【川崎市多摩区】 年間休日126日 / 退職者ゼロ / 研修充実
月160~200件の安定訪問|年収450万円可|ワークライフバランス
“安心して長く働ける職場”を探している方へプライベートも仕事も充実!
レイス治療院たまこまは、川崎市多摩区・東京都狛江市(半径4km圏内)を中心に訪問マッサージを行っています
■ 月160~200件の安定訪問(1日8~10件)
■ 営業は専任スタッフが担当
■ レセプト業務は事務が担当
施術者が施術に集中できる分業体制を整えています
「訪問は件数が不安定」「営業もやらされる」
そのような心配はありません
施術者/将来の管理者候補を強化募集
安定した環境で働きたい方も将来的にマネジメントへ挑戦したい方も歓迎します
管理者候補は、院運営や多職種連携、チームマネジメントにも携われます
持続可能な組織づくりを一緒に担っていただける方をお待ちしています
安心安全な職場文化
直近6年間退職者ゼロ当院が最も大切にしているのは
「心理的安全性」です
・意見を安心して発信できる
・困ったときにすぐ相談できる
・失敗を責めない
・一人で抱え込ませない体制
未経験者の方も
子育て世代の方も
キャリア志向の方も
この環境があるからこそ
スタッフが長く安心して働き続けられています
代表より
「関わる全ての人をご機嫌に!」をモットーに、無理な拡大ではなく
“続けられる治療院づくり”を最優先にしています
スタッフが安心して働ける環境こそが
地域医療への最大の貢献だと考えています
まずは見学のみでも歓迎です
履歴書は不要です
職場の雰囲気を実際に見て感じてからご判断ください!
募集内容
募集職種
仕事内容
業務内容は、下記の2パターンで相談可能です 【施術者】 ・訪問施術(マッサージ、機能訓練) ・施術に伴う事務作業(報告書作成など) ※訪問件数、8~10件/日 ※訪問エリアは、川崎市多摩区・東京狛江市、及び近郊(4km圏内) ※未経験の方は、先輩施術の見学を経て慣れるまで先輩、又はマネージャーが同行します ※レセプト事務作業は事務担当が行いますので、施術に専念出来ます(分業体制が整っています) 【管理者】 ・スタッフマネジメント ・営業 ・相談員業務 ・事務作業(同意書依頼、新規契約、レセコン入力、レセプト処理) 売上至上主義ではなく “安全で持続可能な組織運営”を重視しています 安定基盤の上でマネジメントに挑戦できます 就業場所の変更、従事すべき業務の変更:なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 191,000円~344,000円 ・資格手当 40,000円 ・固定残業代 9,000円~13,000円(2~5時間分) ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給 賞与あり(勤務実績および会社実績による)※昨年度60万円支給 昇給あり(勤務実績および会社実績による)※昨年度5千円up 売上実績、継続実績、顧客獲得実績に応じてインセンティブ手当あり ※訪問時の移動は原付二輪車か電動付自転車を貸与(移動手段により給与条件は異なる) ※試用期間1~3か月・期間中は時給1,400円(勤務実績により試用期間短縮の場合あり)
想定年収
- 【あんまマッサージ師/未経験】
- ・入職1年目 320万円
- ・入職5年目 450万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
勤務時間
休日
長期休暇・特別休暇
・年末年始休暇(12/31~1/3) ・夏季休暇(任意の3日間) ・産休育休制度(実績有) ・介護休業制度
歓迎要件
訪問鍼灸マッサージ、施設等での経験あれば尚可 原動機付自転車免許/普通自動車運転免許 --- あれば尚可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2016年7月25日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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