通所リハビリ/訪問リハビリの理学療法士(正職員)【あすみが丘医院】
<3つのポイント>
・【千葉県内に7拠点】
訪問診療で「病院に通えない方々」を支える事業を展開・【働きやすさ抜群】
完全土日祝休み/残業ほぼなし/男性の育休取得実績も・【子育て中の職員が多数】
小さいお子さまがいる職員が多く在籍。お互いにフォローし合って、突発的なお休みにも対応できるようにしています。当法人は地域包括ケアシステムの実現を目的に、ご自宅・介護施設等への在宅医療を提供しています。訪問診療・訪問看護・リハビリ・居宅介護支援・福祉用具貸与等のサービスを複合的に行っています。
【介護職員等処遇改善】
2026年6月以降、国の施策により、給与が引き上げられます。
募集内容
募集職種
仕事内容
【通所リハビリスタッフ】 あすみが丘医院デイケアセンター(通所リハビリテーション)において、通所リハビリ業務を行っていただきます。 ・通所リハビリ業務 ・ご利用者さまの見守り、誘導、付き添い ・ご利用者さまの送迎 ・各種データ登録、記録、書類作成 ・電話対応 ・その他の付帯業務 ※基本的な事務業務は、専属の事務職が行います。 ※送迎範囲:主に千葉市緑区周辺(社用車使用/AT車) --- 【訪問リハビリスタッフ】 ・訪問リハビリ業務 ・各種データ登録、記録、書類作成 ・電話対応 ・その他の付帯業務 ※基本的な事務業務は、専属の事務職が行います。 ※社用車使用(AT車) --- 【共通】 従事すべき業務の変更:法人が定める範囲内 就業場所の変更:法人が定める範囲内
給与
給与の備考
【共通】 試用期間:3ヶ月 ※試用期間中の給与・待遇は本採用後と同じ ※固定残業代なし --- 【訪問リハビリスタッフ】 ◆月給 280,000円 ~ ※上記には毎月固定の手当を含みます(訪問手当、資格手当など) ◆通勤手当(上限15,000円/月) ※車通勤の場合、ガソリン代の一部を支給 ◆時間外手当:全額支給 ◆皆勤手当:3,000円/月(無遅刻・無早退・無欠勤の場合) ◆賞与:年2回(7月、12月) ※2025年実績:年2.0ヶ月分(基本給+固定手当の総額をもとに計算) ◆昇給:年1回(4月)
想定年収
- 【理学療法士/1年】
- ・入職1年目 400万円
- ・入職3年目 430万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
◆社会保険完備(健康、厚生年金、労災、雇用) ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
休日
◆【年間休日】124日(2025年実績) ◆完全週休二日制(土・日) ◆祝日も休日 ◆年末年始休暇(12/30~1/3) ◆夏季休暇 ◆有給休暇:入職6ヶ月経過後から付与(初年度10日間・取得率ほぼ100%) ◆産休・育休制度(男性職員の育休取得実績もあり) ★小さいお子さまがいる職員も多く在籍しているため、お互いにフォローし合って、突発的なお休みにも対応できるようにしています。
応募要件
歓迎要件
【訪問リハビリスタッフ】 ・人とのコミュニケーションが好きな人(聞く・話す) ・患者・家族の想いを大切にしたい人 ・チームメンバーと一緒に話し合いながら物事を進めていける人
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ※自動返信メッセージにて応募書類として、履歴書(写真付)と職務経歴書の送付をお願いしております。 ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接 ↓ [4] 内定のご連絡 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2013年12月
施設・サービス形態・診療科目
開院時間
休診日
常勤医師数
非常勤医師数
院長名
社宅・寮
託児所
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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