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  老人保健施設養老の里の看護師/准看護師求人（正職員）

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  残業ほぼなし☆ブランクOK◎未経験可♪夜勤について相談可◎明るくくつろげる家庭的な雰囲気の老人保健施設です

  

  

  給与

  正職員 月給 182,000円 〜 227,000円

  仕事内容

  病院併設の老人保健施設における看護業務全般 ・看護業務 ・施設サービス全般 ※夜勤あり

  応募要件

  正看護師免許または准看護師免許 18歳～59歳（労働基準法等による年齢制限、定年年齢を上限） 経験、学歴不問 ブランク可

  住所

  愛媛県今治市波方町樋口甲1686番地1 JR予讃線 波方駅から徒歩で12分

  特徴

  未経験可

  社会保険完備

  車通勤可

  ボーナス・賞与あり

  交通費支給

  年齢不問

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• 場所が近い求人

  ツクイ今治訪問看護ステーション【2024年09月01日オープン】の訪問看護師求人

  【愛媛県今治市】訪問看護未経験から大歓迎！今までの臨床経験・看護への想いや チャレンジ精神があればOK。入社後の教育・サポート機能も充実のステーション。

  

  

  給与

  正職員 月給 305,000円 〜 370,000円

  仕事内容

  【仕事内容】 医師の指示の下、訪問看護とは、自宅で療養するお客様のもとに看護師などが訪問しケアを行います。 お客様の日々の健康管理からターミナルケアまで様々なケアを行い、お客様やご家族の想いに寄り添いサービスの提供を行います。 訪問看護を利用されるお客様は高齢者から小児まで、幅広い年齢の方が対象です。 訪問件数は1日5件程度、訪問エリアステーションから0.5~4km圏内 移動は電動自転車・社用車（自転車は片道3~20分以内・自動車は10㎞位）が目安です。 【主な看護業務】 ○バイタルチェックや問診による健康状態の観察・助言・管理 ○ご家族へのアドバイスや支援 ○食事や栄養管理、口腔ケア、排泄ケアなどの日常生活の看護 ○褥瘡予防のケアや処置 ○認知症や精神疾患のケア ○点滴やカテーテル管理、インスリン注射などの医療処置 ○人工呼吸器などの医療機器の管理・指導 身体機能や嚥下機能回復のためのリハビリ ターミナルケア など 【主な疾患例】 ○脳血管疾患○運動期間疾患○呼吸器疾患○心大血管○悪性腫瘍○難病など 【ツクイの訪問看護師の1日はこんな感じです】 ○8:30～朝礼・ミーティング・訪問準備その日の予定の確認、訪問するお客様の情報を共有します。 ○9:00～午前の訪問午前中に3～4件・1件あたり30～60分ほどで、 自転車か車で移動します。新規のお客様の準備、緊急対応などをすることも。サービス担当者会議や退院カンファレンスへの参加もあります。 ○12:00～ランチお昼は仲間とおしゃべりしたり、ゆっくり休憩をとったりします。 ○13:00～午後の訪問午後に3～4件、訪問以外に計画書や報告書の作成のためステーション内で仕事をすることもあります。 ○17:30～退社お仕事は終了。 ワークライフバランスを大切に勤務できます。 【いつでも職場見学】 ○ご希望のステーションや墨田ステーション（研修センター）など自分の目で見て触って感じることが可能です。墨田ステーションはスカイツリーの横のスタイツリーイーストタワーにありますので、お気軽にご連絡いただき見学にお越しください。 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮

  応募要件

  正看護師 臨床経験2年 普通自動車免許（AT限定可） ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）

  住所

  愛媛県今治市共栄町2-2-1 しまなみビルヂング6階 今治駅徒歩10分

  特徴

  職員の声

  訪問看護ステーション

  社会保険完備

  車通勤可

  ボーナス・賞与あり

  交通費支給

  新規オープン

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• 特徴が同じ求人

  くるむ訪問看護ステーション今治【2025年11月オープン予定】の正看護師求人

  NEW

  【訪問看護師】立ち上げスタッフ募集｜年間休日120日｜日勤のみ｜社会保険完備◎｜これから立ち上げる拠点で正看護師としてお仕事しませんか？

  

  

  給与

  正職員 月給 273,600円 〜 487,000円

  仕事内容

  訪問看護師として、主に訪問看護サービスを提供をしていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・1日5-6件の訪問 ・オンコール対応 ・報告書、計画書をはじめとした書類作成 ・地域連携活動 ＜当ステーションの魅力＞ ①訪問について、1日5件の対応を最低目標としており、より多くの患者様の看護に向き合える体制を構築しております。 ②オンコール対応について、未経験者は日中の訪問が十分可能になってから行っていただきます。はじめのうちはセカンドコールを設け、夜間でも安心してオンコール対応ができるような体制をつくります。 ・受持回数：平均4-10回/1名 ・出動回収：平均2-5回/1名（看取りがある場合は＋2回程度増） ※看護師様の採用を積極的に実施しているため、社員数が増えていけば行くほど受け持つ回数など減っていく予定です。 ③書類作成について、残業が発生しやすい業務ですが、電子カルテや日々の業務改善の取り組みによって効率化を図る取り組みを行います。 ④地域連携活動について、地域の関連機関との日々の連携、担当者会議や退院カンファレンスへの出席など、地域との関わりを実践します。 ＜1日の流れ＞ 8:30　出勤 8:40　朝のミーティング 8:50　午前訪問に出発（2～3件） 12:00 事務所に戻り休憩 13:00 午後訪問に出発（2～3件） 16:30 事務所に戻る 17:30 終業 ※メリハリをつけて働ける環境を整えております。 また、従業員からのお声も反映しております。 例えばコーヒーメーカーや電子レンジの設置など皆様が働きやすい環境も目指しております。 転勤、業務範囲の変更なし

  応募要件

  正看護師資格 59歳以下の方　※定年60歳のため

  住所

  愛媛県今治市詳細は未定です。 検討中

  特徴

  職場の環境

  訪問看護ステーション

  社会保険完備

  車通勤可

  年間休日120日以上

  ボーナス・賞与あり

  交通費支給

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