オンコール待機2名以上の看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 408件
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- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 〈健康状態の管理〉 体温や血圧、脈拍、呼吸等の記録 〈医療処置〉 点滴管理や喀痰吸引、褥瘡ケアなど 服薬管理 〈日常生活の看護〉 食事管理、口腔・排泄ケアなど ※その他支援・相談業務などもあり ※1日4、5件程度の訪問件数、移動はバイク（原付）を使用 ※基本は看護チーム全体でご利用者様を担当。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 正看護師 訪問経験不問（未経験の方・経験の浅い方・ブランクのある方もOK） 年齢59歳まで（60歳定年制）
- 住所
- 大阪府枚方市宮之阪4-11-1京阪交野線 宮之阪駅から徒歩で5分 京阪本線 枚方市駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信1日の流れオンコール待機2名以上訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
tete訪問看護ステーション 大泉学園サテライト 【2026年07月07日オープン】の正看護師求人
「働きやすさ」をお約束する訪問看護ステーション！精神科にも強い！正看護師募集 ！【利用者の増加により募集強化！】【訪問看護未経験者大歓迎！】 夜勤なし・年間休日129日以上！ 訪問未経験の方でも安心のサポート
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ★医師の指示の下、利用者様のご自宅に訪問し、看護業務を行います。 ・訪問件数は、1日4～5件程度 ・移動は電動自転車で訪問先は、ステーションから0.5~4km圏内（自転車で片道3~15分程度）がほとんどです。 【お仕事内容】 ・精神的疾患をお持ちの方のケア、服薬管理等 ・一般的な身体看護全般 ・訪問看護ステーションの管理業務（訪問ルート・スタッフ管理全般） ・請求業務 ・関係機関へのご挨拶 ※夜勤なし ※練馬エリアのグループホーム・居宅、クリニック、病院への訪問 ※精神疾患をお持ちの方への訪問が中心です 【1日の流れ（一例）】 9:30 出社・朝礼（直行OK） 10:00 午前の訪問業務 12:00 お昼休み（訪問の合間にご自分のタイミングで休憩を取ります） 13:00 午後の訪問業務 16:30～18:00くらいに帰社or直帰 ※自分の訪問が終わったら直帰OKです♪
- 応募要件
- 正看護師資格 ※訪問未経験・ブランク可
- 住所
- 東京都練馬区東大泉大泉学園駅 徒歩4分 西武池袋線
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境職員の声採用担当メッセージオンコール待機2名以上訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ナースの家すすき野の訪問看護師求人
★訪問看護未経験大歓迎★同行訪問や訪問看護塾で学び合い、オンコールも二人体制で安心！★年間120休日+シフト制だからが仕事もプライベートも充実しています‼
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問看護業務。1日に4~5件の訪問に回ります。
- 応募要件
- 正看護師 私たちは、地域の健康と生活を支えるために、一緒に働く仲間を募集しています。 訪問看護をやってみたい、深めたい方であれば、未経験でも大丈夫です。 仲間・互いの成長を大切にできる方、そして笑顔の素敵な方を求めています。
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区すすき野3丁目7番地12東急田園都市線 あざみ野駅から車で10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ採用担当メッセージオンコール待機2名以上訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションでの訪問看護業務 ・病状管理 ・医学管理 ・内服管理 ・保清 ・退院支援 ・看取り ・家族や介護者の支援 ※24時間365日の緊急対応 ※事務職員がおりますので、事務仕事は記録と計画書･報告書等の入力のみです。（タブレットでの簡単な操作です） 業務の変更範囲なし 転勤の可能性あり（法人の定める事業所）
- 応募要件
- 必須資格：正看護師 PCスキル不要 ※経験、学歴、年齢不問 ※即日勤務可（応相談）
- 住所
- 東京都足立区西新井2-9-19東武大師線 大師前駅から徒歩で9分 東武伊勢崎線 西新井駅から徒歩で18分 東武大師線 西新井駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境オンコール待機2名以上訪問看護ステーション未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
Footage訪問看護ステーション 東【2025年10月01日オープン】の訪問看護師求人
NEW
【砂田橋駅】92%が訪看未経験◎3ヶ月間の新任研修◎有休消化率100%◎管理者志望も歓迎｜名古屋市東区大幸
- 給与
- 正職員 月給 288,500円 〜 336,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ご自宅での看護を中心に、以下のケアを担当します。 ・健康状態の観察（バイタルチェック等） ・療養上のケア（清拭／各種介助／フットケア等） ・医療的ケア（点滴／注射／血糖測定等） ・医療機器管理（呼吸器等） ・地域連携活動 （関係各所への挨拶や報告等） ・事務業務（入力作業、報告作業） ■オンコール ・回数：0～7回/月 ・出動：0～1回/月 ・チーム相談可で無理なく対応できます ■遅番 ・月0～7回 ・利用者の生活に合わせて出勤時間を調整（フレックス） ■訪問体制 ・平均5.5件/日 ・軽社用車で訪問 ・1人1台PC＋タブレット完備／電子カルテで記録もスムーズ
- 応募要件
- 正看護師免許 (必須) 普通自動車免許（オートマチック限定） (必須)
- 住所
- 愛知県名古屋市東区大幸４丁目１６−１名城線 砂田橋駅徒歩10秒
- 特徴
- オンコール待機2名以上訪問看護ステーション未経験可通所介護・デイサービス美容外科・美容皮膚科社会保険完備
- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションでの訪問看護業務 ・病状管理 ・医学管理 ・内服管理 ・保清 ・退院支援 ・看取り ・家族や介護者の支援 ※24時間365日の緊急対応 ※事務職員がおりますので、事務仕事は記録と計画書･報告書等の入力のみです。（タブレットでの簡単な操作です）
- 応募要件
- 必須資格：正看護師 PCスキル:タブレットを1人1台支給。PC操作はほとんどなし。 ※経験、学歴、年齢不問 ※即日勤務可（応相談）
- 住所
- 東京都足立区足立4-25-13東武伊勢崎線 五反野駅から徒歩で5分 東武伊勢崎線 小菅駅から徒歩で15分 東武伊勢崎線 梅島駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境オンコール待機2名以上訪問看護ステーション未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 312,162円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービスの提供をお願いします。 ・1日5～7件の訪問 ・オンコール対応 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【業務内容】 ・健康状態の観察（バイタルチェック等） ・療養上のケア（清拭／各種介助／フットケア等） ・医療的ケア（点滴／注射／血糖測定等） ・医療機器管理（呼吸器等） ・事務業務（入力作業、報告作業） ◾️オンコール ・回数：3～7回/月 ・出動：0～5回/月 【記録方式】 電子カルテ（iphone1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 正看護師免許 (必須) 普通自動車免許（オートマチック限定） (必須) 看護経験3年以上
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区潮見が丘二丁目198番の1名古屋市バス「みどり市民病院」から徒歩5分
- 特徴
- 限定求人職場の環境1日の流れオンコール待機2名以上訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 268,000円 〜 283,000円
- 仕事内容
- 訪問看護事業所における看護業務全般
- 応募要件
- 正看護師 普通自動車免許を有し、かつ日常的に運転経験のある者
- 住所
- 神奈川県横浜市泉区和泉中央南5-1-18相鉄いずみ野線 いずみ中央駅から徒歩で4分 相鉄いずみ野線 ゆめが丘駅から徒歩で16分 ブルーライン 立場駅から徒歩で18分
- 特徴
- オンコール待機2名以上訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 268,000円 〜 283,000円
- 仕事内容
- 訪問看護事業所における看護業務全般
- 応募要件
- 正看護師 普通自動車免許を有し、かつ日常的に運転経験のある者
- 住所
- 神奈川県横浜市港南区上大岡西1-12-5京急本線 上大岡駅から徒歩で4分 ブルーライン 上大岡駅から徒歩で4分 ブルーライン 港南中央駅から徒歩で18分
- 特徴
- オンコール待機2名以上訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ウィル訪問看護ステーション杉並サテライトのナーシングマネージャー求人
NEW
【久我山駅から徒歩8分】年間休日120日｜ナーシングマネージャーを募集！（ブランク歓迎☆）】“小児から看取りまで”ケアできる看護師へ！スキルアップし続けられる教育体制★
- 給与
- 正職員 月給 410,000円 〜 570,000円
- 仕事内容
- ステーションの顔として、訪問看護業務の統括および拠点運営全般をお任せします。 入社当初は現場の把握からスタートし、 段階的に管理業務の比重を高めていく流れを想定しています。 【具体的な仕事内容】 ■ ステーション運営・チームづくり ・看護師、リハビリスタッフの育成・フォロー・シフト管理 ・職種を超えた連携づくりや働きやすい環境づくり ・稼働率や実績の確認、運営改善の企画 ・採用面接や新しいメンバーのサポート ■ 訪問看護業務・サービス管理 ・利用者様宅への訪問看護 （バイタルチェック、医療処置、療養上のサポートなど） ・看護計画書や報告書の確認 ・スタッフからの相談対応や困難ケースのサポート ・リハビリスタッフとも連携しながら、チーム全体の支援体制を調整 ・多職種と連携し、利用者様にとってより良い在宅支援を実施 ■ 地域との連携・関係づくり ・ケアマネジャーや医療機関へのご挨拶・情報共有 ・新規依頼や受け入れ相談への対応 ・利用者様、ご家族との面談やサービス調整 ■ 事務・運営管理 ・法令に沿ったステーション運営 ・介護保険・医療保険の請求関連の確認 ・書類作成や事務業務のサポート 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 【必要資格】 看護師免許 ※准看護師の方はご遠慮いただいております。 【以下いずれかの経験】 ・訪問看護での管理経験 （サテライト所長や、副所長、主任経験も含む） ・訪問看護経験と、その他病棟等での管理職の経験
- 住所
- 東京都杉並区久我山5-11-18京王井の頭線 「久我山」駅 徒歩で7分 京王井の頭線 「富士見ヶ丘」駅 徒歩で9分 京王井の頭線 「高井戸」駅 徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声オンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ウィル訪問看護ステーション浦和 南与野サテライト【2025年09月01日オープン】のナーシングマネージャー求人
NEW
【南与野駅から徒歩3分】年間休日120日｜ナーシングマネージャーを募集！（ブランク歓迎☆）】“小児から看取りまで”ケアできる看護師へ！スキルアップし続けられる教育体制★
- 給与
- 正職員 月給 410,000円 〜 570,000円
- 仕事内容
- ステーションの顔として、訪問看護業務の統括および拠点運営全般をお任せします。 入社当初は現場の把握からスタートし、 段階的に管理業務の比重を高めていく流れを想定しています。 【具体的な仕事内容】 ■ ステーション運営・チームづくり ・看護師、リハビリスタッフの育成・フォロー・シフト管理 ・職種を超えた連携づくりや働きやすい環境づくり ・稼働率や実績の確認、運営改善の企画 ・採用面接や新しいメンバーのサポート ■ 訪問看護業務・サービス管理 ・利用者様宅への訪問看護 （バイタルチェック、医療処置、療養上のサポートなど） ・看護計画書や報告書の確認 ・スタッフからの相談対応や困難ケースのサポート ・リハビリスタッフとも連携しながら、チーム全体の支援体制を調整 ・多職種と連携し、利用者様にとってより良い在宅支援を実施 ■ 地域との連携・関係づくり ・ケアマネジャーや医療機関へのご挨拶・情報共有 ・新規依頼や受け入れ相談への対応 ・利用者様、ご家族との面談やサービス調整 ■ 事務・運営管理 ・法令に沿ったステーション運営 ・介護保険・医療保険の請求関連の確認 ・書類作成や事務業務のサポート 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 【必要資格】 看護師免許 ※准看護師の方はご遠慮いただいております。 【以下いずれかの経験】 ・訪問看護での管理経験 （サテライト所長や、副所長、主任経験も含む） ・訪問看護経験と、その他病棟等での管理職の経験
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区鈴谷２丁目６２１－６JR埼京線 南与野駅から徒歩で3分
- 特徴
- スピード返信職員の声オンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 379,000円
- 仕事内容
- 医療的ケア児や重症心身障害児のご自宅を訪問し、 1回あたり2～4時間（場合によってはそれ以上）のゆとりある時間の中で、 お子さんの看護およびご家族のレスパイト（介護負担の軽減・息抜き）をサポートするお仕事です。 短時間の訪問枠の中で医療処置をこなす通常の訪問看護とは異なり、 時間に十分な「余白」があるため、お子さん一人ひとりのペースにじっくりと向き合うことができます。 ＜具体的な業務内容＞ ・医療的ケアの実施： 痰の吸引、経管栄養の準備・注入、入浴のサポート、バイタルチェックなど、 必要に応じた適切なケアの提供。 ・お子さんの成長・発達支援： 一緒に遊ぶ、おしゃべりをする、表情や反応をキャッチする等、 お子さんの「その子らしい時間」を豊かにするための関わりや療育サポート。 ・ご家族のサポート： お留守番看護などを通じたご家族のレスパイト（リフレッシュや介護負担軽減）の実現、 日頃の様子に関するヒアリングやコミュニケーション。 ※従事すべき業務の変更：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更：会社の定めるすべての拠点
- 応募要件
- ・看護師免許 ・小児看護経験もしくは障害児看護経験 ※准看護師の方はご遠慮いただいております。 ※在宅経験やブランク不問！
- 住所
- 東京都江戸川区中央4-11-8JR総武線「新小岩」駅 徒歩13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声オンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ウィル訪問看護ステーション サテライト糸満の看護師/准看護師求人（正職員）
NEW
【月給25.5万円～／賞与は固定給まるごと2か月分・オンコール手当5,000円/日】年間休日120日◎訪問未経験8割｜"小児から看取りまで"ケアできる看護師へ！10領域の専門家が支える教育体制★｜訪問看護師_糸満市
- 給与
- 正職員 月給 255,200円 〜 365,200円
- 仕事内容
- ・各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 移動は自動車がメインです（社用車を会社で用意しています）。 訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） 訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 ┗DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込めるようにしています。 ┗WyL独自のWEBシステムにより、グループ全体で“訪問看護の見える化”をして、より良いケアができるようフィードバックをし合えるようなデータ蓄積をしています！ ※使用方法はオリエンテーションや現場の先輩がレクチャーしますのでご安心ください★ ジェネラリストとしてだけでなく、スペシャリスト・マネジメントなどキャリアの選択肢は様々であり、所長候補も探しております！ ※マネジメントなどもお任せする可能性はあり、面接時に相談させていただくこともあります。 その他 ・残業時間：10時間程度/月 ・社内カンファレンス：週1回（昼間に1時間） ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。 ※従事すべき業務の変更：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更：会社の定めるすべての拠点
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験2年以上 ※訪問看護の経験は問いません。8割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 沖縄県糸満市照屋603番地1ゆいレール 赤嶺駅から車で16分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境職員の声オンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ウィル訪問看護ステーション豊見城の看護師/准看護師求人（正職員）
NEW
【月給25.5万円～／賞与は固定給まるごと2か月分・オンコール手当5,000円/日】年間休日120日◎訪問未経験8割｜"小児から看取りまで"ケアできる看護師へ！10領域の専門家が支える教育体制★｜訪問看護師_豊見城市
- 給与
- 正職員 月給 255,200円 〜 365,200円
- 仕事内容
- ・各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 移動は自動車がメインです（社用車を会社で用意しています）。 訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） 訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 ┗DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込めるようにしています。 ┗WyL独自のWEBシステムにより、グループ全体で“訪問看護の見える化”をして、より良いケアができるようフィードバックをし合えるようなデータ蓄積をしています！ ※使用方法はオリエンテーションや現場の先輩がレクチャーしますのでご安心ください★ ジェネラリストとしてだけでなく、スペシャリスト・マネジメントなどキャリアの選択肢は様々であり、所長候補も探しております！ ※マネジメントなどもお任せする可能性はあり、面接時に相談させていただくこともあります。 その他 ・残業時間：10時間程度/月 ・社内カンファレンス：週1回（昼間に1時間） ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。 ※従事すべき業務の変更：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更：会社の定めるすべての拠点
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験2年以上 ※訪問看護の経験は問いません。8割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 沖縄県豊見城市根差部414－7 1階ゆいレール 奥武山公園駅から車で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声オンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ウィル訪問看護ステーション宝塚のメンバー求人
NEW
【月給29.1万円～／賞与は固定給まるごと2か月分・オンコール手当5,000円/日】年間休日120日◎訪問未経験8割｜"小児から看取りまで"ケアできる看護師へ！10領域の専門家が支える教育体制★｜訪問看護師_逆瀬川駅
- 給与
- 正職員 月給 291,000円 〜 401,000円
- 仕事内容
- ・各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 移動は自動車がメインです（社用車を会社で用意しています）。 訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） 訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 ┗DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込めるようにしています。 ┗WyL独自のWEBシステムにより、グループ全体で“訪問看護の見える化”をして、より良いケアができるようフィードバックをし合えるようなデータ蓄積をしています！ ※使用方法はオリエンテーションや現場の先輩がレクチャーしますのでご安心ください★ ジェネラリストとしてだけでなく、スペシャリスト・マネジメントなどキャリアの選択肢は様々であり、所長候補も探しております！ ※マネジメントなどもお任せする可能性はあり、面接時に相談させていただくこともあります。 その他 ・残業時間：10時間程度/月 ・社内カンファレンス：週1回（昼間に1時間） ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。 ※従事すべき業務の変更：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更：会社の定めるすべての拠点
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験2年以上 ※訪問看護の経験は問いません。8割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 兵庫県宝塚市伊孑志３丁目２−３０阪急今津線 逆瀬川駅から徒歩で8分 阪急今津線 小林駅から徒歩で16分 阪急今津線 宝塚南口駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職員の声オンコール待機2名以上訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
ウィル訪問看護ステーション会津の看護師/准看護師求人（正職員）
NEW
【月給25.3万円～／賞与は固定給まるごと2か月分・オンコール手当5,000円/日】年間休日120日◎訪問未経験8割｜"小児から看取りまで"ケアできる看護師へ！10領域の専門家が支える教育体制★｜訪問看護師_会津若松市
- 給与
- 正職員 月給 253,600円 〜 363,600円
- 仕事内容
- ・各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 移動は自動車がメインです（社用車を会社で用意しています）。 ▶️訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） ▶️訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 ┗DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込めるようにしています。 ┗WyL独自のWEBシステムにより、グループ全体で“訪問看護の見える化”をして、より良いケアができるようフィードバックをし合えるようなデータ蓄積をしています！ ※使用方法はオリエンテーションや現場の先輩がレクチャーしますのでご安心ください★ ▶️ジェネラリストとしてだけでなく、スペシャリスト・マネジメントなどキャリアの選択肢は様々であり、所長候補も探しております！ ※マネジメントなどもお任せする可能性はあり、面接時に相談させていただくこともあります。 ▶️その他 ・残業時間：10時間程度/月 ・社内カンファレンス：週1回（昼間に1時間） ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験2年以上 ※訪問看護の経験は問いません。8割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 福島県会津若松市本町11-5JR只見線 七日町駅から徒歩で13分 JR只見線 西若松駅から徒歩で23分 会津鉄道会津線 西若松駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声オンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
訪問看護ステーションにこの看護師/准看護師求人（正職員）
NEW
【月給25.2万円～／賞与は固定給まるごと2か月分・オンコール手当5,000円/日】年間休日120日◎訪問未経験8割｜"小児から看取りまで"ケアできる看護師へ！10領域の専門家が支える教育体制★｜訪問看護師_三川町
- 給与
- 正職員 月給 252,400円 〜 362,400円
- 仕事内容
- ・各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 移動は自動車がメインです（社用車を会社で用意しています）。 ▶️訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） ▶️訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 ┗DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込めるようにしています。 ┗WyL独自のWEBシステムにより、グループ全体で“訪問看護の見える化”をして、より良いケアができるようフィードバックをし合えるようなデータ蓄積をしています！ ※使用方法はオリエンテーションや現場の先輩がレクチャーしますのでご安心ください★ ▶️ジェネラリストとしてだけでなく、スペシャリスト・マネジメントなどキャリアの選択肢は様々であり、所長候補も探しております！ ※マネジメントなどもお任せする可能性はあり、面接時に相談させていただくこともあります。 ▶️その他 ・残業時間：10時間程度/月 ・社内カンファレンス：週1回（昼間に1時間） ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験2年以上 ※訪問看護の経験は問いません。8割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 山形県東田川郡三川町大字青山字外川原234-1庄内空港より車で10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声オンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ウィル訪問看護ステーション山形の看護師/准看護師求人（正職員）
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【月給25.6万円～／賞与は固定給まるごと2か月分・オンコール手当5,000円/日】年間休日120日◎訪問未経験8割｜"小児から看取りまで"ケアできる看護師へ！10領域の専門家が支える教育体制★｜訪問看護師_山形市
- 給与
- 正職員 月給 256,100円 〜 366,100円
- 仕事内容
- ・各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 移動は自動車がメインです（社用車を会社で用意しています）。 訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） 訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 ┗DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込めるようにしています。 ┗WyL独自のWEBシステムにより、グループ全体で“訪問看護の見える化”をして、より良いケアができるようフィードバックをし合えるようなデータ蓄積をしています！ ※使用方法はオリエンテーションや現場の先輩がレクチャーしますのでご安心ください★ ジェネラリストとしてだけでなく、スペシャリスト・マネジメントなどキャリアの選択肢は様々であり、所長候補も探しております！ ※マネジメントなどもお任せする可能性はあり、面接時に相談させていただくこともあります。 その他 ・残業時間：10時間程度/月 ・社内カンファレンス：週1回（昼間に1時間） ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。 ※従事すべき業務の変更：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更：会社の定めるすべての拠点
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験2年以上 ※訪問看護の経験は問いません。8割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 山形県山形市桜田東4丁目８-４４山形線 蔵王駅から車で7分
- 特徴
- 職場の環境職員の声オンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ウィル訪問看護ステーション金沢かほくサテライトのメンバー求人
NEW
【月給26.1万円～／賞与は固定給まるごと2か月分・オンコール手当5,000円/日】年間休日120日◎訪問未経験8割｜"小児から看取りまで"ケアできる看護師へ！10領域の専門家が支える教育体制★｜訪問看護師_宇野気駅
- 給与
- 正職員 月給 261,400円 〜 371,400円
- 仕事内容
- ・各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 移動は自動車がメインです（社用車を会社で用意しています）。 ▽訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） ▽訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 ┗DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込めるようにしています。 ┗WyL独自のWEBシステムにより、グループ全体で“訪問看護の見える化”をして、より良いケアができるようフィードバックをし合えるようなデータ蓄積をしています！ ※使用方法はオリエンテーションや現場の先輩がレクチャーしますのでご安心ください★ ▽ジェネラリストとしてだけでなく、スペシャリスト・マネジメントなどキャリアの選択肢は様々であり、所長候補も探しております！ ※マネジメントなどもお任せする可能性はあり、面接時に相談させていただくこともあります。 ▽その他 ・残業時間：10時間程度/月 ・社内カンファレンス：週1回（昼間に1時間） ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。 ※従事すべき業務の変更：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更：会社の定めるすべての拠点
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験2年以上 ※訪問看護の経験は問いません。8割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 石川県かほく市宇野気チ20-26JR七尾線 宇野気駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職員の声1日の流れオンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ウィル訪問看護ステーション金沢南サテライトのメンバー求人
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【月給26.1万円～／賞与は固定給まるごと2か月分・オンコール手当5,000円/日】年間休日120日◎訪問未経験8割｜"小児から看取りまで"ケアできる看護師へ！10領域の専門家が支える教育体制★｜訪問看護師_野町駅
- 給与
- 正職員 月給 261,400円 〜 371,400円
- 仕事内容
- ・各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 移動は自動車がメインです（社用車を会社で用意しています）。 ▽訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） ▽訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 ┗DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込めるようにしています。 ┗WyL独自のWEBシステムにより、グループ全体で“訪問看護の見える化”をして、より良いケアができるようフィードバックをし合えるようなデータ蓄積をしています！ ※使用方法はオリエンテーションや現場の先輩がレクチャーしますのでご安心ください★ ▽ジェネラリストとしてだけでなく、スペシャリスト・マネジメントなどキャリアの選択肢は様々であり、所長候補も探しております！ ※マネジメントなどもお任せする可能性はあり、面接時に相談させていただくこともあります。 ▽その他 ・残業時間：10時間程度/月 ・社内カンファレンス：週1回（昼間に1時間） ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。 ※従事すべき業務の変更：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更：会社の定めるすべての拠点
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験2年以上 ※訪問看護の経験は問いません。8割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 石川県金沢市伏見新町270-1北陸鉄道石川線 野町駅から車で10分
- 特徴
- 職員の声1日の流れオンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ウィル訪問看護ステーション金沢のメンバー求人
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【月給26.1万円～／賞与は固定給まるごと2か月分・オンコール手当5,000円/日】年間休日120日◎訪問未経験8割｜"小児から看取りまで"ケアできる看護師へ！10領域の専門家が支える教育体制★｜訪問看護師_森本駅
- 給与
- 正職員 月給 261,400円 〜 371,400円
- 仕事内容
- ・各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 移動は自動車がメインです（社用車を会社で用意しています）。 ▽訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） ▽訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 ┗DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込めるようにしています。 ┗WyL独自のWEBシステムにより、グループ全体で“訪問看護の見える化”をして、より良いケアができるようフィードバックをし合えるようなデータ蓄積をしています！ ※使用方法はオリエンテーションや現場の先輩がレクチャーしますのでご安心ください★ ▽ジェネラリストとしてだけでなく、スペシャリスト・マネジメントなどキャリアの選択肢は様々であり、所長候補も探しております！ ※マネジメントなどもお任せする可能性はあり、面接時に相談させていただくこともあります。 ▽その他 ・残業時間：10時間程度/月 ・社内カンファレンス：週1回（昼間に1時間） ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。 ※従事すべき業務の変更：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更：会社の定めるすべての拠点
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験2年以上 ※訪問看護の経験は問いません。8割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 石川県金沢市吉原町ハ66-1IRいしかわ鉄道線「森本」駅 徒歩5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れオンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ウィル訪問看護ステーション浦和 南与野サテライト【2025年09月01日オープン】のメンバー求人
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【月給30.6万円～／賞与は固定給まるごと2か月分・オンコール手当5,000円/日】年間休日120日◎訪問未経験8割｜"小児から看取りまで"ケアできる看護師へ！10領域の専門家が支える教育体制★｜訪問看護師_南与野駅
- 給与
- 正職員 月給 306,400円 〜 411,400円
- 仕事内容
- ・各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 移動は自動車がメインです（社用車を会社で用意しています）。 ▽訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） ▽訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 ┗DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込めるようにしています。 ┗WyL独自のWEBシステムにより、グループ全体で“訪問看護の見える化”をして、より良いケアができるようフィードバックをし合えるようなデータ蓄積をしています！ ※使用方法はオリエンテーションや現場の先輩がレクチャーしますのでご安心ください★ ▽ジェネラリストとしてだけでなく、スペシャリスト・マネジメントなどキャリアの選択肢は様々であり、所長候補も探しております！ ※マネジメントなどもお任せする可能性はあり、面接時に相談させていただくこともあります。 ▽その他 ・残業時間：10時間程度/月 ・社内カンファレンス：週1回（昼間に1時間） ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。 ※従事すべき業務の変更：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更：会社の定めるすべての拠点
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験2年以上 ※訪問看護の経験は問いません。8割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区鈴谷２丁目６２１－６JR埼京線 南与野駅から徒歩で3分
- 特徴
- スピード返信職員の声オンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ウィル訪問看護ステーション浦和のメンバー求人
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【月給30.6万円～／賞与は固定給まるごと2か月分・オンコール手当5,000円/日】年間休日120日◎訪問未経験8割｜"小児から看取りまで"ケアできる看護師へ！10領域の専門家が支える教育体制★｜訪問看護師_東浦和駅
- 給与
- 正職員 月給 306,400円 〜 411,400円
- 仕事内容
- ・各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 移動は自動車がメインです（社用車を会社で用意しています）。 ▽訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） ▽訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 ┗DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込めるようにしています。 ┗WyL独自のWEBシステムにより、グループ全体で“訪問看護の見える化”をして、より良いケアができるようフィードバックをし合えるようなデータ蓄積をしています！ ※使用方法はオリエンテーションや現場の先輩がレクチャーしますのでご安心ください★ ▽ジェネラリストとしてだけでなく、スペシャリスト・マネジメントなどキャリアの選択肢は様々であり、所長候補も探しております！ ※マネジメントなどもお任せする可能性はあり、面接時に相談させていただくこともあります。 ▽その他 ・残業時間：10時間程度/月 ・社内カンファレンス：週1回（昼間に1時間） ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。 ※従事すべき業務の変更：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更：会社の定めるすべての拠点
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験2年以上 ※訪問看護の経験は問いません。8割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区東浦和4-1-17JR武蔵野線「東浦和」駅より徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れオンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ウィル訪問看護ステーション本八幡サテライト【2025年10月01日オープン】のメンバー求人
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【月給30.5万円～／賞与は固定給まるごと2か月分・オンコール手当5,000円/日】年間休日120日◎訪問未経験8割｜"小児から看取りまで"ケアできる看護師へ！10領域の専門家が支える教育体制★｜訪問看護師_本八幡駅
- 給与
- 正職員 月給 305,200円 〜 410,200円
- 仕事内容
- ・各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 移動は電動アシスト自転車がメインです（会社で用意しています）。 ▽訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） ▽訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 ┗DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込めるようにしています。 ┗WyL独自のWEBシステムにより、グループ全体で“訪問看護の見える化”をして、より良いケアができるようフィードバックをし合えるようなデータ蓄積をしています！ ※使用方法はオリエンテーションや現場の先輩がレクチャーしますのでご安心ください★ ▽ジェネラリストとしてだけでなく、スペシャリスト・マネジメントなどキャリアの選択肢は様々であり、所長候補も探しております！ ※マネジメントなどもお任せする可能性はあり、面接時に相談させていただくこともあります。 ▽その他 ・残業時間：10時間程度/月 ・社内カンファレンス：週1回（昼間に1時間） ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。 ※従事すべき業務の変更：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更：会社の定めるすべての拠点
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験2年以上 ※訪問看護の経験は問いません。8割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 千葉県市川市八幡2-8-19JR中央・総武線 本八幡駅から徒歩で5分 京成本線 京成八幡駅から徒歩で5分 都営新宿線 本八幡駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職員の声1日の流れオンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ウィル訪問看護ステーション市川のメンバー求人
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【月給30.5万円～／賞与は固定給まるごと2か月分・オンコール手当5,000円/日】年間休日120日◎訪問未経験8割｜"小児から看取りまで"ケアできる看護師へ！10領域の専門家が支える教育体制★｜訪問看護師_市川駅
- 給与
- 正職員 月給 305,200円 〜 410,200円
- 仕事内容
- ・各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 移動は電動アシスト自転車がメインです（会社で用意しています）。 ▽訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） ▽訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 ┗DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込めるようにしています。 ┗WyL独自のWEBシステムにより、グループ全体で“訪問看護の見える化”をして、より良いケアができるようフィードバックをし合えるようなデータ蓄積をしています！ ※使用方法はオリエンテーションや現場の先輩がレクチャーしますのでご安心ください★ ▽ジェネラリストとしてだけでなく、スペシャリスト・マネジメントなどキャリアの選択肢は様々であり、所長候補も探しております！ ※マネジメントなどもお任せする可能性はあり、面接時に相談させていただくこともあります。 ▽その他 ・残業時間：10時間程度/月 ・社内カンファレンス：週1回（昼間に1時間） ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。 ※従事すべき業務の変更：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更：会社の定めるすべての拠点
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験2年以上 ※訪問看護の経験は問いません。8割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 千葉県市川市市川1-21-4京成本線 市川真間駅から徒歩で3分 JR中央・総武線 市川駅から徒歩で10分 JR総武本線 市川駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れオンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ウィル訪問看護ステーション杉並サテライトのメンバー求人
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【月給30.7万円～／賞与は固定給まるごと2か月分・オンコール手当5,000円/日】年間休日120日◎訪問未経験8割｜"小児から看取りまで"ケアできる看護師へ！10領域の専門家が支える教育体制★｜訪問看護師_久我山駅
- 給与
- 正職員 月給 307,900円 〜 412,900円
- 仕事内容
- ・各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 移動は電動アシスト自転車がメインです（会社で用意しています）。 ▽訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） ▽訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 ┗DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込めるようにしています。 ┗WyL独自のWEBシステムにより、グループ全体で“訪問看護の見える化”をして、より良いケアができるようフィードバックをし合えるようなデータ蓄積をしています！ ※使用方法はオリエンテーションや現場の先輩がレクチャーしますのでご安心ください★ ▽ジェネラリストとしてだけでなく、スペシャリスト・マネジメントなどキャリアの選択肢は様々であり、所長候補も探しております！ ※マネジメントなどもお任せする可能性はあり、面接時に相談させていただくこともあります。 ▽その他 ・残業時間：10時間程度/月 ・社内カンファレンス：週1回（昼間に1時間） ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。 ※従事すべき業務の変更：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更：会社の定めるすべての拠点
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験2年以上 ※訪問看護の経験は問いません。8割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 東京都杉並区久我山5-11-18京王井の頭線 「久我山」駅 徒歩で7分 京王井の頭線 「富士見ヶ丘」駅 徒歩で9分 京王井の頭線 「高井戸」駅 徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れオンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ウィル訪問看護ステーション小岩サテライトのメンバー求人
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【月給30.7万円～／賞与は固定給まるごと2か月分・オンコール手当5,000円/日】年間休日120日◎訪問未経験8割｜"小児から看取りまで"ケアできる看護師へ！10領域の専門家が支える教育体制★｜訪問看護師_小岩駅
- 給与
- 正職員 月給 307,900円 〜 412,900円
- 仕事内容
- ・各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 移動は電動アシスト自転車がメインです（会社で用意しています）。 ▽訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） ▽訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 ┗DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込めるようにしています。 ┗WyL独自のWEBシステムにより、グループ全体で“訪問看護の見える化”をして、より良いケアができるようフィードバックをし合えるようなデータ蓄積をしています！ ※使用方法はオリエンテーションや現場の先輩がレクチャーしますのでご安心ください★ ▽ジェネラリストとしてだけでなく、スペシャリスト・マネジメントなどキャリアの選択肢は様々であり、所長候補も探しております！ ※マネジメントなどもお任せする可能性はあり、面接時に相談させていただくこともあります。 ▽その他 ・残業時間：10時間程度/月 ・社内カンファレンス：週1回（昼間に1時間） ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。 ※従事すべき業務の変更：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更：会社の定めるすべての拠点
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験2年以上 ※訪問看護の経験は問いません。8割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 東京都江戸川区西小岩3-32-11JR総武線 小岩駅から徒歩 4分 ★2024年5月に移転しました。通勤に便利な場所です！
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声オンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ウィル訪問看護ステーション 瑞江サテライトのメンバー求人
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【月給30.7万円～／賞与は固定給まるごと2か月分・オンコール手当5,000円/日】年間休日120日◎訪問未経験8割｜"小児から看取りまで"ケアできる看護師へ！10領域の専門家が支える教育体制★｜訪問看護師_瑞江駅
- 給与
- 正職員 月給 307,900円 〜 412,900円
- 仕事内容
- ・各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 移動は電動アシスト自転車がメインです（会社で用意しています）。 ▽訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） ▽訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 ┗DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込めるようにしています。 ┗WyL独自のWEBシステムにより、グループ全体で“訪問看護の見える化”をして、より良いケアができるようフィードバックをし合えるようなデータ蓄積をしています！ ※使用方法はオリエンテーションや現場の先輩がレクチャーしますのでご安心ください★ ▽ジェネラリストとしてだけでなく、スペシャリスト・マネジメントなどキャリアの選択肢は様々であり、所長候補も探しております！ ※マネジメントなどもお任せする可能性はあり、面接時に相談させていただくこともあります。 ▽その他 ・残業時間：10時間程度/月 ・社内カンファレンス：週1回（昼間に1時間） ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。 ※従事すべき業務の変更：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更：会社の定めるすべての拠点
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験2年以上 ※訪問看護の経験は問いません。8割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 東京都江戸川区南篠崎町2-49-17都営新宿線 瑞江駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職員の声1日の流れオンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ウィル訪問看護ステーション立石サテライト【2025年10月01日オープン】のメンバー求人
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【月給30.7万円～／賞与は固定給まるごと2か月分・オンコール手当5,000円/日】年間休日120日◎訪問未経験8割｜"小児から看取りまで"ケアできる看護師へ！10領域の専門家が支える教育体制★｜訪問看護師_立石駅
- 給与
- 正職員 月給 307,900円 〜 412,900円
- 仕事内容
- ・各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 移動は電動アシスト自転車がメインです（会社で用意しています）。 ▽訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） ▽訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 ┗DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込めるようにしています。 ┗WyL独自のWEBシステムにより、グループ全体で“訪問看護の見える化”をして、より良いケアができるようフィードバックをし合えるようなデータ蓄積をしています！ ※使用方法はオリエンテーションや現場の先輩がレクチャーしますのでご安心ください★ ▽ジェネラリストとしてだけでなく、スペシャリスト・マネジメントなどキャリアの選択肢は様々であり、所長候補も探しております！ ※マネジメントなどもお任せする可能性はあり、面接時に相談させていただくこともあります。 ▽その他 ・残業時間：10時間程度/月 ・社内カンファレンス：週1回（昼間に1時間） ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。 ※従事すべき業務の変更：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更：会社の定めるすべての拠点
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験2年以上 ※訪問看護の経験は問いません。8割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 東京都葛飾区立石3丁目 29-11京成押上線「京成立石駅」徒歩5分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れオンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ウィル訪問看護ステーション葛西サテライトのメンバー求人
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【月給30.7万円～／賞与は固定給まるごと2か月分・オンコール手当5,000円/日】年間休日120日◎訪問未経験8割｜"小児から看取りまで"ケアできる看護師へ！10領域の専門家が支える教育体制★｜訪問看護師_葛西駅
- 給与
- 正職員 月給 307,900円 〜 412,900円
- 仕事内容
- ・各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 移動は電動アシスト自転車がメインです（会社で用意しています）。 ▽訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） ▽訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 ┗DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込めるようにしています。 ┗WyL独自のWEBシステムにより、グループ全体で“訪問看護の見える化”をして、より良いケアができるようフィードバックをし合えるようなデータ蓄積をしています！ ※使用方法はオリエンテーションや現場の先輩がレクチャーしますのでご安心ください★ ▽ジェネラリストとしてだけでなく、スペシャリスト・マネジメントなどキャリアの選択肢は様々であり、所長候補も探しております！ ※マネジメントなどもお任せする可能性はあり、面接時に相談させていただくこともあります。 ▽その他 ・残業時間：10時間程度/月 ・社内カンファレンス：週1回（昼間に1時間） ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用） ・直行直帰：可 ＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 ＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。 ※従事すべき業務の変更：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更：会社の定めるすべての拠点
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験2年以上 ※訪問看護の経験は問いません。8割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 東京都江戸川区東葛西6-4-10東京メトロ東西線「葛西駅」 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れオンコール待機2名以上訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
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スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
…
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