ルナール訪問看護ステーションの看護師/准看護師求人（正職員）
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土曜日・日曜日出勤出来る方歓迎！週休2日制or週休3日制も選べます！ブランクOK◎訪問看護ステーションで正職員の看護師を募集中！
【ルナール訪問看護ステーションの魅力】
⭐️未経験からでも安心！ 経験豊富な先輩スタッフによる丁寧な教育体制とフォローアップで、安心してスタートできます⭐️ 風通しの良い職場！ スタッフ同士の連携が活発で、困ったときにはすぐに相談できる温かな雰囲気が魅力
⭐️ 土日休み＆高水準の給与！ プライベートとの両立もしっかりサポート
⭐️ オンコールの回数は相談OK！ ライフスタイルに合わせた働き方が可能です
【データで見るルナール】
✅男女比 ：男性60％／女性40％✅有給取得率 ：100％
✅訪問未経験の割合：未経験者多数活躍中！
✅1日の訪問時間 ：看護 4～6時間／日 リハビリ 5～6時間／日
✅使用システム ：iBow・slack・スプレッドシート
✅対応疾患の一例
がん末期／心不全／認知症／神経難病／呼吸器疾患／泌尿器疾患／
脳血管疾患／整形疾患／精神疾患 など
【ルナール訪問看護ステーションについて】
横浜市鶴見区で訪問看護やリハビリを行っています。事業所名の「ルナール」は、人々に幸せをもたらす神の使いともいわれているキツネをフランス語で訳した言葉です。
私たちは幸せをもたらす医療者として、利用者様やご家族へサービスを提供することを目指しています。
「あなたが訪問に来てくれることが楽しみ」と言っていただけるようなサポートを心がけています。
【求める人物像】
正職員の看護師として働いてくださる方を募集中です- ブランクがある方でもご応募いただけます。実務経験が3年以上ある方は歓迎しています！
- 土曜日・日曜日が定休の週休2日ですので、お仕事はもちろんプライベートも充実できる環境です！
- 社会保険はもちろん完備。安心して長く働けますよ。
ご応募をお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
訪問看護として従事。1日4-6件訪問。 ▼訪問について ・記録： 電子カルテ（iPhone・iPadを支給しております！） ・1日の訪問件数： 5～6件程度（上限7件） ・移動手段：車・自転車
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 ✅週5常勤 基本給:270,300 住宅手当:20,000 見込み残業(20h):44,700（超過分は法定通り支給） ✅週4常勤 基本給:203,300 住宅手当:20,000 見込み残業(20h):44,700（超過分は法定通り支給） ⭐️インセンティブ 2,000円～ （101件目以降、1件につき2,000円支給） ⭐️祝日手当 2,000円～6000円 （30分以下の場合2,000円・60分以下の場合4,000円・60分以上の場合6,000円） ⭐️交通費 上限20,000円 ※試用期間 6ヶ月（条件変更なし） ※週休3日制の場合は条件が異なります
待遇
⭐️社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ⭐️ボーナス支給（2回/年：当社規定に基づき支給） ⭐️交通費支給 （上限2万/月） ⭐️住宅手当（2万/月） ⭐️誕生日手当（誕生日月に5万支給） ⭐️制服貸与 ⭐️車、電動自転車貸与 ⭐️iPhone・iPad貸与 ⭐️研修、勉強会開催 ⭐️資格取得支援制度 ⭐️時短勤務制度 ⭐️産休・育休制度推進（男性・女性スタッフに育休取得復帰実績あり） ⭐️育児短時間勤務
教育体制・研修
勤務時間
8:30～17:30 休憩60分 ※訪問ルートなどを考慮の上、直行直帰可能 ※オンコール回数相談、免除可 ※残業ほぼなし
長期休暇・特別休暇
⭐️年末年始休暇（12/29～1/3） ⭐️夏休み（5日間支給） ⭐️有給休暇（100％有給消化歓迎！：6か月経過で10日付与～） ⭐️育児休暇 ⭐️特別休暇（結婚（5日）、配偶者の出産（2日）、慶弔、介護、看護）
歓迎要件
看護師経験3年以上‼️ ▼こんな方にオススメです！ ✅看護師・准看護士の資格をお持ちの方 ✅訪問看護が未経験でも「やってみたい」という意欲がある方 ✅一人ひとりの利用者さまにじっくり関わりたい方 ✅チームで支え合いながら働きたい方（報告・相談しやすい環境です） ✅子育て中や家庭と両立しながら働きたい方も歓迎（時短・曜日相談OK） ✅電子カルテの使用などに、前向きに取り組める方（iPhone・iPad支給） ✅病院勤務の経験を在宅医療で活かしたい方 ✅地域医療・在宅ケアに関心のある方 ✅ブランクがあるけど、もう一度医療現場に戻りたい方 ✅「ありがとう」が力になる、やりがいある仕事がしたい方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2022年6月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
交通手段
利用者の特徴
対応疾患・サービス
ルナール訪問看護ステーションの職員の声
看護師/准看護師
経験年数：4年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
私は総合病院で3年半勤務したのち、訪問看護の道に進みました。 病棟で急性期治療から退院支援に関わる中で、「患者が自宅に戻ってからどう暮らしているのか」を知りたいという思いが訪問看護への興味を強めました。 在宅ではその人らしい生活に寄り添いながら継続的なケアができる点に魅力を感じました。また、自分の判断力や看護の幅を広げたいという思いもあり、訪問看護への転職を決めました。
今の仕事のやりがいは何ですか？
訪問看護を始めて約1年になりますが、1番のやりがいは「利用者にじっくり関わることができる」ことです。 1対1で向き合う時間が確保されているため、生活背景や価値観、家族の思いまで深く知ることができます。その中で小さな変化に気がついて早急に対応できたり、「あなたが来てくれると安心する」と言っていただけることが励みになっています。 また、自分の判断で動く場面も多く責任は大きいですが、その分「自分の看護」ができている実感があります。看護師としての成長を日々感じられることも訪問看護の魅力だと思います。
どのようなスキルが身につく職場ですか？
当ステーションは「自主性」を大切にする職場です。訪問看護の実践はもちろんのこと、営業活動や生成AIを学び経験する機会があります。看護師としての専門性に加え、一般社会でも通用する幅広いスキルを身につけることができます。 具体的には、地域の医療・介護関係者との関係構築を通じたコミュニケーション力や提案力、スケジュール管理や記録業務による自己管理能力・タイムマネジメント力が自然と養われます。また、営業視点からはマーケティングやニーズ分析の感覚も身につきます。 さらに、最新の技術である生成AIを日々の業務や学習に活かし、ITリテラシーやデジタルスキルも磨かれます。 自分らしく主体的に働ける環境です。専門職としての誇りを持ちながら、社会人としても成長していきたい方にぴったりの職場です。
看護師/准看護師(管理者)
経験年数：9年
更新日：
どのようなところが働きやすさにつながってますか？
当ステーションでは、画一的なやり方ではなく、それぞれの看護師の個性や強みを活かした働き方が可能です。「こうしてみたい」「こんな取り組みをやってみたい」という提案が歓迎され、実際に形にできる環境があります。 また、スタッフ間で協力し合い、ライフスタイルに合わせた働き方がしやすいのも特長です。困った時にはすぐ相談できるチームの雰囲気があり、1人で抱え込まない安心感があります。 そして営業活動や生成AIの活用など、訪問看護以外にも挑戦できる機会があるため、スキルの幅が広がります。自分の可能性を広げながら、日々刺激を受けられる環境です。 「自由度」と「支え合い」のバランスが取れていることで、自然体で長く働くことができる。 これらが働きやすさに繋がっていると考えます。
一緒に働きたい方を教えてください
私たちが一緒に働きたいのは、「自分で考えることや新たなことを楽しむことができる人」です。 訪問看護は1人で判断する場面も多いため、完璧でなくても「まずやってみよう」と前向きに取り組む姿勢が大切です。そして何より、利用者や家族に丁寧に寄り添える人、チームで支え合うことを大事にできる人と働きたいと思っています。 また、新しいことに抵抗がなく柔軟に挑戦できる方であれば、この職場で十分に力を発揮できると思います。
職場の魅力について教えてください
当ステーションは、ライフスタイルに合わせた働き方ができる柔軟な職場です。 時短勤務や週4日勤務など、多様な勤務形態に対応しており、子育て中の方やプライベートを大切にしたい方も安心して働くことができます。また、全員が協力的で訪問スケジュールの調整もチームで柔軟に対応しています。 個々の状況を尊重しながら支え合い、安心して長く続けることができます。そんな温かい雰囲気が魅力の職場になっています。
作業療法士(リハビリ責任者)
経験年数：6年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
医療従事者として、単にリハビリを行うだけでなく、ご利用者様が直面している生活全般の課題にも向き合うことが重要だと感じていました。ルナールの理念には、医療の枠を超えてご利用者様の生活を支えるという考え方があり、特にその柔軟なアプローチに強く共感しました。訪問看護を通じて、医療的な支援が必要な方々の生活の質を向上させるためには、医療従事者としてだけではなく、社会的・精神的な側面にも関わることが大切だと実感しています。 また、スタッフの成長を大切にし、医療以外の問題にも柔軟に対応できるようサポートしてくれる環境に惹かれました。自分自身の経験やスキルを活かしつつ、さらに成長できる機会を提供してくれることに魅力を感じました。ご利用者様一人ひとりに最適な支援を行うために、医療の枠にとらわれず、幅広い視野で問題解決に取り組むことができる点に大きなやりがいを感じ、入職を決めました。
今の仕事のやりがいは何ですか？
訪問看護におけるリハビリ職のやりがいは、病院では実施しにくい「実際の生活環境での支援」にあると感じています。ご利用者様が普段過ごしている自宅というリアルな場所で、日常動作や生活に密接に関わるリハビリを行うことができるため、その成果を直接目にすることができる点が大きな魅力です。例として、歩行やトイレなどの身辺動作や家事動作など、日々の生活の中でできるようになったことを共有できる瞬間は非常に感動的で、達成感を共に感じることができる貴重な経験です。 病院では制限がある環境の中でのリハビリが多い中、実際に生活の中でその効果を感じてもらえるので、仕事に対する充実感が違います。ご利用者様やご家族とともに、その人らしい生活を支えられることに大きなやりがいを感じています。また、医療従事者としての枠を超えて、生活全般に寄り添った支援ができる点にも、深い満足感を得ています。
一緒に働きたい方を教えてください
当ステーションでは、病院ではできない「実際の生活での支援」が可能です。ご利用者様と共に日々の生活を支え、その成果を実感できる瞬間はとてもやりがいがあります。あなたも、ご利用者様のリアルな生活に寄り添い、共に成長しながら支援を行いませんか？柔軟な考え方で、より良い生活の提供を目指して、一緒に働ける仲間を待っています。
1日の流れ
出勤
制服に着替え、ステーション内の掃除
出発
一軒目のご自宅へ出発
介入開始
看護ケアやリハビリを提供
昼休み
昼食（全体ミーティングあり）
介入開始
看護ケアやリハビリを提供
帰社、退勤
本日分の記録や書類整理 各スタッフとの情報共有
ルナール訪問看護ステーションの採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
中澤 祐磨
ルナール訪問看護ステーション代表取締役の中澤です。 大学病院での医療・看護経験だけではなく、ヘルスケアITベンチャー企業での経験もあります。 急性期から慢性期看護まで経験があります。生活ケアやリハビリから安心できる24時間対応まで、全領域で高いケアになるよう心がけて、ご利用者様やご家族にサービスを提供してまいります。
ルナールでは、医療だけでなく、生活全般に関わる問題にも対応できる医療従事者を求めています。 訪問看護などで利用者様やご家族の様々な課題を解決するため、医療の枠を超えて柔軟な思考で支援を行います。当社では、スタッフが医療以外の問題にもしっかり向き合えるように、 経験を積みながら成長できる環境を提供しています。 社会問題に取り組み、利用者様の生活の安心を守るために一緒に働きませんか？
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