かわのこほいく園保育補助求人(パート・バイト

時給1,2501,300

最終更新日:

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かわのこほいく園(保育補助の求人)の写真1枚目:

《資格取得を応援》働きながら資格取得を応援します!資格が取れたら正社員へ♪

あなたの保育士資格取得への挑戦を応援します!
勤務時間は、7時~13時または14時~20時(または13時~19時)で、働きながらも勉強の時間はしっかりと確保します!
もちろん、教材費の支援や勉強スケジュールのバックアップもいたします!

資格取得後は、正社員として勤務していただきます。
自分のペースでしっかりと、勉強、仕事、家庭を両立し、現場で保育士の仕事を学びながら資格取得を目指せます!

・未経験、無資格の方もOK
・20代~60代まで、学生さんからシニアの方まで幅広く活躍中!
・子育て世代も多く、理解がありお休みが取りやすい職場です。

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|働き方のご案内|

◆保育士資格がなくても保育園でご勤務頂けます♪
・社保完備の上、勤務可能です。
・無理なく自分の時間を確保できます。
・その時の園の状況によって、勤務時間や曜日の相談が可能な方、尚歓迎!
・職員のフォローの上、保育現場にて実績を積む事ができます。

◆やりがいある環境を用意いたします!
~充実した保育内容のほか、地域に根差した取り組みに参加できます~

・自立と自律を促すモンテッソーリ教育の実践。
・学童保育も運営。
・子育てコミュニティカフェの運営。

近所にある姉妹園での勤務となる可能性もございます。

かわのこほいく園の紹介動画

募集内容

募集職種

保育補助

仕事内容

|社内業務全般| ・保育園でのおやつのお手伝い ・園児のお散歩や室内遊びのお手伝い ・園児のオムツ替えやトイレのお手伝い ・保育園での制作物の準備 ・保育室内や備品の整備 ・保育室内の環境整理及び清掃(消毒作業も含む) ※遅番の方は、清掃などのお仕事もお願いすることとなります。 ※雇用期間:1年(原則更新。更新回数上限なし。) ※更新に関しては勤務態度等により、面談のうえ決定 就業場所の変更:法人内事業所に異動の可能性あり 従事すべき業務の変更:なし

診療科目・サービス形態

給与

【パート・バイト】 時給1,250円1,300円

給与の備考

・交通費全額支給 ・試用期間:3ヵ月間(期間中の時給は1,200円、その他の条件に変更なし)

待遇

・ 社会保険完備 ・ 車通勤 可(公共交通機関を利用した場合の交通費を支給) ・ バイク・自転車通勤 可(駐輪場代支給) ・ 永年勤続表彰 ・ 系列カフェの割引利用可 ・ 予防接種補助 ・ 健康診断全額支給 ・ 小児科無料相談サービス ・ 再雇用制度あり

教育体制・研修

~保育士資格取得支援制度~ ・教材の購入費用を一部支援いたします ・受験までの勉強のスケジュールをバックアップいたします ・働きながら、実践的に学べます ・同じく資格取得支援制度を利用して現在リーダーを務めている職員も多数在籍しています ・ 研修制度あり

勤務時間

勤務時間例 (1)7:00~13:00(休憩なし) (2)13:00~19:00(休憩なし) (3)14:00~20:00(休憩なし) 週5日 ・土日休みOK!でも、土曜日勤務できる方歓迎! ・子育て中のママ・パパも多数在籍で、学校行事優先OK ・WワークOK

休日

シフトに応じる 日曜日・祝日は必ずお休みです。

長期休暇・特別休暇

年末年始(12/29~1/3) バースデー休暇 慶弔休暇 産前産後休業 育児休業 介護休業

歓迎要件

土曜日勤務できる方歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください。 ↓ [2] 採用担当よりメッセージにてご連絡いたします。   ZOOMにて10分程度基本情報のヒアリングにて詳細をお伺いした上で、選考をさせていただきます。 ↓ [3]ZOOM選考を通過された方には、面接日程の調整などの連絡をさせていただきます。 ↓ [4] 面接実施 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください。 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

法人・施設名

アクセス

東京都多摩市関戸1‐20‐2

京王線 聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩で5分 京王線 中河原駅から徒歩で16分

施設・サービス形態

認証・認可保育所

保育理念・運営方針

理念 『幸せを生み出せる環境づくりに全力で取組む』 *私達スタッフは、こども達ひとりひとりが自分の力で幸せを生み出せる環境づくりに全力で取組みます。 *ウィズチャイルドは、スタッフひとりひとりが自分の力で幸せを生み出せる環境づくりに全力で取組みます。 ウィズチャイルド社訓 (社訓とは日々確実に実行するべきウィズチャイルド職員の基本姿勢である) ① こどもを尊敬し、敬意を行動と言葉で現します。 ② 保護者の気持ちに寄り添い、心の支えとなれるよう真摯に接します。 ③ 仲間一人一人を尊重し、労い、皆が気持ちよく働けるよう心配りをします。 ④ 地域の触れ合う全ての人達に感謝し、笑顔と元気を与える挨拶をします。 ⑤ 自らの探究心と創造力を育み、謙虚な姿勢で精神を向上させ続けます。 ⑥ ホスピタリティの精神を重んじルールの枠の外にある心遣いを実践します。 ⑦ 自ら生み出します。「                    」

保育・教育プログラム

◆保育者の基本姿勢◆ ①して見せる。(魅力的に)  ・・・美しく魅力的な環境下で秩序感を育む(=好む)。 ②一緒にする。  ・・・環境と人を愛を以って結びつける。 ③ひとりでできた! → 認められる → もっとしたい!  ・・・ 自分と人への信頼と愛が芽生える。      主体的に目標を以って生きる事に喜びを感じる。 ④伝える。  ・・・喜びや感動を共有する。幸せの輪が拡がる。 自分が育つためには、自分で『~したい』と思う(生み出す)事が大切であり、小さな失敗を何度も繰り返してはまた挑戦し、その先に得る達成感と自信(成功体験)をたくさん積み重ね、満たされながら育つことがより良い人格の形成へと繋がります。 満たされた自己愛はやがて他者への愛となりあふれ出します。みんながそのように育つことができれば、みんな幸せになれるのでしょう。 ウィズチャイルドは、ひとりひとりの今の育ちに寄り添い、愛を育むあたたかい保育を実践して参ります。

対象年齢

産休明け57日目から2歳児まで

定員

40名

導入システム

コドモン導入

保育時間

平日、土曜日 7時~20時

休園日

日曜日・祝日・年末年始(12/29~1/3)

応募に関するよくある質問

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