【2021年01月最新】山形県の看護師/准看護師求人・転職・給料

山形県のおすすめ求人（山形市）

社会福祉法人敬寿会　鈴川敬寿園の看護師/准看護師求人

給与	契約職員月給 205,000円〜 285,000円
仕事内容	高齢者施設内の看護業務全般
応募要件	正看護師もしくは准看護師
住所	山形県山形市大野目2-2-67 奥羽本線　千歳駅下車　東口よりタクシーで5分

社会保険完備
年間休日120日以上
賞与あり

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山形県の看護師/准看護師の求人

おすすめ順新着順

給与	正職員月給 350,300円〜 384,000円
仕事内容	・バイタルサイン測定、身体のアセスメント・主治医の指示のもと経管栄養、与薬（点滴、内服、貼付など）、疼痛コントロール、...
応募要件	看護師免許必須（准看護士不可）臨床経験3年以上
住所	山形県山形市馬見ヶ崎1-10-25 JR各線・山形新幹線山形駅から車で15分

給与	正職員月給 214,400円〜 329,900円
仕事内容	利用者の介護・オムツ交換・入浴介助・食事介助など
応募要件	正看護師もしくは准看護師 18歳以上・労働基準法等による年齢制限 ※未経験可
住所	山形県東田川郡庄内町添津字家の下９７奥の細道最上川ライン狩川駅から車で9分

給与	正職員月給 263,050円〜 347,260円
仕事内容	看護師専門業務配属先:一般病棟､療養病棟､外来､手術室・一般病棟(三交替制):手術を通した一連の看護､終末期患者への...
応募要件	看護師 18歳～59歳（労基法61条の満18未満の深夜勤務禁止および定年年齢上限）専修学校以上（看護師養成学校・3年課...
住所	山形県新庄市大字鳥越字駒場4623 山形新幹線新庄駅から徒歩で23分

給与	正職員月給 220,000円〜 315,500円
仕事内容	入所者様（特老29名、ショート10名）のバイタルチェック、服薬の確認等、医療機関との連携、報告などの看護業務全般 ※オン...
応募要件	看護師、准看護師のいずれか普通自動車運転免許（AT限定可）経験・学歴・年齢不問
住所	山形県寒河江市慈恩寺235番地フルーツライン左沢線羽前高松駅から徒歩で18分

介護老人保健施設ローズむらやまの看護師/准看護師求人（正職員）

残業少なめ☆経験考慮◎完全週休2日制♪地域の福祉を支えている介護老人保健施設です！

給与	正職員月給 188,000円〜 247,000円
仕事内容	身辺介護、看護援助の業務
応募要件	正看護師または准看護師普通自動車免許（AT車限定可） 18歳以上（労働基準法等による年齢制限のため）専門学校以上 ※...
住所	山形県村山市大字本飯田字柳堤2486-65 山形線村山駅から車で10分

未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
賞与あり
介護施設

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在宅介護センター山形（看護師/准看護師の求人）の写真：在宅介護センター山形は訪問入浴サービスを提供しています

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給与	正職員月給 235,000円〜 245,000円
仕事内容	訪問入浴における看護業務車両でご自宅に訪問し、専用機材を用いてサービスを提供します（お客様の体調管理を含む）
応募要件	正看護師または准看護師 ※経験不問
住所	山形県山形市あかねケ丘3-1-8 フルーツライン左沢線山形駅から徒歩で25分山形線山形駅から徒歩で25分 JR仙山...

給与	正職員月給 235,000円〜 245,000円
仕事内容	訪問入浴における看護業務車両でご自宅に訪問し、専用機材を用いてサービスを提供します（お客様の体調管理を含む）
応募要件	正看護師または准看護師 ※経験不問
住所	山形県新庄市大町16-6 奥の細道湯けむりライン新庄駅から徒歩で9分山形線新庄駅から徒歩で9分 JR奥羽本線(新庄...

特別養護老人ホームらふらんす大江の看護師/准看護師求人

勤務時間のご相談もOK！事前申請でシフト調整可能♪日勤のみ◎初めての方も丁寧に指導しますのでご安心ください

給与	契約職員月給 186,900円〜 210,900円
仕事内容	特別養護老人ホームにおける看護業務全般（特老84名、ショートステイ16名）・6名のスタッフでシフトを組みます・産休...
応募要件	正看護師または准看護師普通自動車免許（通勤用） ※経験不問
住所	山形県西村山郡大江町大字左沢1277番地フルーツライン左沢線左沢駅から徒歩で13分

未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
賞与あり
年齢不問
介護施設

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給与	正職員月給 223,000円〜 285,000円
仕事内容	看護業務全般・病棟患者の看護（15対1の看護体制）・外来患者の看護
応募要件	看護師または准看護師経験、学歴不問 18歳以上（労働基準法等による年齢制限）
住所	山形県寒河江市大字島字島東87番地2 左沢線　南寒河江駅から徒歩10分南さがえ病院バス停徒歩すぐ

給与	契約職員月給 156,720円〜 190,770円
仕事内容	看護業務・バイタルチェック・服薬管理・経管栄養・胃ろうの管理・褥瘡の処置　など ※基本介護はありません雇用期...
応募要件	正看護師または准看護師普通自動車運転免許（AT限定可）高校卒業以上 ※経験・年齢不問
住所	山形県鶴岡市茅原町28番10号 JR羽越本線鶴岡駅から徒歩で23分

給与	正職員月給 220,000円〜 355,000円
仕事内容	高齢者の看護業務・バイタルチェック（血圧測定、検温等）・利用者の健康管理、服薬管理・他関連業務
応募要件	正看護師または准看護師 ※年齢・経験不問
住所	山形県長井市寺泉3525-1 フラワー長井線長井駅から車で13分

給与	正職員月給 220,000円〜 355,000円
仕事内容	高齢者の看護業務・バイタルチェック（血圧測定、検温等）・利用者の健康管理、服薬管理・他関連業務
応募要件	正看護師または准看護師 ※年齢・経験不問
住所	山形県長井市館町南9-63 フラワー長井線南長井駅から徒歩で14分

給与	正職員月給 201,000円〜 324,000円
仕事内容	・外来処置・検査・入院患者の看護 ※月2～3回当直あり(入院患者2～3名)
応募要件	正看護師または准看護師当直（月2～3回）できる方 18歳～64歳（満18歳に満たない者の深夜業の原則禁止､定年が65歳...
住所	山形県上山市八日町1-1 奥羽本線かみのやま温泉駅から徒歩で1分上山停留所から徒歩1分かみのやま温泉駅前、上山郵...

給与	正職員月給 182,200円〜 268,200円
仕事内容	デイサービスの看護・機能訓練
応募要件	正看護師又は准看護師ブランクOK 未経験OK 年齢不問
住所	山形県鶴岡市湯温海甲231 JR羽越本線あつみ温泉駅から車で8分

給与	正職員月給 182,200円〜 268,200円
仕事内容	デイサービスの看護・機能訓練
応募要件	正看護師又は准看護師ブランクOK 未経験OK 年齢不問
住所	山形県鶴岡市西目123-8 JR羽越本線羽前水沢駅から車で8分

給与	正職員求人の詳細でご確認ください
仕事内容	看護業務全般・外来・手術室業務、宿日直は月4～5回・病棟業務（3交替）、夜勤は月6～8回
応募要件	看護師または准看護師 ※経験不問・ブランク可 ※日勤のみ相談可普通自動車運転免許
住所	山形県天童市東本町3丁目5-21 舞鶴公園北口バス停留所徒歩2分

給与	正職員月給 200,000円〜 300,000円
仕事内容	利用者様の健康管理、看護業務日常生活のサポート業務あり
応募要件	正看護師もしくは准看護師普通自動車免許（通勤用） 59歳まで（定年を上限とする） ※経験不問
住所	山形県鶴岡市鼠ケ関9-3 JR羽越本線鼠ケ関駅から徒歩で19分

庄内余目病院の看護師/准看護師求人

安心の託児所あり◎成長できる機会が充実した当院でキャリアアップを目指しませんか？

給与	正職員月給 211,050円〜 300,615円
仕事内容	病棟および外来看護業務
応募要件	看護師 ※経験不問 ※18歳～59歳（深夜業務があるため・定年年齢を上限） ※高卒以上の方
住所	山形県東田川郡庄内町松陽1-1-1 JR余目駅からバスまたはタクシーで5分。庄内空港から車で約15分。

未経験可
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山形県の看護師/准看護師の平均給与

正職員	平均月給 24.4 万円	最高額 27.4万円最低額 21.3万円掲載中の求人情報283件をもとに算出

転職相談をすると、平均よりも給与が高い求人など
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看護師/准看護師について

看護師は、医療機関における医師の補佐や患者さんのケア、介護施設や在宅看護における利用者さんのサポートなどを仕事とする職業です。大学や短大、養成所にて専門的な教育を受けたのちに看護師国家試験に合格し、免許を取得して初めて看護師の職に就くことができます。准看護師は、看護師の指示に従って診療の補助や患者さんのお世話を行います。准看護師資格は国家資格ではなく、各都道府県知事によって発行されます。
山形県で就業中の看護師は、2014年末時点で10841名で、2年前から比べて497名増えています。73%の方は病院に勤務していますが、その他にも介護施設や自治体、訪問看護ステーションなど、幅広い分野で活躍しています。
いっぽう准看護師は、3050名で、2年前から比べ127名減っています。病院勤務の割合は28%と看護師と比べて少ないですが、介護・福祉の現場には31%が働いており、看護師の10%と比べても活躍できるフィールドであるといえます。
全国の看護師の総数は、2014年末時点で1086779名ですが、そのうち実に25%は、何らかの理由により就業後2年未満で退職しています。このミスマッチの原因のひとつとして考えられるのが不規則なシフトです。多くの病院では夜勤を必要とするため、育児や家事と両立しながらの勤務が難しい状況です。しかし、最近では院内に職員用の保育所を設置したりと、家庭との両立がはかれるよう、福利厚生の整備に力を入れている病院も増えてきました。転職を考えるときには、このような育児支援体制の有無も考慮してみると良いでしょう。また、医療業界は技術の進歩が速いため、復職が難しいと考える方もいらっしゃるかと思います。そんな時は、「未経験可」「ブランク可」といったキーワードから求人を探してみましょう。

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