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最成病院の看護師長求人
【千葉市花見川区】地域に密着した病院で看護師長を募集中!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 583,334円
- 仕事内容
- ケアミックス病院における看護マネジメント業務全般。 ・病棟全般のマネジメント ・勤怠管理や人材育成 ・スタッフ看護師への指導・相談 ・職場環境の改善・向上(医療安全、感染防止等) ・病床運営管理 ・施設基準の管理 維持 ・看護部長とともに病院経営への参画 ※業務の変更の範囲:会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【433815/10010-84017】
- 応募要件
- 看護師長または看護師長代行の経験必須 ※看護管理研修修了者や認定看護管理者研修ファーストレベル以上の方 ※病棟経験必須
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区柏井町 800−1 京成本線八千代台駅より車で10分 ※無料送迎バスあり、車通勤可能
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可交通費支給年収500万円以上可能副業OK年間休日120日以上
場所が近い求人
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〇経験内容不問!(長期ブランクのある方も歓迎)〇マイカー通勤OK!(駐車料金無料)〇OJTで安心して業務に取り組める!

- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜 410,000円
- 仕事内容
- 利用者に対する看護業務全般
- 応募要件
- ※看護師または准看護師の方。 ※経験内容不問。
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区花島町149-1 JR総武線「幕張駅」より バス花島公園行乗車 終点「花島公園」下車徒歩3分 京成電鉄成田線「八千代台駅」より バス花見川団地行乗車「交番前」下車徒歩10分 JR総武線「新検見川駅」より バスこてはし台団地行または草野車庫行乗車「花島入口」下車徒歩10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
平山病院の看護師/准看護師求人(正職員)
【千葉市花見川区】 新病棟もオープン! 地域密着型の病院で看護師を募集します!

- 給与
- 正職員 月給 318,100円 〜 408,100円
- 仕事内容
- 新病棟、及び透析室での看護師業務全般 ・バイタルチェック、ラウンド ・注射、点滴、採血、経管栄養、CVポート、IVHなどの処置 ・患者様の身体管理、服薬管理、整容、介助 ・カルテ記録 ・看護計画の立案、実施 ・看護職間のミーティング、他職種とのカンファレンス ・ナースコール対応 ※業務の変更の範囲:会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり
- 応募要件
- ブランクのある方、経験の浅い方も歓迎いたします! 皆さんで、温かい職場を作ってください。 正看護師・准看護師いずれかお持ちの方
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区花見川1494-3 JR総武線「幕張駅」からバス バス停0分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
【働きやすさ◎】千葉市花見川区の病院内訪問看護ステーションで看護師を募集中✨️セカンドコール体制365日◎ママさんナース活躍中!
そんな当法人が運営する「ゆうあい訪問看護ステーション」では現在、一緒にお仕事をする看護師を募集中です。
最成病院のバックアップがあるので安心して勤務ができる環境です。
ゆうあい訪問看護ステーションについて
ご病気や障害をお持ちの方が住み慣れた家庭や地域で安心して生活できるようご利用さ れる方やご家族の意志を尊重し寄り添った看護・リハビリを提供。
・訪問先:一般個人宅、高齢者施設
・1日の件数:4~5件
・訪問エリア:千葉市花見川区、稲毛区、習志野市、八千代市(ステーションから車で20~30分圏内での訪問です)
・訪問方法:軽自動車もしくは電動自転車
・オンコール:あり(月5~6回)※別途手当支給
働きやすいポイント
・セカンドコール体制365日!オンコール対応も安心です。・病院併設の訪問看護ステーション、救急搬送は最成病院にて100%受け入れます。
・ママさんナース率100%、急な休みもお互い様の精神で受け入れます。
・ベテラン看護師の在籍も多く、訪問未経験の方も安心してスタートできます。
・AI導入で書類業務の負担軽減。利用者さんに向き合える職場です。
在籍スタッフについて
・看護師人数:6名(女性)・看護師平均年齢:46.8歳
地域密着型の当ステーションで私たちと一緒に働きませんか。
みなさまのご応募お待ちしております!
募集内容
募集職種
仕事内容
最成病院内にある訪問看護ステーションで看護師業務全般をお任せします。 ・主治医の指示に基づく医療処置 ・身体的精神的なケアの提供 ・服薬管理 ・健康状態のアセスメント ・日常生活の支援 ・家族等介護者の相談・助言 ・社会資源、保健福祉サービスの活用支援 ・主治医や関係機関との連携、報告 ※軽自動車もしくは電動自転車で訪問 ※直行直帰なし ※業務の変更の範囲:会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【433979/10010-84067】
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ベース給 180,000円~ 職務給 70,000円 加減算給 38,600円~ 調整手当 40,000円~ 処遇改善手当 1,400円 ※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。 ※上記給与は、処遇改善手当を含みます。 ※交通費は規定に基づき、別途支給します。 ※上記月給を選択した場合、夏冬の賞与支給(ベース給3ヶ月分)があります。 想定年収450円~(月給×12ヶ月+賞与) ★当社は年俸制も選択可能です。 年俸制を選択した場合、想定収入は下記の金額になります。 年俸:450万円~ 想定月収:375,000円~(年俸÷12ヶ月) (賞与相当分は12分割し月給に充当するため、夏冬の賞与支給はありません。) ----- オンコール手当 平日:3000円 土・日:祝日5000円 出動:3000円/回
待遇
・通勤交通費支給 ・昇給 ・賞与(選択制) ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで(定年60歳 ) ・住宅手当(上限3万円) ・社食あり(1食350円) ・制服貸与 ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・Amazonビジネス割引 ※各項目規定あり ※医療法人ならではの医療費補助制度があります グループ内の医療機関を受診した際の診療費を補助 (対象:職員本人と配偶者、お子様:100%) 歯科、眼科、内科、小児科、整形外科など総合診療科で利用可能なため多くの職員が利用しています。 ※自費診療は対象外
勤務時間
8:45~17:45 実働時間 8時間(休憩60分)
休日
年間休日119日(シフト制) ※2026年からは年間休日121日
長期休暇・特別休暇
夏季休暇 年末年始 慶弔休暇 産休・育休 介護休暇 有給休暇
歓迎要件
病棟や訪問看護ステーションでの勤務経験のある方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2000年2月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
対応疾患・サービス
加算対応
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