将来を担う子どもたちに、最先端の教育を届ける―。
【名鉄未来クリエイツついて】
名鉄100%出資子会社として2022年に設立された「名鉄未来クリエイツ」は徳重に新たな幼児園をオープン。
今回は新しく開園した園のオープニングメンバーを募集!資格を活かして働きたい方はもちろん、新たな拠点をイチから作り上げていきたい方は大歓迎です!
今までの経験を元に、ワンランク上の保育者・バイリンガルスタッフを目指したい方からのご応募を楽しみにしています!
\ここがポイント/
■賞与:年2回支給
■残業代:全額支給
■残業少なめ:月20時間以内
■年間休日:120日以上
■長期休暇OK など・・・
労働環境も高水準!安定した環境でさらなるキャリアを築いていきたい方も大歓迎です!
募集内容
募集職種
仕事内容
2~5歳児向けの認可外保育施設の業務 ・園児の生活面のサポート ・日本語での教育カリキュラム実施(英語教育はネイティブスタッフが担当) ・保護者との日常的なコミュニケーション 1.従事すべき業務の変更の範囲 会社が運営する保育園に関する業務全般 2.就業場所の変更の範囲 会社が運営する事業所
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
1. 試用期間:有 試用期間の期間 3か月 試用期間中の賃金と雇用形態 同条件 2. 固定残業代の有/無 「固定残業代なし」 残業代5分単位で支給※打刻機で管理 ◎交通費:通勤にかかる費用全額会社負担 ・公共交通機関を利用する場合:定期代を全額支給。 ・自家用車で通勤する場合:月極駐車場の費用を最大1万円まで補助します。 また、自宅から会社までの距離に応じてガソリン代も補助します。 ◎昇給あり 年1回※評価制度に基づく ◎賞与あり 年2回(6月・12月) ◎資格手当 特定の資格をお持ちの方には、毎月手当を支給します。 (例) 保育士資格または幼稚園教諭免許:月5,000円 TOEIC700点以上を取得した方:月5,000円(スコアの有効期間は2年間) ※2026年4月以降、800点以上は月6,000円、900点以上は月7,000円 ◎住宅手当(2026年4月以降) 世帯主に月額5,000円補助します。 ※持ち家所有者・賃貸契約者で、同居人が住宅手当等を受けていない方が対象です(証明書の提出が必須)。 【年収例】 20代(月給213,000円+賞与2ヶ月+残業代) 約310万円 30代(月給235,000円+賞与2か月+残業代) 約350万円
想定年収
- 【無資格/未経験】
- ・入職2年目 310万円
- ・入職6年目 330万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
<働きやすさ抜群!充実の福利厚生> ◎制服支給(夏:ポロシャツ / 冬:トレーナー) ◎鍵付きロッカー完備(1人1つで安心♪) ◎リラックスできる休憩室あり(レンジ・冷蔵庫・ポット完備) ◎社会保険完備で安心♪ ◎定年制度&再雇用制度で長く働ける! ◎名鉄グループ特別優待制度あり ホテル・飲食店の割引利用OK!また、自動車保険、医療保険、火災保険などを割引価格で提供します その他、名鉄グループ各社のイベントなどを案内します。 ◎総合福利厚生サービス:旅行、レジャー、グルメ、映画、スポーツジム、育児・介護サポートなど、幅広いメニューを特別価格で利用できる「福利厚生倶楽部(リロクラブ)」に加入しています(扶養外のパートスタッフも対象)。 ◎健康サポート 定期健康診断(年1回)を実施します。また、インフルエンザ予防接種費用を会社が補助します。 他にも… ◎名古屋鉄道の保養所「木曽のはなれ」(長野県)利用可能 ◎引っ越しサポート手当(2026年4月以降) 遠方から近隣に引越しする際に、引越代を最大80,000円補助します(条件あり) ◎出張等の補助(2026年4月以降) 支度料として、期間が1週間以上2週間未満の場合3,000円、2週間以上の場合5,000円を支給します。 ◎従業員割引制度 当社運営のKDIおよびiKSの入園金・保育料を割引します。保育料:月額5万円に割引。 兄弟姉妹を同時にお預けの場合:2人目以降の保育料は月額4万円に割引。 ※幼児教育・保育無償化の対象(最大3.7万円の助成金と併用可能)。 ◎副業制度:社員の多様な働き方を尊重し、副業を認めています(雇い入れられない形態のみに限ります)。
教育体制・研修
★入社後は約4週間の研修をご用意! 関東などのキッズデュオインターナショナルまたはアイキッズスターにて、実地研修を行います。約1ヶ月かけて、園についてじっくりと学べるので経験者と言えど安心してスタートすることができます! ※往復新幹線代・宿泊代は会社負担 ※土日祝は休暇日 <スキルアップも全力応援!資格取得支援あり> キャリアアップを支援するため、業務に関連する資格の取得を会社がサポート! 働きながら資格取得を目指し、スキルアップすることが可能です。 会社が定める対象資格を取得すると報奨祝金が支給されます。 ◎報奨祝金(例) ・保育士(50,000円)、幼児教育・保育英語検定(1級 15,000円) ・ITパスポート(8,000円)、MOS (Word) 上級レベル(15,000円) ・絵本専門士(25,000円)、チャイルドマインダー(40,000円) ・TOEIC受験費用は毎年全額補助!(各試験年1回) ・「絵本専門士」取得で25,000円の支援! その他の推奨資格にも報奨祝金があり、学び続けるあなたをしっかりサポートします♪ <その他外部研修> 会社が認めた研修・セミナーについては、希望に応じて費用の一部を補助します。
勤務時間
変形労働時間制 7:30~20:00の中で実働8時間(休憩60分) ※基本8:30~17:30 ※開園後は延長保育等の状況により、出勤・退勤時間を調整します ※実働8時間・拘束9時間
休日
<年間休日120日以上> ※夏季休暇や年末年始休暇を含む しっかりとしたお休みを確保し、ワークライフバランスを大切にできます! ◎休日 週休2日制(主に土・日・祝日) 園のイベントや入園説明会などで、年数回土日祝日に出勤が必要になる場合もあります。 その場合は平日に振替休日を取得いただきます。 ◎充実の福利厚生 名鉄グループならではの安定した環境 土日祝休みで、年間休日もしっかり確保できるので、プライベートも大切にできます!
長期休暇・特別休暇
仕事とプライベートを両立できるよう、以下の休暇・休業制度を設けています。5日以上の連休取得も可能! ◎年末年始休暇 (12/29~1/3) ◎夏季休暇 (原則8/13~8/15) ◎有給休暇 入社半年後に10日間付与。半日単位での取得も可能です。 (例):6か月(10日)、1年6か月(11日)、6年6か月以上(20日)。 ◎ウェルカム休暇(入社時に2日間の有給休暇を付与) ◎誕生日休暇(誕生月に1日間付与) ◎特別休暇(慶弔休暇) 結婚や家族の不幸など、特別な事情がある場合に取得できる有給休暇です。 ◎無給休暇 お子さまの看護やご家族の介護など、やむを得ない事情がある場合に取得できる休暇です。 半日単位での利用が可能です。 ◎介護休暇 ◎産前産後休業・育児休業 産前産後休業は出産予定日の6週間前から産後8週間まで取得可能です。 育児休業はお子さまが1歳に達する日まで取得可能です。 ※入社1年未満の方は育児休業を取得できません。
歓迎要件
・日常会話程度の英語と日本語が話せる方(ネイティブレベル尚可) ・保育士資格や幼稚園教諭免許をお持ちの方、英語スキルがある方は特に歓迎です。 ※未経験者、ブランクがある方も大歓迎!20代~40代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施、スピーキング試験 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2024年4月1日
施設・サービス形態
保育理念・運営方針
保育・教育プログラム
対象年齢
定員
スタッフ構成
スタッフの男女比
スタッフの平均年齢
職員一人当たりの 子どもの数
施設規模
導入システム
保育時間
休園日
行事・イベントスケジュール
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
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