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同じ市区町村の求人をもっと見る女性のための統合ヘルスクリニック｜イーク ［イーク・コネクトセンター］の健診事務求人
≪健診事務／経験者募集≫ 女性専用の健診センターのバックオフィス勤務
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- 健診に関する結果業務全般をお願いいたします。 【主な業務内容】 ・受診者向けの結果報告書の作成 （結果内容のチェック・作成・発送・WEB結果配信） ・受診者からの問い合わせや紹介状･画像の依頼等の電話対応 （変更の範囲：当院の定める範囲） 【勤務地】 イーク・コネクトセンター（有楽町）
- 応募要件
- ◆必須条件◆ ・基本的なPC操作（Word、Excel、メール等）が可能な方 ※関数設定などはできなくても構いません。 ・電話対応ができる方 ・イークの理念に共感できる方
- 住所
- 東京都千代田区有楽町一丁目7番1号東京メトロ日比谷線 日比谷駅から徒歩で1分 都営三田線 日比谷駅から徒歩で5分 東京メトロ千代田線 日比谷駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 【受付コンシェルジュ】 ・お客様の来院対応（お出迎え/問診手続き/カルテ作成など） ・メール対応（予約、お問い合わせ対応、アフターフォローなど） ・電話対応 ・物品補充、在庫管理、環境整備、院内清掃 ・データ整理 ・お客様のご案内 ・SNS発信
- 応募要件
- 資格不問 未経験可
- 住所
- 東京都渋谷区桜丘町3-4JR山手線 渋谷駅(新南口)から徒歩で2分 東急田園都市線 渋谷駅から徒歩で8分 京王井の頭線 渋谷駅から徒歩で8分
- 特徴
- 限定求人職場の環境採用担当メッセージ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
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特徴が同じ求人をもっと見る板橋駅前さとう消化器・内視鏡クリニック【2026年07月オープン予定】のクリニック受付スタッフ求人
NEWオープニングスタッフ募集！残業ほぼなし！駅徒歩1分のキレイな医療モール内の新しいクリニックで正職員の医療事務/受付スタッフ募集
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 受付・会計（保険証確認、登録、精算、ご案内） 電話対応・問い合わせ対応（予約、来院案内、検査前後の確認） 予約管理（WEB／電話予約、内視鏡検査枠の調整、変更対応） 電子カルテ関連の事務（簡単な入力、書類管理、スキャン等） レセプト業務（請求、返戻・査定対応 ※経験に応じて段階的にお任せ） 患者対応（検査説明） 院内雑務（備品管理、各種書類作成、室内およびトイレ清掃） 未経験・ブランクのある方も、手順書・チェックリスト＋段階的OJT で安心してスタート可能です ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 無資格可 明るく丁寧な対応ができる方 コミュニケーションを大切にし、チームでの業務を円滑に進められる方
- 住所
- 東京都板橋区板橋1-54-4埼京線板橋駅西口より徒歩1分 都営三田線新板橋駅より徒歩3分
- 特徴
- 駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給医療事務
飯田橋駅前メンタルクリニック【2026年05月01日オープン予定】の医療事務/受付求人（正職員）
スライドギャラリー
🌟事務長(マネージャー)🌟メンタルクリニックの現場運営・組織づくりを担うポジション ｜将来的にエリアマネージャーへのキャリアアップあり
現場運営を支える事務長を募集します。
当法人は、メンタルヘルス領域に特化したクリニックを複数展開しています。本ポジションでは、飯田橋駅前のクリニックに配属となり、日々の運営が円滑に進むようサポートしていただく事務長を募集しています。
スタッフの相談対応や業務調整、本部施策の現場への落とし込みなどを担い、スタッフが安心して働ける環境づくりに関わっていただきます。
現場と本部をつなぐ運営支援
スタッフから寄せられる相談や要望、日々の運営上の課題を整理し、現場での対応・改善を主体的に進めていただきます。受付・医療事務業務の流れや現場オペレーションを理解したうえで、細かな運用調整を行い、各院が安定して回る状態をつくる役割です。
内部状況の可視化とスタッフの離職防止
スタッフとの面談や日々の業務の流れを確認しながら、人間関係の変化、業務量の偏り、困りごとの有無を把握します。表に出にくい悩みや小さな違和感を拾い上げ、必要に応じて本部と連携しながら調整・改善を行います。
現場に継続的に関わることで、問題が大きくなる前に対応し、スタッフが安心して働き続けられる環境を整える役割を担います。
施策の落とし込みと推進
本部で立案した新しい施策や改善案について、現場の実情に合わせた具体的な運用方法に落とし込みます。マニュアル整備や業務フローの見直し、スタッフへの説明・教育までを担い、「現場で回らない」状態を防ぎ、確実に実行される形へ導きます。
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・月給：325,000～375,000円 (基本給：325,000～375,000円・固定残業代：０円) ・残業代：実働に対して全額支給 ・通勤手当別途支給（月上限30,000円） 【試用期間】 3か月 (期間中の条件変更なし) 【昇給】 あり ※1年に1回の人事考課面談結果による
想定年収
- 【マネージャー/2年】
- ・入職1年目 450万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
長期休暇・特別休暇
・ゴールデンウイーク ・夏季休業 ・年末年始休業
歓迎要件
■ 歓迎 ・複数名の医療事務スタッフのマネジメント経験 ・精神科・心療内科での勤務経験
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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