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帝京大学医学部附属病院の医療連携事務求人
★☆職歴加算有り☆★「医療連携室スタッフ」を募集中!大学病院で新しいことにチャレンジしたい方、やる気のある方を求めています。

- 給与
- 正職員 月給 215,200円 〜
- 仕事内容
- 【帝京大学医学部附属病院】 医療機関・患者さんからの電話対応、データ入力および各種広報活動。 【帝京大学医学部附属新宿クリニック】 企業健診・人間ドック、外来の予約・運営業務、各種広報活動。 ※帝京大学医学部附属病院・帝京大学医学部附属新宿クリニック各事業所どちらかで勤務になります。 ・就業場所の変更:法人内事業所に異動の可能性あり ・従事すべき業務の変更:なし
- 応募要件
- 無資格可 未経験可
- 住所
- 東京都板橋区加賀2-11-1JR埼京線 十条駅から徒歩で12分 都営三田線 板橋本町駅から徒歩で14分 都営三田線 板橋区役所前駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る高津駅前はら内科ハートクリニックの医療事務/受付求人(正職員)
【患者さん増加のための募集です】ブランク可◎完全週休2日制☆地元のホームドクターを目指すクリニックでのお仕事です

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜
- 仕事内容
- ・受付、電話応対 ・PCを使用した電子カルテ入力 ・レセプト作成 ・清掃等
- 応募要件
- PC操作ができる方 資格不問 未経験・ブランク可
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区溝口3-7-11東急田園都市線 高津駅から徒歩で1分 東急大井町線 高津駅から徒歩で1分 東急田園都市線 溝の口駅から徒歩で9分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
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総合高津中央病院の医療事務/受付求人(正職員)
「医療を通じて社会貢献をする」ことを理念とする病院で患者支援・医療連携センターの事務員として活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 206,800円 〜 275,400円
- 仕事内容
- ・急性期病院での医療相談業務全般 ・入院患者様の相談、退院支援、他の医療機関や介護施設との連携業務 ・地域医療連携室において他職種と協力して患者様やご家族のサポートにあたります
- 応募要件
- ・患者支援・医療連携センターでのご経験をお持ちの方
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区溝口1-16-7東急田園都市線 高津駅から徒歩で6分 東急大井町線 高津駅から徒歩で6分 東急田園都市線 二子新地駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問一般事務
事務員(正職員採用)☆昇給賞与あり!新しいチャレンジをしたい方、やる気のある方を重視します。
- 医療事務・管理事務を行っていただきます。
- ご家族やご友人との時間を確保しやすい、日曜・祝日定休です。ワークライフバランスを保てます。
- 算定期間内の在職日数により賞与がございますので、モチベーションを保ちながら働けます。
資格・経験は不問です。当院でのお仕事に興味がある方はお気軽にご応募ください。
募集内容
募集職種
仕事内容
医療事務・管理事務 ※就任日:2024年4月1日 ※既卒者は応相談 ※基本は帝京大学医学部附属溝口病院で勤務いただきますが、帝京大学老人保健センター 慈宏之里で勤務となる場合があります。(本人の希望を考慮)
給与
給与の備考
〇給 与: 228,000円(大学卒)/211,800円(短大・2年制以上専門卒) ※既卒者は職務経験等を考慮の上、給与を決定します。 〇賞 与 : 年2回 (採用初年度は冬期1回のみ/中途入職者は入職時期による) 〇昇 給 : 年1回 (初年度はなし) 〇諸手当 : 通勤手当 現行月150,000円まで支給(支給条件あり) 住宅手当 現行月上限28,000円まで支給(支給要件あり/入職5年目まで、かつ30歳以下) 固定残業代:なし 裁量労働制:なし 試用期間:6ヶ月(期間中同条件)
待遇
勤務時間
平 日:8:30~17:00 休憩60分 土曜日:8:30~12:30 休憩なし ※勤務地:帝京大学医学部附属病院の場合・・・夜間当直(月2~3回程度)、日祝の日直(年2~3回程度)有り※詳細はご確認ください ※勤務地:帝京大学老人保健センター 慈宏之里の場合・・・日祝の勤務有り(後日振休取得/月1回程度) 夜間当直 平日 17:00~翌12:30 土曜 12:30~翌8:30 ※基本的に待機時間(手待ち時間)であり、業務が発生した場合のみに対応 ※労働局の許可(断続的労働従事者募集のための特例許可)を受けたうえでの募集となります。
休日
日曜日・祝日・指定休日
長期休暇・特別休暇
年末年始(12月29日~1月3日)・創立記念日(6月29日) 有給休暇:年度20日 残日数は翌年度に繰越し(最高40日) ※入職月によって有給付与日数は異なります。
歓迎要件
※第2新卒歓迎 ※職種経験者、未経験者どちらも歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
1973年7月
施設・サービス形態・診療科目
休診日
施設規模/病床数
院長名
社宅・寮
託児所
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