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  医療法人社団　栄和会　本部の法人本部事務求人

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  年間休日129日（2026年）☆事務局スタッフを募集しています

  

  

  給与

  正職員 月給 210,000円 〜 280,000円

  仕事内容

  【労務】 ・勤怠管理、給与資料作成（社労士事務所へ提出する書類の作成） ・入退社の対応、手続き（採用書類、社会保険加入資格喪失手続き、住民税切替手続き依頼 等） ・労務関連申請書類の作成 ・各種手続きについて社労士事務所への資料提出、連絡 ・就業規則、賃金規定、変更、追加対応（必要に応じて） ・スタッフからの問い合わせ対応 ・非常勤医師の手配 ※給与計算は社労士事務所に依頼しています 【総務】 ・行政手続き ・健康診断等の手配 ・各種庶務業務 【人事】 ・求職者対応 ・求人サイト運用 ・人材紹介会社・派遣会社とのやりとり ・入職準備 【経理】 ・入出金業務 ・売掛金・買掛金・未払金管理 ・支払業務 ・月次決算 ・会計ソフト入力（弥生会計） ・電話、来客対応 ・書類作成、ファイリング 【共通】 ・来客対応、電話対応、メール対応など ※別途宣伝・広報業務あり ※希望・適性を判断の上、業務をお任せします。 転勤の可能性：なし 就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所 業務の変更範囲：会社の定めるすべての業務 【勤務場所について】 勤務場所は事務局と本院2ヶ所での就業を想定しています。 移動距離は徒歩30秒ほどになります。 事務局：川崎市中原区上小田中3-23-32ヴァンベール3F 本院：川崎市中原区上小田中3-23-34メディ中原3F

  応募要件

  資格・経験不問 ＰＣスキル：エクセル、ワード、パワーポイント、表計算・作成、文章作成、資料作成、ビジネスメール ～59歳（定年制度のため） 学歴　高校以上

  住所

  神奈川県川崎市中原区上小田中３－２３－３２ ヴァンベール３Ｆ JR南武線 武蔵新城駅から徒歩で6分 JR南武線 武蔵中原駅から徒歩で14分

  特徴

  スピード返信

  未経験可

  社会保険完備

  土日祝休み

  年間休日120日以上

  ボーナス・賞与あり

  交通費支給

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• 場所が近い求人

  株式会社AT　本社の本社事務求人

  訪問看護や介護住宅・保育園の運営を行う会社の本部管理部門にて総務事務/労務事務/経理事務/を募集！

  

  

  給与

  正職員 月給 200,247円 〜 210,000円

  仕事内容

  訪問看護ステーション等を運営する医療・介護系企業の本部管理部門にて以下いずれかの部署でのお仕事をお願いします。 【総務】 ■車両管理（車両・任意保険） ■物件管理（各事業所の契約・火災保険） ■通信機器管理（複合機・携帯電話） ■会社備品管理 ■電話応対・来客対応等 【労務】 ■入退職管理 ■社会保険関連手続き ■勤怠管理（勤怠・有給・交通費） ■Tel対応　など 【経理】 ■月次・年次決算の補助 ■売掛金、買掛金の管理 ■現金、預金管理（銀行へ行くこともあります） ■経費精算 ■データ入力・集計業務、書類整理　など 【採用】 ■電話やWEBでの応募を確認 ■応募者と面接官の選考スケジュール調整 ■面接のアテンド ■採用サイトでの掲載内容の検討　など 【広報】 ■SNSの運用・管理 ■動画撮影・編集のサポート業務 ■制作物のデザイン補助　など 【入居管理】 ■入居相談の受電 ■パンフレット送付　等 （雇入れ直後）管理業務全般 （変更の範囲）その他会社の行う全業務 【就業場所】 （雇入れ直後）本部 （変更の範囲）本部その他一切の事業所

  応募要件

  【応募要件】 基本的なPCスキル（word・excelなど） 一般的な事務経験のある方 無資格可

  住所

  神奈川県川崎市中原区小杉町1-403 武蔵小杉タワープレイス14階 JR南武線 武蔵小杉駅から徒歩で2分

  特徴

  職場の環境

  社会保険完備

  土日祝休み

  残業ほぼなし

  年間休日120日以上

  ボーナス・賞与あり

  交通費支給

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• 特徴が同じ求人

  たかせクリニックの管理部門（幹部候補）求人

  【東京都大田区】管理部門（幹部候補）／総務・労務・採用／訪問診療で地域医療に貢献／若手歓迎

  

  

  給与

  正職員 月給 252,500円 〜 355,500円

  仕事内容

  【業務内容】 以下の業務より、ご経験のあるものやご興味のあるものからお任せし、徐々に業務範囲を拡大していただく予定です。 ■採用業務 ・採用計画立案 ・求人原稿作成・媒体掲載・管理 ・応募者対応、面接日程調整、面接実施 ・選考、内定通知、入社準備 ・オンボーディング実施 ・広報、外部イベントへの参加 ■労務業務 ・雇用契約書作成・管理 ・入退職者対応 ・勤怠管理（SaaSを利用、給与計算はアウトソース） ・就業規則などの各規程・規則の管理や改定 ・在籍証明・就労証明などの各種書類作成 ・福利厚生（健康診断管理・育休・介護支援、復帰のサポート、ベビーシッター派遣制度の管理など） ・その他労務相談対応 ■総務業務 ・OA機器の維持管理（ビジネスフォン、複合機、NAS、Wi-Fi環境、加湿器 など） ・PC・スマホ等貸与端末の管理 ・行政への各種申請・届出対応 ・院内グループウェアの管理（Microsoft365環境） ・ホームページ・メールサーバー管理 ・環境整備 ・診療実績集計（KPI管理） ・その他　業務設計、業務効率化、他部門のサポート　など ※業務の変更範囲：会社の定める業務 ※就業場所の変更：なし

  応募要件

  ■必須条件 ①基本的なPCスキル （Word、Excel、PowerPointで社内資料作成ができるレベル） ②以下のいずれか1つ以上の経験 　・採用業務の経験 2年以上 （計画立案～入社対応までの一連の業務） 　・労務業務の経験 2年以上 （勤怠管理、従業員情報管理、労働環境整備　など） 　・総務業務の経験 2年以上 （ファシリティ管理、OA機器の設定・管理・運用、社内文書作成・管理　など） 　・20名以上のチームのマネジメント経験 2年以上

  住所

  東京都大田区矢口1-5-1 KIPビル5F 東急多摩川線 武蔵新田駅から徒歩で3分 東急池上線 千鳥町駅から徒歩で11分

  特徴

  職場の環境

  社会保険完備

  ボーナス・賞与あり

  交通費支給

  女性が活躍中

  総務・事務

  人事・労務

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