【新規オープニングスタッフ大募集!】【品川御殿山】2月中旬新規開院!☆新卒入社・中途入社大歓迎☆
巣鴨総合治療院・整骨院グループをご紹介します
創業から22年!豊島区巣鴨に本社を構えるプロフェッショナルメディック株式会社が運営する総合治療院グループです。「健康な身と心をすべての人に」をコンセプトとしてメンタル&フィジカルを掲げて、医療と介護領域の総合サポートを目指しています。臨床データを活かした当社独自の施術等で自然治癒力を最大限引き出す治療を行い、プロの治療師として活躍してみませんか?技術面、目標などはマニュアルだけに捉われず個人の得意分野を伸ばし活かしながら共に成長していける環境になっています!
品川御殿山トラストタワーに新規開院!
立地は「品川駅」「北品川駅」から徒歩通勤または直通シャトルバス有り!品川マリオットホテルに隣接する御殿山トラストタワー内
会員様限定のトレーニング施設の中にあります。(一般の方も当院はご利用可能)
人工芝エリア・綺麗な内装・路面店舗ではないので落ち着いた雰囲気の治療院です!
基本的な診療項目から、トレーニングスペース、専門機器治療、美容系など幅広くご対応いたします。
まだ目標とか何が得意かわからない・・・
誰にでも得意不得意はあり、目標が見つからない時もあります!
現場のスタッフ、患者様と一緒に見つけて一緒に進んでいきましょう!
治療家全員が「神手仏心(R)」の精神で、神の手のような施術をおこなえるよう技術を研鑽し、また患者様の痛みを自分の痛みのように感じ、仏の心・真心で施術をすることを目標としています。
2025年2月新規開院の為、従業員を大大募集!!
未経験・新卒・中途採用幅広く大歓迎です!!高級感ある施設内で活躍してくださる方大歓迎!!
自分の頑張りと努力が結果に!
「これだけ頑張ってるのに評価されない・・・」「どうしたら給与等に評価してもらえるの・・・」
「この先の将来が不安・・・」
などの悩みに関して弊社は独自のステップアップ業績給制度を導入!明確な数字の目標があり、年2回の給与査定を設け、業績基準達成に応じて昇給を行います!
なぜこの給与なのかが明確になっており、できる限り現場で働く施術家に給与還元ができる仕組みになっております!
評価体制と施術家スタッフへの給与還元がしっかりしているので転職で入社される方も大変多いです。
一人一人が経営者のように経営学も学びながら勤務できます!個人で伸ばすもOK!チームで伸ばすのもOK!全て自分の頑張り次第です!
自分の院が持ちたい!そんな方に!
どんどん成長していく治療家は1年~3年で積極的に新しい店舗の新規開院、院長として羽ばたいていけます!
↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓<<一番大切なところ
院を新しく出す際は、そのマーケットと働く施術家の意見を取り入れて
内装から設備、メニューまで一緒に決めていきます!
自分のやりたいことを最大限発揮できる環境の院作りを目指しています!
働きやすい職場を目指しています
勤務時間は20時まで!(早番9:00~19:00/遅番10:00~20:00)仕事の疲れをリフレッシュしながら働けるよう、週休2日制を採用しています。プライベートの時間や家庭の時間をしっかり確保できるお仕事です。育休産休制度実績有り!産休・育休をしっかり取ってから復帰でき、仕事、家庭、育児をバランスよく行える環境を整えています。募集内容
募集職種
仕事内容
<施術業務全般> ・柔道整復 ・自由診療 ・ストレッチ ・リハビリ ・小顔矯正 ・矯正 ・美容整体 ・パーソナルトレーニング ・EMS ・ハイボルト治療 ・受付事務作業 巣鴨本院はJR山手線「巣鴨駅」から徒歩1分の立地にあり、地域の皆様はもちろん 首都圏近郊から幅広くご来院され年齢層もとても幅広いです。 また実績も長く、各トップアスリートから芸能人、著名人の方もたくさんご来院されます! トレーナー活動も行っており、外部へのサポート業務もスポットでご依頼いただくこともあります。 ・業務の変更なし ・就業場所の変更あり:近隣の運営施設内(転居を伴う異動はなし)
給与
給与の備考
<フルタイム> 内訳 固定残業代あり 基本給:198,500円 資格手当:30,000円 固定残業代:71,500円(44時間相当、超過分は別途支給) 交通費支給 上限30,000円 試用期間なし モデル年収 柔道整復師(勤務4年) 10,200,000円 柔道整復師(勤務7ヶ月) 3,240,000円
待遇
⚪︎年2回給与査定 ⚪︎育休産休制度あり ⚪︎雇用保険、労災、社会保険、厚生年金 ⚪︎セミナー代全額支給(要相談) ⚪︎医療賠償保険加入 ⚪︎年1回健康診断 ⚪︎会社アクティビティ有(BBQ、新年会、忘年会、研修旅行) ⚪︎開業支援
教育体制・研修
技術、業務に不安がある方も安心!研修制度有り 基本研修・勉強会・症例検討会※勉強会、症例検討会は自由参加 研修期間はしっかりと6ヶ月実施(外部講師、外部添付の研修有り)
勤務時間
正社員形態 早番9:00~19:00 遅番10:00~20:00 休憩時間 120分以上
長期休暇・特別休暇
休暇 年末年始(正月)、 有給(入社6か月後~取得可) 有給消化推奨しております。
歓迎要件
協調性をもって仕事に取り組める・チームワークを大切に業務に取り組める方! みんなで一緒に成長を目指させる方! 自分がやりたいこと、目標がしっかりある方! 得意分野をしっかり生かして伸ばし自分の理想の院を作ることができます!
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2025年2月
施設・サービス形態
営業時間
休業日
施設規模
スタッフ構成
設備/機材
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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