《外来PTで“作る側”になれる職場》 1日15~18単位|残業月5~10h|年休121日
1日15~18単位|残業月5~10h|年休121日
経験5年以上 月給30.5万~
綾瀬駅徒歩1分の「あやせ駅前整形外科・内科」は、
整形外科・リハビリテーション科・内科・循環器内科を備えた外来クリニックです。
当院は「単位をこなす外来」ではなく、運動器リハを拡充し、専門性の高いリハを一緒に作っていくクリニックです。
現在PT4名体制。
運動器リハ拡大のため、経験5年以上のPTを1名募集します。
◆ 選ばれる理由
① 1日15~18単位で落ち着いて診られる
評価~施術まで丁寧に時間を確保
1日15~18単位で、流れ作業になりにくい
運動器リハの質を大切にできる環境です
② 残業は月5~10時間程度
外来でも残業が少ない環境
年休121日
夏季・年末年始はそれぞれ約1週間の連休
駅徒歩1分で通勤ストレスなし
③ “作る側”になれる制度
✔ 企画会議(月1回)
PTが主体となって、メニューや評価・運動プログラムの改善を提案できます。
✔ 目標設定制度(半年ごとに面談)
半年ごとに「次の半年で何を作るか」を設定し、院長・リーダーと共有します。
✔ 人事考課制度あり(半年に1度面談)
評価制度が整っており、努力や成果が評価に反映される仕組みです。
④ これから一緒に作っていきたい領域
骨粗鬆症・骨折予防(骨粗鬆症マネージャー)
変形性膝関節症×食生活アドバイザー
ジュニアアスリート×スポーツリズムトレーニング
産後ケア×JCCAひめトレ
高齢者の転倒予防×AIバランス評価
※上記は現在進行中の構想であり、入職後に一緒に体制を作っていきたいと考えています。
あなたの得意分野や希望を活かし、専門性を伸ばせる環境です。
募集内容
募集職種
仕事内容
運動器リハビリテーション 評価、徒手・運動療法 電子カルテ記載、カンファレンス 1人1台ノートPCあり ※外来のため急性期ほどの業務量はなく、落ち着いて診られます。 ※リーダー経験者・管理職経験者は給与面で優遇。 就業場所の変更:なし 業務変更の範囲:なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
月給 250,000円~450,000円 (試用期間:1~3ヶ月/2万円減額) 実務経験5年以上 305,000円~ 通勤手当:上限3万円 昇給:実績1~2% 賞与:年2回(計2ヶ月)+業績連動型報奨金(5期連続支給実績あり) 固定残業代なし 年収400万~500万円以上も可能
待遇
社会保険完備 交通費支給(上限3万円) 賞与あり 研修補助制度(資格・キャリア不問) 復職支援制度 屋内禁煙 感染対策徹底
教育体制・研修
勤務時間
月~金 9:00~19:00(休憩120分) 土曜 9:00~17:00(休憩60分) 残業:月5~10時間程度
休日
週休2日(シフト制) 年間休日121日 バースデー休暇 夏季休暇(約1週間) 年末年始休暇(約1週間) 有給休暇(法定通り) 慶弔休暇
長期休暇・特別休暇
【長期休暇】夏季休暇(約1週間)、年末年始休暇(約1週間) ・有給休暇(6ヶ月経過後付与) 法定通り初年度10日 ・慶弔休暇あり
応募要件
・理学療法士免許 ・59歳まで(定年60歳) ・管理者/リーダー経験者は優遇
歓迎要件
「ここへ来てよかった」と思っていただけるクリニックを共に作りませんか? 働きやすさと運動器スキルUPの両方を大切に、スタッフ全員が協力しながら働いています。 面接時に職場の雰囲気もご覧いただけます。 質問だけでも大歓迎です。まずは気軽にご連絡ください。
選考プロセス
選考の流れ 1.ジョブメドレーより応募 2.面接日程の調整 3.面接 4.採用 5.入職手続き ※応募~内定まで1週間~1ヶ月ほど ※在職中の方も日程調整OK
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
1992年4月1日
施設・サービス形態・診療科目
開院時間
休診日
平均患者数
施設規模/病床数
救急指定
年間救急車 受け入れ台数
スタッフ構成
常勤医師数
非常勤医師数
設備/機材
院長名
院長略歴
社宅・寮
託児所
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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