転職で重視したポイント
- 「勤務先が近い」
- 「給与が良い」
- 「希望する仕事ができる」
- 「同僚の雰囲気が良い」
- 「資格や技術が身につく」
- 「勤務時間やお休みの融通がきく」
- 「休日が多い」
ジョブメドレーを利用した感想
ジョブメドレーの使い方を理解しきらない状況でスカウトをたくさん頂いた為、正直戸惑いました。
ただ、ゆっくり探して年明けくらいに入職で…。
というくらいに漠然としていたビジョンも、スカウトを頂いて放置してしまえば条件のいいスカウトも無効になるかも?!
と焦りを感じたことにより、ココは断るのはもったいない!ととりあえず応募をすることになり、面接の日時がきまり、流るようにビジョンが明確化されたと思います。
また、たまたま応募先に以前勤めていた法人の先輩がみえたため面接もスムーズに決まりました。なにより運のサポートが一番だったようにおもいます。
人材派遣や就職サポートの会社は色々ありますが、登録するとすぐに電話連絡にて頼んでもいないのに、私のこと(本心も現状も経験値や考え方など)も理解されない人にサポートと言えるのかな?と思ってしまうくらいに希望しない所を紹介されたり、私の条件に重要度ランクをつけさせ、妥協の転職を促されたこともあり、私の気持ちやペースを乱されるのがほとんどでした。
そのためなんか違うな。と感じ探すことを諦めることばかりでした。
今回はじめて登録しましたが、
ジョブメドレーでの職探しは、余計な電話をかけてこないし、自身の条件が細かく設定しての検索ができることや、登録されている会社や法人の多さに驚きました。そのため、無駄な求人は見なくて済むし、自分のペースでしっかり内容を受け止め妥協や私の考えていた条件以上にいい職探しができたような気がします。
いい手の粗相か?聞き手の粗相かはわかりませんが、人が人に転職先を斡旋するように紹介するのは主観のズレや温度差が大きくなってしまうのかも?とおもいました。
ジョブメドレーでの転職サポートは、なにかを直接的にすることは少ないですが、それがなによりのサポートになったように思います。