キッズハートクリニック外苑前の医療事務/受付求人（正職員）

落ち着いた環境で、医療事務から次の役割へ

キッズハートクリニック外苑前は、2023年5月に開院した児童・思春期専門のメンタルクリニックです。完全予約制のため、患者さまやご家族を落ち着いてお迎えし、一人ひとりに丁寧に対応できる環境です。

今回募集するのは、将来の事務リーダー候補となる常勤の医療事務・受付スタッフです。入職後すぐにリーダー業務を任せるわけではありません。まずは当院の受付業務を覚えるところから始めていただきます。

✅ 月給35万円以上（固定残業代を含む）
✅ 年間休日120日以上・完全週休2日制
✅ 完全予約制・受付は原則2名体制
✅ 受付業務から始め、段階的にリーダー業務へ
✅ 事務長に相談しながら仕事を進められます

※土曜・日曜は原則勤務です。火曜・祝日は休診です。

月給35万円以上。これまでの経験を考慮します

レセプト業務や後輩のフォローなど、これまで積み重ねてこられた経験を踏まえて給与を決定します。

月給には固定残業代を含みます。時間外勤務の有無にかかわらず支給し、所定の時間を超えた分は別途お支払いします。昇給・賞与もあり、試用期間の3ヶ月間も給与・待遇は変わりません。

完全予約制の、落ち着いた職場です

診療は完全予約制で、再診は15分、初診は30分の予約枠を設けています。受付は原則2名体制。電子カルテとセミセルフレジも導入しています。

受付や会計をこなすだけでなく、来院されるお子さまやご家族へのご案内を大切にしながら働ける職場です。

まずは受付から。少しずつ役割を広げていきます

入職後は、受付・会計・予約管理・電話対応など、当院の基本的な業務を覚えていただきます。

慣れてきたら、シフト作成や近隣の園へのご挨拶などから、少しずつ担当を広げていきます。将来的には、業務改善に取り組んだり、スタッフからの相談に乗ったりと、事務リーダーとして活躍していただきたいと考えています。

最初から一人で判断する必要はありません。事務長がいるため、困ったことは相談・確認でき、新しい業務に取り組む際もサポートを受けられます。受付体制を整えながら、リーダー業務に取り組む時間も設けていく方針です。

リーダー未経験の方も歓迎します

医療機関での受付・医療事務経験があれば、現在リーダー職である必要はありません。レセプト業務や精神科・心療内科での勤務経験がある方は、なお歓迎します。

「医療事務の経験を活かして、次の役割にも挑戦してみたい」という方をお待ちしています。

職場について

🌿 医師・心理士・看護師・ケースワーカー・医療事務が連携する少人数の職場です
🌿 外苑前駅から徒歩3分、青山一丁目駅から徒歩5分です
🌿 2023年開院。デザインにこだわった院内で、窓の外には銀杏並木が広がります
🌿 日々の気づきや業務改善のアイデアを歓迎します

これまでの経験を活かしながら、私たちと一緒に、患者さまにもスタッフにも過ごしやすいクリニックをつくっていきませんか。ご応募をお待ちしています。