櫻和メンタルクリニック医療事務/受付求人(正職員

月給170,000280,000

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櫻和メンタルクリニック(医療事務/受付の求人)の写真1枚目:山手線巣鴨駅からすぐの立地にあるクリニックです。

年間休日125日程度!昇給賞与あり◎スキルを活かせるクリニックで常勤の秘書スタッフを募集中です!

一人ひとりに合った診療を

櫻和メンタルクリニックは子どもから成人まで、患者さま一人ひとりに寄り添った診療をおこなっています。「自立」と「成長」を目指し、復職支援やトラウマセラピーなど様々な診療を実施。患者さまが積極的に社会参加・社会復帰できるよう、適確で丁寧な支援を心がけています。スタッフが一丸となって診療にのぞむ、あたたかいクリニックです♪そんな当クリニックでは、ただいま常勤の秘書スタッフを募集しています!

秘書のスキルを活かしませんか?

  • 院長付秘書業務を主にお任せいたします。残業は月平均10時間程度と少なめで、年間休日数は125日以上♪プライベートも楽しみながら、メリハリをつけて働ける職場です。ムダな残業はせず、できるだけ定時で退勤していただけるよう取り組んでいます。
  • 有給や長期休暇も取得可能です!ご家庭のご都合やご予定にあわせて、柔軟にお休みを取ることができますよ♪

こんな方を求めています

  • 秘書検定準1級程度の能力がある方(実際の資格の有無は問いません)
  • 接遇がしっかりできる方

職場見学も可能です!ジョブメドレーより応募後、お気軽にお越しください♪あなたからのご応募を心よりお待ちしております。

募集内容

募集職種

医療事務/受付

仕事内容

院長付秘書 ・院長のサポートが主な業務です ・医療文書・院内文書などの作成 ・治療に関するデータの管理、整理 ・診療データの統計処理 ・院長スケジュール管理 ・院長メール対応、お手紙発行 ・請求書などのファイリング ・振込対応 ・事務長のスケジュール管理を主とする業務補佐 ・受付補助 その他臨機応変な対応を求めています。 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給170,000円280,000円

給与の備考

給与内訳 ・基本給 120,000円~180,000円 ・職能手当 40,000円~80,000円 ・精勤手当 5,000円 ・住宅手当 5,000円~15,000円 通勤手当 上限20,000円/月 残業代(法令通り1.25倍) 昇給あり 年1回 100~1,000円/月 賞与あり 年2回 計:基本給×1~3ヶ月分 固定残業代なし ※試用期間2ヶ月あり(同条件)

待遇

雇用、労災、健康、厚生 制服・院内シューズ・NPC・個人ロッカー貸与

勤務時間

月・火)9:30~18:30 水・木・金・土)9:00~18:00 休憩60分(13:00~14:00) 時間外 月平均10時間

休日

日・祝 週休2日 年間休日125日程度

長期休暇・特別休暇

育児休暇 有給休暇(半日ごと取得可能) 慶弔休暇 年末年始休暇 夏季休暇 ゴールデンウィーク

応募要件

無資格可 秘書検定準1級程度の能力がある方(実際の資格の有無は問いません) PC操作ができる方:ワード・エクセル・パワーポイント操作等に長けていて電子カルテ入力ができる方 年齢不問

歓迎要件

レセプト請求業務が可能であれば尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~10日ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。  正職員になれるまで、1、2/週からの非常勤勤務からでも可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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写真

事業所情報

アクセス

東京都豊島区巣鴨1-19-12 八木下ビル3F

JR山手線 巣鴨駅から徒歩で3分 都営三田線 巣鴨駅から徒歩で4分 都営三田線 千石駅から徒歩で8分

施設・サービス形態・診療科目

精神科、心療内科、小児科

開院時間

月火 10:00〜13:00/15:00〜18:00 水〜土 9:30〜12:30/14:00〜17:00  

休診日

日曜日・祝日

院長名

山野 かおる

応募に関するよくある質問

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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

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求人内容について質問をすることはできますか?

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