しながら、これからも成長し続けていきます。
「地域」・「人」・「時」とのつながりを大切にする私たちとつながりを多く広げながら一緒に成長していきませんか？
募集内容
募集職種
仕事内容
まつ毛エクステの施術を中心としたサロン業務
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 160,000円 ・固定残業代 40,000円/月（38時間分・超過分は別途支給） 交通費別途支給 販売手当 試用期間6ヵ月（期間中月給 195,000円） 試用期間中の内訳 ・基本給 155,000円 ・固定残業代 40,000円/月（38時間分・超過分は法定通り支給）
教育体制・研修
勤務時間
9:15～19:15 休憩60分・実働8時間
長期休暇・特別休暇
正月1～5日 夏季休暇 8月第三、月・火・水 育児休暇 有給休暇 慶弔休暇 ゴールデンウィーク
選考プロセス
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