ライフホームおあしすの看護師/准看護師求人（正職員）

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Let’ｓリハ！イオン光吉店の看護師/准看護師求人
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【大分市光吉】学歴不問◎昇給・賞与あり！退職金あり♪福利厚生充実の当店で看護師/准看護師として活躍しませんか？
給与
正職員月給 222,000円〜 290,000円
仕事内容
桜十字の新感覚リハビリジムでの仕事です。「またゴルフがしたい」「ひとりで不安なく買い物ができるようになりたい」「犬の散歩を再開したい」毎日の中にある「したい」を「できる」に変え、ご利用者様の望むライフスタイルを手に入れるお手伝いをします。 ■ご利用者様の送迎、機能訓練業務 ■担当者会議への出席 ■請求業務等のデイサービスにおける業務全般＊オシャレな内装のリハビリ専門サービスです＊既存店舗での研修制度もあるので安心です＊経験を活かしながらスキルアップ可能＊幅広い年齢層のスタッフが活躍できる職場です業務の変更範囲：事業所が定める業務転勤の可能性：あり（転勤範囲：希望があれば店舗異動可能）
応募要件
看護師または准看護師普通自動車運転免許必須（AT限定可）年齢制限あり～64歳 ※定年を上限とする募集のため学歴不問
住所
大分県大分市光吉825-1 阿蘇高原線敷戸駅から徒歩で23分
特徴
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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高齢者総合福祉施設緑の園の看護師/准看護師求人
月9日休み・日勤のみ♪昇給・賞与あり◎ブランクがあっても安心して働ける看護師のお仕事です
給与
正職員月給 194,427円〜 254,339円
仕事内容
「特別養護老人ホーム緑の園」の入居者、利用者の健康管理、健康相談等の看護業務
応募要件
正看護師または准看護師ブランク可
住所
大分県臼杵市大泊220番地 JR日豊本線(門司港～佐伯) 臼杵駅から車で8分
特徴
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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給与
正職員月給 210,000円〜 270,000円
仕事内容
・30名の入居者のバイタルチェック、健康管理、服薬管理、病院との連携や受診同行など・看護業務を中心に生活全般をサポート業務変更なし転勤なし ※転勤はありませんが、本人の希望があれば相談に応じます。
応募要件
正看護師経験不問～64歳（定年が65歳のため）学歴不問
住所
大分県佐伯市弥生大字床木４-１ JR日豊本線(門司港～佐伯) 海崎駅から車で5分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
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ライフホームおあしすの看護師/准看護師求人（正職員）

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月給183,500円〜 198,500円

最終更新日:2025/04/17

残業ほぼなし◎研修制度あり♪各種手当充実☆看護のお仕事を通して地域に貢献しませんか？

津久見市にある「ライフホームおあしす」では、地域の皆さまに貢献できる事業所を目指しています。現在、一緒に働いていただける看護師/准看護師を募集中です。

無理なく働ける環境です

月9日休みで残業はほぼありません。身体に無理なくプライベートと仕事を両立しながら働いていただけます。
スタッフのスキルアップサポートもしっかりと充実させています。
感染症対策にもしっかり取り組んでおり、安心して働ける環境です。

私たちと一緒に利用者さまの日常生活をサポートしませんか？あなたからのご応募をお待ちしています。

募集内容

募集職種

看護師/准看護師

仕事内容

看護業務全般及び介護業務の補助【看護業務全般】バイタルチェック、機能訓練指導、緊急時対応、薬管理、看護処置、往診対応、受診対応、記録、オンコール対応、ミーティングなど【介護業務補助】入浴、排泄、食事介助等の身体介護補助、見守りなど ※往診対応等で運転を伴う業務をお願いする場合あり（免許所持者に限る、主に、社用車〈軽ＡＴ〉車使用）

診療科目・サービス形態

介護施設

給与

【正職員】月給183,500円〜198,500円

給与の備考

・内訳基本給　172,000円～187,000円(ベースアップ等支援加算を含む) 交付金手当 6,000円～6,000円資格手当 2,000円～2,000円部署手当 2,000円～2,000円支援補助金 1,500円固定残業代なし・その他の手当等土日祝手当:1,000円～2,000円 ※日曜日の健康管理や内服・注射管理での短時間勤務時は除くオンコール手当:1,000円通勤手当実費支給　上限月額20,000円昇給制度あり　月あたり1,000円～（実績）賞与制度あり　年2回　330,000円～（実績）試用期間あり 3ヵ月試用期間中の労働条件の内容基本給167,000円～182,000円それ以外は同条件

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金マイカー通勤可無料駐車場あり ※一般道片道35km以上の場合は高速利用可（高速道路使用料金の50％補助あり）退職金制度あり（勤続年数5年以上）定年制あり（一律 60歳）再雇用制度あり（上限 65歳まで）受動喫煙対策あり（屋内禁煙）慶弔見舞金制服補助制度あり（特定月での支給）健康診断インフルエンザ予防接種

教育体制・研修

研修制度あり資格取得支援

《社内研修》内部講師（職員）又は外部講師を招き年数回社内研修を行い技術及び知識向上を目指します。《講習等の支援について》・業務に資するとし会社が認めた講習等については、受講料及び交通費を支援します。《資格取得支援制度》・資格支援における試験や研修の受講については、会社が受験料・受講料を支援します。（支援対象資格や支援方法などにつきましてはお問い合わせください。）

勤務時間

残業ほぼなし残業月20時間以内

変形労働時間制　1ヶ月単位（1）8:30～17:30 （2）8:00～17:00 （3）9:00～18:00 ※原則（1）の時間帯の勤務。（2）と（3）は、利用者様の体調管理や内服薬・注射管理などの理由で勤務が発生する場合があります ※夜勤帯（17:30～翌8:30）にオンコール対応を要する場合あり休憩60分月平均時間外労働時間　4時間

休日

4週8休以上育児支援あり

年間休日107日事業所カレンダー（月9日、2月のみ月8日休み）休日の相談には応じます。（月3日まで希望休指定可能） ※他職員と休み希望日が重なり、業務に支障をきたすと判断される場合には、相談させてもらうことがあります。

長期休暇・特別休暇

有給休暇（6ヶ月経過後付与）　10日育児休業取得実績あり

応募要件

准看護師可学歴不問

看護師または准看護師看護業務経験または福祉施設での業務経験（1年以上）必要なＰＣスキル：簡単なパソコン操作（パソコンの起動・シャットダウン、ファイルを開く、Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄの文字入力や修正など）が出来れば尚可年齢制限あり 18歳～59歳 ※定年60歳、労働基準法61条で18歳未満深夜業務等禁止学歴不問

歓迎要件

普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。