医療施設型ホスピス『医心館北上』の看護師/准看護師求人（正職員）

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医療施設型ホスピス『医心館北上』の正看護師求人
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⭐️「寄り添う看護」が実現できる医療施設型ホスピス/◎年収440万円～/◎賞与3.5か月/◎残業少なめ/◎オンコールなし/◎車通勤可/◆即日～ご入職歓迎！《北上市》
給与
正職員月給 315,500円〜
仕事内容
入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。～１日の業務の流れ～ 8：30 / 申し送り 8：50 / 入居者様へのケア、ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 11：30 / 介護職の方と連携して食堂ホールへの移動介助、食事介助、経管栄養の実施、薬の手配、点滴交換、口腔ケア (交代でお昼休憩) 13：30 / 入居者様へのケア 15：00 / 必要に応じて医師に報告、看護師間の情報共有 16：30 / 夜勤者への申し送り、見守り 17：00 / 薬の手配、食事介助、口腔ケア 17：30 / 業務終了 ☆配置人数(満床時　50名想定)☆ 日勤：看護師5～6名、介護職6～7名夜勤：看護師3名、介護職2名＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊《ご入居者様向けのご案内　※一部抜粋※》～弊社の考え方～ ■食事必要な栄養を楽しんで摂っていただけるよう、旬の食材を使用した栄養バランスの良い多彩なメニューを用意しています。四季折々の情緒を感じていただける献立もあります。 ■浴室体が不自由な方でも安心して肩まで浸かって全身を温めることができるよう、寝た姿勢で入浴できる寝位入浴タイプの浴槽を用意しています。自立歩行が可能な方向けの個浴室もあります。足もとが少し不安だという方も安全に入浴いただけるよう、入り口から浴槽周辺まで手すりがあり、シャワーチェアー、腰掛デッキを置いています。 ■電動ベッド 3モーター式電動ベッドには3つの機能があります。 ● ベッド上で体を起こして過ごしやすいようリクライニングする背上げ機能 ● リクライニングの際に身体がずり落ちないようにしたり、足を上げたいときに利用できる膝上げ機能 ● 座位からの立ち上がりが楽にできるようベッド全体の高さを上下させる高さ調整機能 ■緩和ケア生命を脅かす病に直面している方やご家族に対して、苦痛を予防し和らげたり、QOL（生活の質）の向上につながる医療やケアを行います。緩和ケアにおいて薬物療法は重要ですが、非薬物療法も日々のケアに取り入れて、がん・非がんに関わらず疾患の進行に伴う症状に向き合います。 ■ACP（アドバンス・ケア・プランニング）どのように暮らし、どのような医療やケアを受けて、どのような最期を迎えたいか――。医療・ケアチームがご本人の意思を尊重できるよう、これまでの人生観や価値観、どのような生き方を望まれるかを把握するようにしています。ご本人の意思は変化しうるものであり、ご本人が自らの意思を伝えられない状態になる可能性もあることから、ご家族等の信頼できる人を含めた話し合いを繰り返し行います。 ※ご入居者様へのご案内ですが、こちらは弊社がどのような考えでご入居者様、ご家族様へ寄り添い、向き合っているかを感じていただける内容にもなっていると考えております。＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊
応募要件
応募条件 ●正看護師資格をお持ちの方(看護師免許必須) ※准看護師不可 ●臨床経験３年以上
住所
岩手県北上市さくら通り5丁目14番10号 JR東北本線北上駅から車で10分東北自動車道北上江釣子 ICから車で6分
特徴
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
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給与
正職員月給 188,300円〜 228,700円
仕事内容
入所者様の健康管理、服薬管理、バイタルチェックを主に担当して頂きます。入所定員：170名
応募要件
看護師資格又は准看護師資格必須
住所
岩手県北上市さくら通り3-7-7 JR北上線柳原駅から徒歩で10分
特徴
職場の環境
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
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給与
正職員月給 195,000円〜 235,000円
仕事内容
ユニット型特別養護老人ホームでの看護業務全般 ※オンコールあり
応募要件
正看護師もしくは准看護師
住所
岩手県北上市北鬼柳15-128-2 JR北上線柳原駅から徒歩で19分
特徴
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
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医療施設型ホスピス『医心館北上』の看護管理者(看護師/准看護師)求人（正職員）

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月給454,300円〜 536,900円

最終更新日: 2025/01/31

一人一人に寄り添った「本当に必要な」看護がしたい方、お待ちしております/月給45.4万円以上/年収620万円以上/看護管理者/管理者未経験も大歓迎/医療施設型ホスピス/医心館北上

■ 医心館はこんな施設

＜退院後の行き先にお困りの方々をお受入れする施設です＞

医療依存度が高く病院からの退院調整が難航してしまう方を積極的にお受入れしております
最期の時間を制約の多い病院ではなく、ご自宅に近い環境で安心してお過ごしいただけます

＜さいごまで『ひとりにはしない』＞

病院と同じような看護を提供するのではなく、一人一人に「本当に必要な看護は何なのか」を常に考えております
ご本人とご家族の「やりたい」を実現するために看護×介護×医師で連携します
ご本人・ご家族はもちろん日々いのちと向き合うスタッフの心も『ひとりにはしない』を合言葉にしています

＜東証プライム市場上場、安心して働ける場を提供＞

2016年の設立以降、北海道から九州まで全国に展開しております
東証プライム市場に上場しており、ライフプランに合わせて安定した就業が可能です

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■ 医心館と病院の違い

〇。病院
医師の指示を守り、安全に過ごすというのが前提
＝病気を治すのが最優先なのでどうしても制約が多くなってしまう

〇。医心館
ご本人とご家族の意向が最優先
＝治療だけではなく本人のやりたいことを最優先にし、「どうやったら実現できるか」を考えます

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■管理者未経験で活躍中！ママさんナースインタビュー

【プロフィール】
総合病院 19年を経て医心館へご転職
中高生のお子さんがいらっしゃる40代のママさんナースです！

【インタビュー】
病院で管理者としては働いてはいなかったので、どんなことをやるのだろうとかなり不安でした。
管理者になってからは、本社からサポートを受けたりする中で、病院での管理業務の概念とは少し違うものだとわかってきました。
最初は「できることからやっていこう」と考え、自分がスタッフの中に入って協働しながらやっていく方法を採っていました。
そうすることで「今まで私がやってきたことを、みんなに伝えていくことからできればいいんだ」と思えるようになってきました。

スタッフと一緒にやっていくことをひとつひとつ積み重ねていくと、スタッフ間でも考えるようになって、私一人で抱え込まなくて済むなというところに繋がり、今のスタッフ達と働けてよかったなと思っています。

医心館でのルールやサービスの提供の仕方をしっかり把握すれば、管理経験がなくても挑戦して頂ける職種だと思います。
管理経験のない私が継続できているのも、みんなと一緒で、1人じゃないと感じるところが大きいです。

管理者は責任のある仕事で、やりがいもありますし、病院とは違った環境で充実した看護が出来るので、ぜひ挑戦してほしいと思います。

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医療施設型ホスピス『医心館北上』の紹介動画

募集内容

募集職種

看護管理者(看護師/准看護師)

仕事内容

終末期医療・ターミナルケア師長・管理職

■ 管理者の業務内容は？～１日の業務の流れ～ 8時30分：朝礼 9時00分：入居者様の状態把握、職員への教育、現場での業務 10時00分：新規の方のお受け入れ 12時00分：休憩 13時00分：訪問診療の医師等への対応 15時00分：勤怠管理・請求業務の管理 16時30分：夜勤者への申し送り 17時30分：業務終了＜業務内容＞利用者様の状況把握看護師・介護士のサポート育成外部機関やご家族との連携請求（レセプト）業務の管理職員の勤怠管理　など ◎スポーツで例えるならキャプテン！ベンチで指示を出す監督というよりも、現場で一緒にプレーしながらチームを中心で引っ張るキャプテンが、医心館の看護管理者です

診療科目・サービス形態

訪問看護ステーション住宅型有料老人ホーム

給与

【正職員】月給454,300円〜536,900円

給与の備考

年収：620.9万円～720万円月給：454,300円~536,900円内訳・基本給　216,600円・固定残業代　80,700円～95,300円（30時間分・超過分は別途支給）・その他手当　157,000円～225,000円各種手当（固定残業代、資格手当等）交通費：上限3万円（バス通勤可）賞与：7月・12月支給（実績3.5ヶ月）試用期間なし給与日：毎月15日支払い

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり年収600万円以上可能年収500万円以上可能スマホ・タブレット貸与ありハラスメント相談窓口あり

社会保険（健康保険、厚生年金）各種保険（雇用保険、労災保険）無料駐車場完備制服：無料貸与（上3枚、下3枚）退職金制度（規定あり）

教育体制・研修

研修制度あり

◎管理職経験・施設経験がなくても活躍されています！スタッフも『ひとりにはしない』フォローアップシステムが整っています【万全のバックアップ体制】 (1)既存拠点の管理者のもとでOJT研修（1～2か月） (2)カリキュラムに沿った本社研修あり (3)配属拠点で独り立ち後も何か困ったことがあった際には、本社運営部所属の看護師が応援に駆け付けます！ ■管理者研修　カリキュラム一覧管理職の経験がない方でも、医心館の管理職として日々の運営に対応できるように2日間に分けてより実践的なカリキュラムを実施しております！・会社概要・医心館の構造・管理者業務概要・制度の理解・施設の理解・管理者の役割　・訪問看護の運営に必要な知識・終末期看護の質管理について・管理者の感染管理における役割・情報システム関連・グループワーク、発表

勤務時間

日勤のみ可オンコールなし・免除可

日勤：8:30～17:30 ※休憩時間は法定通り（勤務時間6時間以上で45分以上、8時間以上で60分以上） ※夜勤・オンコールはありません。

休日

4週8休以上有給消化率ほぼ100%月1シフト提出

週休2日（シフト制）年間休日：115日（夏季冬季休暇含む）有給休暇：4月or10月付与

長期休暇・特別休暇

産休・育休制度（規定あり）

応募要件

即日勤務OK 40代活躍 50代活躍 WEB面接可

【必須スキル・経験】・看護師免許必須（准看護師不可）・病院での臨床経験5年以上・看護師としての一般的な病態生理や症状・治療の知識や観察力、洞察力がある方

歓迎要件

【歓迎スキル・経験】以下のご経験をお持ちの方を歓迎します！（※管理職のご経験は必須ではございません）・看護師経験７年以上（トータル）ある方・大学病院、公立病院・公的病院もしくはそれに該当するような地域の中核的な病院でのご経験がある方・主任以上の経験をお持ちの方・訪問看護ステーションの管理者経験のある方＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊【こんな方をお待ちしております】・一人一人に寄り添った「本当に必要な」看護がしたい・病院では制約があり出来なかった看護を実現したい・スタッフが主体となれる環境で今までの看護力を発揮したい・病院以外で働いてみたいけど、サポート体制がしっかりしているところで働きたい

選考プロセス

＼オンライン説明会　開催中／ ◎履歴書不要/顔出し不要/NG質問なし＊お家で安心！スマホやPCで簡単参加＊履歴書など提出書類不要＊転職時期未定でもOK！＊まずは説明を聞いてから面接を検討OK！参加をご希望の場合、「オンライン説明会希望」とお知らせ下さい。日程等の調整をさせていただきます。 [1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施　※WEB面接実施（2～3回を想定） ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。