【正社員】特別養護老人ホームの機能訓練指導員(柔道整復師)/リハビリ経験者優遇!原則定時退社*年間休日112日!
岡山市北区で、複数の介護福祉施設を展開する社会福祉法人福寿会が運営しています。私たちのモットーは、「利用者さま・ご家族の満足」「職員の満足」「地域の満足」を叶えること。ご利用者・スタッフ・地域とが、お互いに信頼しあえる施設づくりを大切にしています。
長く働くことができる環境です!
柔道整復師の機能訓練指導員を募集しています。明るい笑顔とあたたかいケアが自慢の、活気あふれる職場です。
育休の取得実績があり、出産や育児を経ての復職もサポート可能です。
月のお休みは9日から10日程度あり、時間外の勤務は少なめ。ワークライフバランスを保って、楽しく働き続けることができます。
ご利用者やご家族、地域の方の「思い」を大切にする施設でお仕事しませんか?
見学も受付けておりますので、お気軽にジョブメドレーよりご応募のうえご連絡ください。
ご応募お待ちしております!
募集内容
募集職種
仕事内容
特別養護老人ホーム「さわらび苑」の機能訓練指導員をお願いします。 ~~ 具体的には 機能訓練指導員業務で個人又は集団対応でのリハビリ業務等を行い、日常生活機能の維持、向上の支援を行なっていただきます。 機能訓練に関する計画書の作成等の書類作成業務など 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:岡山市北区内のグループ内で異動の可能性有り
給与
給与の備考
*経験により優遇します。 【内訳】 基本給範囲 170,000~220,000円 職務手当 18,700円~ 24,000円 (ここまでが上記月給の内訳です) 住宅手当、扶養手当ほか各種手当あり *経験を考慮し賃金決定します。 昇給(年1回) 賞与(年3回) 交通費規定支給(月2万1000円迄) 試用期間 3ヶ月 条件変動無し
待遇
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◇車通勤OK(駐車場:月2500円) ◇バイク・自転車通勤もOK ◇事業所内保育園(要空き確認) ◇制服貸与 ◇有給休暇 ◇定年65歳・再雇用70歳迄(60歳以上は嘱託職員) ◇昇給 ◇賞与年3回(約3.7ヶ月分) ◇通勤・住宅・扶養・役職・職務手当 ◇退職金共済 ◇職員旅行、交流会 各種手当充実! 定年も65歳で安定した環境のため安心して長く働けます。
勤務時間
勤務形態:シフト制 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 ~ 21日 9~18時(休憩1h) *1ヶ月毎のシフト制 年間休日も112日なので、予定が立てやすいのが魅力♪ プライベートの両立もさせやすいですよ☆ 「毎週木曜日はお休みしたい・・」という希望休があればお気軽にご相談ください。
休日
*月9~10回休み *年間休日112日
長期休暇・特別休暇
*育児・介護・慶弔休暇
応募要件
・柔道整復師の資格をお持ちの方 ・未経験者OK ステップアップをお考えの方、ブランクのある方の応募もお待ちしています。 65歳未満 年齢制限の条件と理由:あり(例外事由1号・定年のため)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
1996年4月1日
施設・サービス形態
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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