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NEW日勤のみ♪未経験・ブランクOK◎昇給・賞与あり! 児童発達支援事業・放課後等デイサービス チャイルドサポートもりやまで看護師免許を活かし、子どもたちの歩む未来がより明るいものになるよう、一緒にあたたかくサポートしませんか?
- 給与
- 正職員 月給 160,000円
- 仕事内容
- <看護業務全般> ・施設内における看護業務および付随する業務 ・発達の遅れや障がいがあるお子さまと、保護者さまへの支援をお願いします。 <主な仕事内容> ・お子さまへの療育支援、送迎 ・お子さまの体調管理(バイタルチェック、服薬管理、医療的ケア) ・保護者さまの相談対応 ・活動記録作成などの事務作業 など
- 応募要件
- ・正看護師または准看護師 ・高卒以上 ・59歳以下(定年60歳のため) 未経験OK ブランクありOK ※業務の感覚を思い出せるよう親身にフォローします!
- 住所
- 滋賀県守山市今宿4丁目1-43 琵琶湖線 守山駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給副業OK
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る介護老人保健施設 寿々はうすの看護師/准看護師求人(正職員)
社会貢献につながるやりがいのあるお仕事です♪ 働きやすい環境です。
- 給与
- 正職員 月給 213,500円 〜 227,500円
- 仕事内容
- 看護業務全般
- 応募要件
- 看護師もしくは准看護師 18歳~59歳(労働基準法による年齢制限/定年年齢を上限)
- 住所
- 滋賀県野洲市八夫2077 琵琶湖線 野洲駅から車で9分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
特徴が同じ求人
訪問看護ステーションシンプルの看護師/准看護師求人(正職員)
年間休日150日!!オンコールなし、残業ほぼなし◎お持ちの看護師資格を活かして働きませんか?
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 利用者様のご自宅に訪問し下記業務をおまかせします ・医師の指示に基づく医療処置 ・バイタルチェック ・在宅でのリハビリテーション ・健康のアドバイス など オンコールなし 業務変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 看護師 普通自動車運転免許(AT限定可) 59歳以下(定年上限のため) 経験不問 学歴不問
- 住所
- 滋賀県守山市播磨田町47-5 琵琶湖線 守山駅から徒歩で29分
- 特徴
- 訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給
あなたのおうちじかんに安心を!訪問看護ステーションの訪問看護のお仕事です。
☐看護師・リハビリ専門職が協力し「くらしを支えるステーション」として取り組んでいます。
☐チームで在宅生活を支えていけるように在宅医やケアマネジャーなど関係機関との連携をしっかりすすめています。
☐健康管理や機能訓練だけでなく、その方のくらしを考えて取り組むことを大切にしています。
☐事業所内カンファレンス・症例検討会(学びやすい・話し合える職場作りに努めています)
☐研修中は訪問業務に慣れるまで先輩スタッフが同行してサポートします
☐訪問看護未経験者から将来の管理職候補まで様々なキャリア志向に応じたポジションで活躍いただけます。
☐敷地内に無料駐車場があり、通勤に便利です。
☐緊急時訪問看護加算(Ⅰ)を取得。オンコール負担の軽減に努めています。(夜間出動後の勤務間隔の確保、土日オンコール担当につき1日休みを付与)
正看護師限定
経験者歓迎
キャリアアップサポート・学べる環境あり
大きな法人で待遇等は安心
医療介護にかかわる事業所を多数運営しており、地域を支える体制を整えています
募集内容
募集職種
仕事内容
訪問看護業務です。1日5~6件程度(8時間勤務の一例) ・ご利用者の自宅へ訪問する訪問看護業務 ・看護記録、看護報告書および看護計画書の作成/管理 ・在宅医やケアマネジャーなど関係機関との連携./契約や会議への参加 ・その他、訪問看護ステーションの運営に関すること(感染対策や環境整備など)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
昇給: 年1回 賞与: 年2回(前年度実績 年間4.0ヶ月分) 資格手当: 6500円/月(正看護師) 事業所手当: 11,000円/月 訪問手当: 300円/ 1件あたり ※月額6,000~21,000円 オンコール手当: 1500円/平日 3000円/休日 ※月額13,500~18,000円 管理的役割をになっていただく場合の役職手当:15,000~30,000円/月(副主任・主任) 通勤手当:実費(上限30,000万円) 車通勤可(敷地内に無料駐車場) 試用期間:3ヶ月 ※待遇変更なし
待遇
退職金制度(福祉医療機構と滋賀県民間共済会の2本立て)
教育体制・研修
充実の研修制度 ・法人内研修(新人、階層別、テーマ別、部門別) ・資格取得の支援(研修費用や時間の補助、模擬試験の実施等) ・働きながら資格取得制度 ・提案型自己啓発応援制度 ・その他
勤務時間
8:30~17:30 実働8時間(休憩60分間) 完全週休2日 ※時間外オンコールあり ・1ヶ月あたりのオンコール対応日数:5~6回(前年度実績) ・1ケ月あたりの緊急訪問件数:1~4回(前年度実績)
休日
土日・年末年始休み 年次有給休暇 年間休日数121日 ・リフレッシュ休暇3日 入職即日付与 ・土日オンコール担当につき1日休みを付与(年間約8~12日)
長期休暇・特別休暇
土日オンコール担当につき1日休みを付与(年間約8~12日) リフレッシュ休暇制度 (入職直後から使用可能なリフレッシュ休暇3日付与)
歓迎要件
訪問看護経験者 歓迎します。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2020年5月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
対応疾患・サービス
加算対応
応募に関するよくある質問
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