募集中の似ている求人
同じ市区町村の求人
同じ市区町村の求人をもっと見る
- 給与
- 正職員 月給 194,000円 〜 259,000円
- 仕事内容
- 歯科受付業務 お子様の託児 院内外清掃 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 未経験の方は、まず受付補助業務から研修スタートします。
- 住所
- 福岡県福岡市南区鶴田3丁目1-7 ビラコースト1F JR博多南線 博多南駅から車で10分 西鉄バス 海星女学院前バス停下車すぐ
- 特徴
- スピード返信未経験可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問一般事務医療事務
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 外来、医事業務全般 外来受付 患者様のご案内及びご相談対応 算定、レセプト 医師事務補助 入院事務 ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
- 応募要件
- フルタイム勤務可能な方
- 住所
- 福岡県福岡市南区向新町1-13-43 西鉄天神大牟田線 大橋駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日交通費支給医療事務レセプト
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る
- 給与
- 正職員 月給 174,500円 〜 182,700円
- 仕事内容
- "【医療事務】 ニチイ学館が受託している医療機関(病院・クリニック)での事務のお仕事です。 「医療事務」といっても、受付や会計、案内、診療報求に関する業務(レセプト点検・算定等)、データ入力等、就業先によって仕事内容は様々。 あなたのスキルにあったお仕事をご案内します! ※今回の求人で募集している主なお仕事は以下のとおり。就業先により仕事内容の詳細は異なりますので、ジョブメドレーよりご応募いただいた後、詳しくご説明します! ■受付(総合受付・診療科受付・文書窓口 等) 患者さんを迎える”病院の顔”となる部門。 病院受付スタッフとして、来院された患者様の保険証の確認や各診療科への案内、診察手続き(診療申込書の処理、カルテ作成、診察券の発行)などの事務業務を行います。 患者様に対する心遣いや接遇マナーが求められる部署です。 ■算定(入院・外来) 入院していた患者さんや来院した患者さんに行われた診療・投薬、処置等の診療情報をもとに、診療報酬明細書(レセプト)を不備なく作成するお仕事。 患者さんが入院中や外来受診時に受けた様々な治療をもれなく算定します。 ■診療報酬請求(レセプト点検) 医療保険の保険者に漏れなく保険請求ができるよう、診療報酬明細書(レセプト)を点検・作成をする部門。 来院・受診した患者さんに行われた診療・投薬、処置等の診療情報が、診療報酬明細書(レセプト)に不備なく記載されているか点検し、完成させます。 また、作成・点検した診療報酬明細書をもとに毎月国民健康保険団体連合会(国保連)へ請求します。 ※従事すべき業務・就業場所の変更の範囲 当社が定める業務全般・ 就業場所(原則、所属する支店・支部が管轄する就業場所) ※株式会社ニチイ学館で雇用し、業務を受託している施設で就業していただきます。 "
- 応募要件
- "【医療事務職】 無資格OK "
- 住所
- 福岡県福岡市南区野多目3丁目1-1 西鉄天神大牟田線 大橋駅から車で9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備
土日祝休み✅年間休日120日以上&有給消化率100%でプライベートも充実✨未経験・無資格OK⭕あなたのサポート力を発揮して、活躍しませんか😊?
🎇事務員募集🎇
╚═════════════╝株式会社Hanabiは、福岡市内で訪問看護ステーションを5店舗展開中✨
2030年までに福岡県で1番の訪問看護ステーションを目指し、今まさに急成長フェーズ🚀
▶福岡で1番働きやすく、働きがいがあり、1人1人が自信を持って友人に紹介できるステーション
▶福岡で1番関わるご利用者が多く、地域に受け入れられた訪問看護ステーション
企業理念『関わる人すべてを、もっと幸せに』の基、日々奮闘するスタッフを裏方から支え、チーム全体を円滑に動かしてくださる方を歓迎します!
あなたの“サポート力”で、現場スタッフが安心して活躍できる環境を一緒につくっていきましょう🌸
━━━━━━━━━━━━
🏃➡️花火で働く魅力
━━━━━━━━━━━━◇年間休日120日以上+有給100%消化&希望休OK!
◇残業ほぼなし、オンオフのメリハリのある環境!
◇対面でのコミュニケーションを大切に◎仲の良さが自慢です!
━━━━━━━━━━━━
📊 数字で見る花火
━━━━━━━━━━━━◆ 平均年齢32歳/20~30代を中心に幅広い世代が活躍中!
◆ 男女比(4:6)
━━━━━━━━━━━━
🌸こんな方を歓迎します
━━━━━━━━━━━━◇誰かのために動くことに喜びを感じる方
◇成長中の組織で一緒に挑戦したい方
◇ワークライフバランスも大切にしたい方
╔═════════════════════╗
🎇ご応募お待ちしています🎇
╚═════════════════════╝選考希望の方、まずは見学してみたい!という方もお気軽にご応募ください!
まずは話だけでも聞いてみませんか?
皆様にお会いできることを楽しみにしております✨
募集内容
募集職種
仕事内容
訪問看護ステーションの事務スタッフとして、下記のような業務をお任せします。 現場スタッフやご利用者さま・ご家族を“支えるポジション”として、幅広く関わっていただきます。 ・電話や来客の対応(ご利用者さまやご家族、関係機関など) ・パソコンでのデータ入力・書類作成(フォーマットあり) ・備品の発注や郵便物の対応、書類整理などのサポート業務 ・勤怠の確認やシフト入力など ※レセプト(請求業務)など専門的な業務は、できることから少しずつお任せします ▶連携を取りながら、チームの円滑な運営を支えるお仕事◎ 細やかな気配りやコミュニケーションが活かせる職場です。 従事すべき業務の変更:なし 就業の場所の変更範囲:法人の定める事業所
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給:182,000円~ ・固定残業代:3,000円(2.1時間分)超過分は別途支給 【別途支給】 通勤費手当:10,000円上限/月 ※昇給年1回(実績や勤務評価により) ※賞与年2回(実績:3.0か月分) ※試用期間6ヶ月(月給:175,900円) 【給与内訳】 ・基本給:172,900円 ・固定残業:3,000円(2.2時間分)超過分は別途支給 想定年収 ・入職1年目 280万円 ・入職2年目 300万円 ・入職3年目 320万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 車通勤OK(無料駐車場完備) 引越し支援金 ー福岡県外からの転居者に引越し支援金15万円支給 定期健康診断 インフルエンザワクチン予防接種 タブレット、社用携帯支給 制服貸与 定期的な懇親会(会社持ち) 副業、WワークOK 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) – * – * – * – * – * – * – * – * 社員の声から生まれた福利厚生や休暇あり! (花火図書館や出産立会い休暇など) 今後も社員の意見も聞きながら、一人ひとりが働きやすい環境を整えていきたいと思っています。 – * – * – * – * – * – * – * – *
教育体制・研修
<入職後の教育体制・研修> ・プリセプター制度(専任担当がつき安心サポート)
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分) ※月の平均残業時間: なし
休日
・土日祝(※毎月最終日~10日の祝日は勤務) ・お盆休み(3日間:8/13-8/15) ・年末年始休暇(5日間:12/30-1/3)
長期休暇・特別休暇
有給休暇(6ヵ月後10日付与) ー有休取得率100% 産前産後休暇 妊婦特別休暇 育児休暇(育児短時間措置)
応募要件
歓迎要件
・人と話すことや、サポート業務が好きな方 ・チームワークを大切に働ける方 ・家庭や子育てと両立しながら、安定して働きたい方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡(10日以内) ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均10日ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2019年8月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
訪問エリア・訪問先
交通手段
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。












